招聘5人5个岗位
博罗县罗阳街道社区卫生服务中心位于博罗县罗阳街道商业东街409号，是一所集基本医疗、康复保健、公共卫生服务为一体的社区卫生服务中心，是城镇职工、城乡居民定点医疗机构。
本中心建筑面积10000多平方米，为罗阳街道22.3万多居民提供公共卫生服务，开设有门急诊、妇产科、体检科、中医科、口腔科等临床科室。体检科常年可开展健康体检、驾驶员体检、食品及公共场所从业人员健康证明体检；中医科，能开展针灸、推拿、火罐、艾灸、刮痧、敷贴、熏洗、牵引、穴位埋线、药蜡疗法等中医诊疗服务；口腔科医师能开展牙齿种植、牙齿正畸、口腔修复、牙周疾病治疗、牙体牙髓病治疗、儿童牙颌畸形的功能矫治、复杂根管治疗、前牙美容修复、固定义齿、活动义齿、阻生牙拔除等医疗服务项目。
博罗县罗阳街道社区卫生服务中心在公共卫生服务、家庭医生签约服务、口腔诊疗服务、中医药医疗服务等方面发挥了品牌特色，得到了患者的一致认可。
博罗县罗阳街道社区卫生服务中心，以您的健康为中心！
结合本中心实际用人需求，经研究，决定面向社会公开招聘编外人员5名，具体公告如下：
一
招聘原则
坚持党管干部、党管人才，坚持德才兼备、以德为先，坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二
招聘岗位及人数
招聘专业技术人员5名（详见附件1：《博罗县罗阳街道社区卫生服务中心2026年下半年公开招聘编外人员岗位信息表》）。
招聘岗位年龄条件的计算截止时间为报名首日。18-40周岁，即为1985年8月17日至2008年8月16日出生的。
三
薪酬待遇
获聘人员为事业单位编外人员，试用期满后经考核合格的，按规定办理聘用手续，签订聘用合同。薪酬待遇根据本中心同类别编外人员标准执行，具体可拨打咨询电话。
四
报考条件
（一）具备下列条件的人员可以报名参加公开招聘：
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4、具有良好的政治素质和道德品行；
5、适应岗位要求的身体条件；
6、招聘公告要求的所需其他条件。
（二）下列人员具有以下情形之一者，不得报考：
1、受过刑事处罚的；
2、被开除中国共产党党籍的；
3、被开除公职的；
4、被依法列为失信联合惩戒对象的；
5、法律、法规规定的其他情形。
（三）其它报名要求
1、学历、资历、年龄及专业等符合各岗位招聘要求。
2、因法定规定或个人原因不能或不宜正常参加夜班工作的均不接受报名，且不予以录用。
五
报考程序
（一）发布公告：
在博罗县罗阳街道社区卫生服务中心公众号发布公告，公告时间为2026年8月12日至招聘程序结束止。
（二）报名时间及方式：
1、报名时间：从2026年8月17-21日，上午8：00-12：00,下午14:30-17：30。
2、报名方式：现场报名。
3、报名地址：广东省博罗县罗阳街道商业东街409号（罗阳街道社区卫生服务中心6楼党政办公室）
4、联系电话：0752-6266120
5、报名需提交以下材料原件及复印件到现场审核:
（1）内地居民有效期内的二代身份证（正、反面）；
（2）《博罗县罗阳街道社区卫生服务中心公开招聘报名表》；
（3）毕业证、学位证书、学历认证报告、职称证书、专业技术资格证、执业证；
（4）从事相关工作证明（如有）；
（5）港澳学习、国外留学人员须提交教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书及有关证明材料。
6、报名要求：
（1）每位考生只能选择一个岗位报名，报考多个岗位的，取消报名资格。请考生认真阅读招聘公告，对照岗位招聘条件进行报考。
（2）具有国（境）外学历、学位人员须于报名首日以前取得相应的国（境）外学历学位证书方可报考。
（3）考生报名时请务必按要求提交相关报考材料，一旦提交报考材料不得撤回、变更招聘岗位和报考资料等。因提交材料不符、不齐或因资格不符合岗位要求而造成报考失败的，责任自负。
（三）报名注意事项：
1、考生须认真阅读本公告要求，准确把握报考岗位的具体条件，诚信报名、诚信考试。考生的资格审查贯穿招聘工作全过程，资格审查结果不作为确定符合报考资格条件的最终依据，在招聘过程及在后续工作中发现考生存在不符合报考资格条件或存在弄虚作假等情形的，一经查实，根据不同阶段，给予取消考试资格、聘用资格或单方解除聘用合同等处理，对恶意干扰招聘工作的人员，按有关规定进行处理。凡提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考资格或聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
2、考生报考学历的专业须与已有学历的专业一致，且考生须于报名时取得相应的执业资格证书或专业技术资格证书。
（四）发放准考证：
为减少考生来回跑的频率，符合报名条件的考生将会提前收到笔试时间电话通知，笔试签到时发放《准考证》。
准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，考生参加考试、体检时，必须同时携带准考证和身份证。证件不齐的，不得参加考试和体检。
六
考试
采取“笔试（占综合成绩60%）+面试（占综合成绩40%）”方式进行。
（一）考试安排:笔试→当场出成绩→入围面试人员即刻参加面试
1、笔试：闭卷考试，笔试内容为专业科目。笔试内容不指定任何参考用书和资料。
（1）笔试时间40分钟，满分100分，合格线60分，低于60分，直接淘汰，不得参加面试。（2）成绩当场核算公布：笔试结束现场核算分数并即时公示，分数保留2位小数。按招聘名额1:3比例（含并列同分）从高分到低分确定面试人选；合格人数不足1:3比例的，全部合格人员直接进入当日面试。（3）考生对笔试成绩有异议，成绩现场公示当日当场提交查分登记表申请复核，考务组现场核查、当日出具书面复核结果，每人仅限1次查分，逾期不再受理。（4）考生凭有效身份证原件及准考证，按规定的时间到指定地点参加笔试，未按时参加笔试或中途擅离考场的，视为放弃考试。2、面试：（1）入围面试人员。笔试合格的应聘人员，根据笔试成绩高低和岗位招聘人数按1:3比例（含并列成绩）依次确定面试对象。笔试合格应聘人员人数未达1:3比例的，按实际符合面试条件的人数组织面试。面试满分100分，合格线60分，成绩保留2位小数，面试不及格不计入综合成绩、不能进入体检。未按时到场面试视为自动放弃。（2）入围面试人员在成绩公布后现场等候，接续进行结构化面试，主要测试考生的综合能力。面试成绩按100分计算，成绩计算按四舍五入保留小数点后2位，合格分数线为60分，低于合格分数线的，不计算综合成绩，不能进入体检。3、考试综合成绩计算：考试综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。综合成绩计算按四舍五入保留小数点后2位，合格分数线为60分。未达合格线的，不计算综合成绩，不能进入体检和考察对象。如同一岗位考生综合成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，则由博罗县罗阳街道社区卫生服务中心另行组织面试。综合成绩将在博罗县罗阳街道社区卫生服务中心微信公众号公布，考生可自行查询。
（二）资格审核
博罗县罗阳街道社区卫生服务中心将对考试人员是否符合本公告基本条件及招聘岗位具体条件进行现场资格审核。资格审核贯穿本次招聘全过程。考生须带齐报名的有关材料原件和复印件，到现场进行资格审核。
对不符合招聘条件的，取消其考试资格，并书面告知相关事由。被取消面试资格人员有异议的，可以自收到书面告知之日起3个工作日内向博罗县罗阳街道社区卫生服务中心申请复核。
（三）体检与考察
1、拟聘人员开展常规体检。
2、体检对象。按招聘岗位数，在合格分数线内根据考试综合成绩由高至低等额确定体检对象。
3、组织体检。体检须严格按照相关文件实施。体检不合格的不予聘用，出现空缺岗位的，从本岗位总成绩由高到低递补参加体检。体检时间另行通知。
4、考察。事业单位应严格执行相关规定，对体检合格的考生进行全面、客观、公正的考察。要按照相关文件要求，重点对考察对象的报名材料进行审核，严防假年龄、假学历、假履历。考察结束后，要据实写出考察材料，由考察组全体成员签名，并经单位审核盖章。
（四）公示与聘用
1、对体检、政审考察合格的考生，在博罗县罗阳街道社区卫生服务中心微信公众号公示5个工作日。
2、考察人选对公示有异议的，可以在公示期间内向博罗县罗阳街道社区卫生服务中心书面申辩，博罗县罗阳街道社区卫生服务中心应在7个工作日内予以书面答复。其他人员对公示有异议的，可以在公示期间内向博罗县罗阳街道社区卫生服务中心提出异议，博罗县罗阳街道社区卫生服务中心应当及时依法处理。
公示期满，没有异议或者异议不影响聘用的，按规定程序和权限办理拟聘用人员备案手续。
3、聘用人员实行试用期制度。劳动合同一年一签，试用期为1个月。试用期包括在聘用合同期限内。公示期满，按规定办理聘用手续。
若在试用期内出现以下情况之一的，合同终止，取消聘用：
（1）因个人原因不能胜任应聘岗位工作；
（2）出现有效投诉或违规违纪行为的；
（3）试用期满考核不合格的。
（五）递补聘用
出现下列情形之一的，博罗县罗阳街道社区卫生服务中心可以在7个工作日内进行递补：
1、应聘人员体检不合格的；
2、拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；
3、拟聘用人员存在未在规定时间到岗等其它视为放弃聘用的情形。
递补人选由符合岗位要求且综合成绩合格的人选中从高到低依次递补，递补工作原则上在本次招聘周期内完成。
七
其他事项
（一）博罗县罗阳街道社区卫生服务中心廉政监督室对招聘工作进行全程监督，确保招聘工作有序进行。
（二）在招聘工作中，所有工作人员必须做到公平、公正，严格遵守有关规定和纪律。
（三）本方案由博罗县罗阳街道社区卫生服务中心负责解释，未尽事宜，按有关规定执行。
（四）咨询电话：0752-6266120。
附件
