招聘9人9个岗位
根据工作需要，吴川市人民政府行政服务中心现面向社会公开招聘编外人员共9名，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
具体的招聘岗位、数量、资格条件等详见《吴川市人民政府行政服务中心2026年公开招聘编外人员岗位信息表》（附件1）。
二、招聘对象
招聘对象为符合岗位招聘条件并具有国家承认学历学位的人员。其中：
（一）2026届国内普通高等院校毕业生（非在职）须于2026年7月31日前取得相应的毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料。
（二）其他应聘人员须于报名截止日前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料。
三、招聘条件
（一）具备下列条件的人员可以报名参加公开招聘：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质和道德品行；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.招聘公告要求的其他条件。
（二）下列人员不得报名参加公开招聘：
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
6.吴川市机关事业单位在编在职（岗）人员；
7.法律、法规规定的其他情形。
（三）年龄要求
招聘岗位年龄条件的计算截止时间为本次公开招聘报名首日。本次公开招聘的岗位年龄18-38周岁。
四、薪酬待遇
获聘的人员试用期2个月。试用期满考核合格者，与招聘单位签订劳动合同。试用期满考核不合格者，取消聘用资格。初次聘用期限3年，聘用期限届满后，经考核合格的，可以继续聘用。工资福利待遇按照有关规定待遇执行。
五、报名
（一）报名时间：2026年6月29日-7月3日，共5个工作日（9：00-12:00，15:00-17:30）。
（二）报名方式：本次招聘采取现场报名的方式进行，报名同时进行资格审核。
（三）报名地点：吴川市人力资源和社会保障局一楼大厅（吴川市海滨街道海滨二路）。
（四）报名资料
1.《吴川市人民政府行政服务中心公开招聘编外人员报名表》1份（附件3，须用A4纸双面打印），并贴上近期免冠彩色同底大1寸相片1张，另一张相片背面写上名字和报考的岗位代码贴在表格相片旁边。
2.有效期内的二代居民身份证、毕业证书、学位证书、招聘岗位要求的其他有关材料。
2026届国内普通高等院校毕业生（非在职）如暂无学历学位证书的须提供在校学习成绩单（须毕业院校教务处盖章）、毕业生就业推荐表。
3.机关事业单位、国有企业在编在职（岗）人员还须提供同意报考的书面证明，须征得工作单位及主管部门同意，并在报名时提供工作单位及主管部门出具的《同意报考证明》（附件5）。
除报名表及相关证明等提交原件外，其他证件材料均要求提供原件和复印件各1份，经审核后留下复印件，原件当场退回应聘人员。
因特殊原因确实不能到现场报名的，可委托他人携带个人委托书（附件4）、委托人和被委托人的身份证原件及复印件、以及所需相关资料进行委托报名。
（五）报名注意事项
1.应聘人员按照公告公布的招聘条件及要求，持有关证件和材料的原件和复印件报名。
2.应聘人员只能选择一个岗位报名，应确保所填各项信息真实有效，凡以虚假信息报名的，一经查实即取消考试及聘用资格。应聘人员填写报名表，须用黑色墨水的钢笔或签字笔如实填写报名表，并贴上近期免冠彩色大一寸相片。
3.赴港澳学习、留学回国人员需提供由教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证函等有关证明材料。在国（境）内就读取得国（境）外学历、学位的人员，须提供由教育部所属的相关机构出具的学历、学位认证函。
4.报考岗位的专业参照《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》执行，应聘人员毕业证书所列专业应与岗位要求一致（毕业证上专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考的专业依据）。应聘人员不得报考所学专业代码与招聘岗位要求的专业代码不一致的岗位，如所学专业为专业目录中旧专业名称的，应按照对应的专业名称及代码报考。
5.应聘人员所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择与该专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与招聘岗位要求专业的主要课程基本一致。报名时需提供本人毕业证书、学位证书、所学专业课程成绩单(须毕业院校教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。
6.落实回避规定要求，按照《事业单位人事管理回避规定》第六条、第七条、第十条等相关规定执行，其他法律法规规定的应予回避的情形从其规定。
（六）资格审核
报名与资格审核同步开展，经过现场资格审核确认符合招聘条件的应聘人员方可进入面试环节。符合条件的报名材料将被接收；对不符合条件的当面告知应聘人员，并当场退回报名资料。应聘人员所提交的材料及报名表中填写的信息必须真实、准确，如有不符或弄虚作假，一经发现，立即取消考试资格。
六、考试
（一）考试方式：采用现场面试为主。根据报名情况按规定程序决定是否加设笔试。
（二）考试流程：
1.符合该岗位条件并通过报名审核的人数不超过40人时，该岗位以通过人数直接确定面试人员名单。
2.符合该岗位条件并通过报名审核的人数超过40人时，启动该岗位的笔试程序，按照笔试成绩从高到低的顺序，按照每个岗位招聘人数1:40的比例确定面试人员名单。笔试成绩仅作为入围面试的依据，不计入考试综合成绩。
3.面试。采取结构化面试形式，主要测评应聘人员理论素养、专业知识、思维能力、创新能力、语言表达能力及是否与岗位匹配等。面试当场评分、统分。
笔试、面试均采用百分制，满分100分，合格分数线为60分。任一环节成绩未达合计分数线的，不得进入下一个环节。
（三）考试综合成绩计算：
面试成绩为考试综合成绩，考试综合成绩按四舍五入保留小数点后2位。如同一岗位应聘人员考试综合成绩相同的，则以面试主评委评分由高到低的顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，则另行组织面试。
如启动该岗位的笔试程序，笔试成绩将在笔试结束后20个工作日内在吴川市人民政府官方网站发布。
七、体检与考察
在考试综合成绩合格的应聘人员中，按照考试综合成绩由高到低的顺序确定与招聘岗位人数等额的体检对象。根据体检结果确定考察对象。体检、考察工作由吴川市人民政府行政服务中心参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》实施。体检费用应聘人员自理。体检、考察时间和具体要求另行通知。
八、公示与聘用
体检及考察合格的应聘人员确定为拟聘用人员，由吴川市人民政府行政服务中心按相关规定在吴川市人民政府官网进行公示，接受社会监督，公示期为5个工作日。公示期满，没有异议或者异议不影响聘用的，吴川市人民政府行政服务中心按有关规定和程序办理有关聘用手续。
九、递补
出现下列情形之一的，可以在7个工作日内进行递补：
（一）应聘人员体检不合格或放弃体检的；
（二）考察人选未被确定为拟聘用人员的；
（三）拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；
（四）拟聘用人员放弃聘用的。
递补人选应当从同一岗位综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次产生，并按照本公告有关体检、考察、公示等规定办理。
本次考试成绩有效期为1年（以考试综合成绩公布时间起算），招聘工作完成后，如1年内出现岗位空缺，用人单位可结合工作需要，在考试综合成绩合格且在1年有效期内的人员中按照规定递补。
十、其他事项
（一）本次招聘实行诚信报考，资格审核贯穿招聘全过程。应聘人员应认真阅读本公告及附件内容，对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责。凡填写虚假信息或提供虚假材料的，一经发现即取消考试或聘用资格。对恶意干扰报名的人员，将依据有关规定进行处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
（二）本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。社会上任何以本次集中招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、“保过班”、“协议班”，辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与招聘组织方无关。
（三）本次招聘中如有涉嫌违纪违规行为的，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）追究责任。
（四）未尽事宜按有关规定执行，本公告由吴川市人民政府行政服务中心、吴川市人力资源和社会保障局负责解释。
（五）咨询电话：吴川市人民政府行政服务中心0759-5604068。
咨询时间：工作日9:00—12:00，15:00—17:30。
咨询答复仅对公告内容及政策给予解释，不对应聘人员是否符合岗位条件进行确认。
附件：1.吴川市人民政府行政服务中心2026年公开招聘编外人员岗位信息表.xls
2.广东省2026年考试录用公务员专业参考目录.xls
3.吴川市人民政府行政服务中心公开招聘编外人员报名表.doc
4.个人委托书.doc
5.同意报考证明.doc
吴川市人民政府行政服务中心吴川市人力资源和社会保障局
2026年6月24日
附件
