岗位

人数

职责

招聘条件

经理

1名

负责招商公司日常管理与业务运营。

（1）年龄：45周岁以下。（2）教育背景：全日制本科或以上学历，工商管理相关专业。（3）工作经验：10年及以上招商引资、经济统计和编制产业发展规划等领域管理工作经验。（4）专业技能：具备出色的商务谈判、沟通协调、市场分析、团队管理能力等，熟悉招商工作流程及相关法律法规。

招商

专员

1名

负责市场调研、客户拓展、项目洽谈与签约等工作。

（1）年龄：35周岁以下。（2）教育背景：全日制本科或以上学历，工商管理类、经济学类、金融学类、城乡规划专业。（3）工作经验：有3年以上招商工作经验，有成功的招商项目案例，熟悉从项目规划、客户挖掘、洽谈签约到后期跟进的完整招商流程。（4）业务技能：精通商务谈判技巧，熟练使用办公软件。

运营

专员

1名

负责跟进招商项目落地实施；为入驻企业提供后期服务支持。

岗位

人数

职责

招聘条件

综合事务部长

1名

负责物业公司内勤工作，包含项目招投标、行政、人事、内外沟通、公司文化建设等。

（1）年龄：35周岁以下。（2）教育背景:全日制本科或以上学历，行政管理、工商管理类专业。（3）工作经验：具备5年以上物业行政综合事务管理工作经验。（4）专业技能：能高效处理各类文档和数据；熟悉物业管理法律法规和政策；具备优秀的组织协调能力、沟通能力、应变能力。

综合事务专员

1名

负责行政、人事、数据统计与报表、客户服务等业务工作。

（1）年龄：35周岁以下。（2）教育背景:全日制本科或以上学历，行政管理、工商管理类专业。（3）工作经验：具备3年以上人事行政工作经验，有物业公司经验优先。（4）专业技能：熟练使用办公软件，具备良好的公文写作能力。

岗位

人数

职责

招聘条件

文旅运营服务及讲解员

2名

负责旅游团接待、景区日常运营和游客服务工作。

（1）年龄：28周岁以下。（2）教育背景：全日制本科或以上学历，旅游管理类、播音与主持艺术、录音艺术、汉语言文学、汉语言、新闻传播学类、音乐与舞蹈学类、历史学类专业。（3）工作经验：有1年以上景区、博物馆、展览馆等场所讲解工作经验。（4）专业技能：普通话达到国家二级甲等及以上水平。（5）个人能力与素质：形象好气质佳，具备良好的沟通能力、服务意识、应变能力。

旅游文化创意专员

1名

负责旅游文化创意项目的策划与设计。

（1）年龄：35周岁以下。（2）教育背景：全日制本科或以上学历，文化产业管理、文化艺术事业管理、市场营销、旅游管理类、新闻传播学类、设计学类、艺术学理论类专业。（3）工作经验：有2年以上旅游文化、创意策划、广告营销等行业工作经验，有成功项目案例者优先。（4）专业技能：有丰富的创意构思能力，可将文化元素融入创意产品，能独立完成旅游文化创意项目的策划方案；熟悉新媒体平台运营，有文案撰写、摄影摄像、视频剪辑等技能。（5）个人能力与素质：思维活跃，能不断提出新的创意和想法，为旅游产品注入新活力。