招聘1人1个岗位
深圳大学南特金融科技学院/微众金融科技学院石洋（长聘）副教授毕业于香港科技大学市场营销系，现为深圳市海外高层次人才、深圳大学荔园优青、深圳大学十佳青年教师，曾任香港科技大学访问助理教授、中山大学岭南学院助理教授。致力于用统计学和经济学模型解决市场营销的问题，主要研究方向包括数量营销、广告、媒体消费、跨屏营销、影响者营销、视觉分析、数据挖掘、动态结构模型及金融营销等。已有多篇研究成果发表在JournalofAdvertising,JournalofInteractiveMarketing,InternationalJournalofForecasting，InternationalJournalofAdvertising等国际一流期刊上。主持国家自然科学基金青年基金、国家自然科学基金面上项目及广东省哲学社会科学基金等多项基金。
一、岗位及工作内容
岗位：专职研究员/副研究员（参照学校标准确定聘用岗位）
工作内容：参与团队的科研项目，并完成团队日常教学科研管理及学院安排的必要的公共服务工作。
二、应聘条件
（1）近年内已获得市场学、经济学、统计学、计算机或信息管理等相关专业的博士学位或已取得被授予博士学位的资格可申请研究员/副研究员岗位（取得博士学位三年内亦可申请团队的博士后岗位，详见深圳南特金融科技学院博士后招聘网页）；
（2）具有较强的英文阅读能力和写作能力；
（3）具有良好的学术道德和严谨的科学态度；有团队合作精神、对待工作态度认真、能胜任岗位的工作要求；
（4）在相关领域国际学术期刊上公开发表过SCI/SSCI检索论文或有高质量的工作论文优先考虑;
（5）有参与国家或省部级课题经验者优先，掌握量化研究方法者优先。
三、岗位期限
签署聘期最长至2028年12月的劳动合同。
四、岗位考核要求
（1）工作积极认真，完成负责人安排的日常工作。
（2）研究员/副研究员聘期内需以深圳大学为第一完成单位平均每年发表至少1篇SCI或SSCI二区或以上论文，或在聘任期间发表至少1篇SCI/SSCI一区论文。
五、聘期待遇
（1）享受深圳大学科研工作人员待遇，享受深圳大学相关社保及公积金。工资实行年薪制，由深圳大学人力资源部按月发放，具体工资待遇根据学历、研究经历等确定（研究员年薪在32万~42万之间，副研究员年薪30万左右）；符合条件的申请者可另获约共10万元的奖励薪资（参照深圳大学“荔新奖励计划”）；特别优秀的申请者还可享受金融科技学院10-15万岗位补贴。
（2）获聘研究人员除深圳大学的收入外，可向深圳市政府申请各项补贴及人才住房，以深圳大学为依托单位申报国家自然科学基金等项目。
（3）合同期间表现优异的研究员/副研究员聘期结束后将得到优先推荐留校转为专任教师（参照深圳大学“荔园留菁计划”，学校每年将从专职研究人员中选取一定比例的优秀人员留校）。
六、应聘者请提供以下材料
（1）个人简历；
（2）2篇代表性论文；
（3）学位证明文件；
（4）其他能够说明工作能力的材料。
七、应聘程序
（1）将上述材料发送到石老师邮箱:yolandashiy@szu.edu.cn(邮件标题格式：应聘岗位-姓名-毕业院校)；
（2）至http://zp.szu.edu.cn找到本岗位投递简历；
（3）经过初筛后需进行面试（可线上）；
（4）面试结束后，经学校审批再通知是否同意聘用。招聘方会对申请人递交的应聘材料予以保密。
八、申请截止时间
招满即止。
应聘岗位请前往：
http://zp.szu.edu.cn注册，选择专职研究人员招聘类型进行简历投递。
原文网址在这里，长按可复制哦~
https://t.fenbi.com/s/00qd69
