招聘1人1个岗位
为满足我校教育教学需求，现面向社会公开招聘1名信息科技临聘教师。
一、招聘概况
(一)聘用期限
合同期限为2025年3月1日至2025年6月30日，试用期1个月，合同结束后，若有岗位需求，视工作表现及效果情况可考虑进行续聘。
(二)薪酬待遇
薪酬待遇约14.6-22.3万元/年(含五险一金)，具体根据教师的职称、职务而定。
二、招聘条件
(一)基本条件
报考者须具备《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第139号)要求的基本条件及以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，具备良好的思想品质和职业道德，遵纪守法，品行端正;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件;
4.具备招聘岗位所要求的其他条件;法律法规规定的其他条件。
(二)下列人员不得报考
1.有违法犯罪记录的;
2.被行政开除公职和党籍的人员，或受其他处分正在处分期内的;
3.近两年内在各级机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;
4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;
5.被依法依规列为失信对象或失信联合惩戒对象的;
6.聘用后即构成回避关系的;
7.肄业生、现役军人和其他规定不能报考的人员;
8.违反师德行为并影响恶劣的;
9.未完成定向、委托培养服务年限的人员;
10.法律法规规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。
本条所规定处分期限的计算截至报名截止日。
(三)资格条件
1.学历要求。本次招聘对象需取得本科及以上学历，所学专业或教师资格证学科与报考岗位相符。
2.年龄要求。报考者年龄要求40周岁及以下;具备中级职称或高级技师执业资格的年龄要求45周岁及以下;具备高级职称的年龄要求50周岁及以下。年龄计算截至本次报名截止日前一天。
3.教师资格证要求。报考者须持有小学或以上层次的教师资格证。
4.职称要求。社会人员一般须取得教师系列初级(助理级)及以上职称。
三、招聘程序
(一)招聘程序：报名——资格初审——试讲与面试——体检——公示——签订合同。
(二)报名资料及方法
下载填写《东莞市东城聘任教师招聘简历表》;
https://share.weiyun.com/xATHqHL6
并根据表中要求将身份证、教师资格证、毕业证、学位证、普通话等级证以及荣誉证书等相关资料附在文件里，将文件以个人姓名+联系电话命名。在2025年2月12日12：00前上传到微云
http://inbox.weiyun.com/ayVrxUIo
(三)资格初审
资格审核按1:3的比例择优推荐参加试讲与面试环节，人数少于或等于学科招聘人数，可按实际情况推荐进入试讲与面试环节。我校将在报名结束后择优联系符合通过资格初审的考生进行试讲与面试，初定2025年2月20日前。
(四)试讲与面试
本次考试采用8分钟片段教学+2分钟结构化面试的形式，结构化的形式为考官以既定的问题对考生进行问答。总分构成为试讲×60%+结构化面试×40%。
(五)体检。
考生自费提供近期(三个月内有效)三甲医院教师入职体检报告。
(六)公示。
(七)签订合同。
本公告最终解释权归东莞市东城第一小学。
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