招聘若干人6个岗位
招聘公告
一、招聘岗位、岗位职责及任职要求
1.负责公司各类工程项目、采购项目的招标全程统筹与管理工作，熟悉招标流程，把控招标各环节进度；
2.负责招标文件的编制、审核、整理、归档工作，确保招标文件内容合规、准确、完整；
3.对接招标平台、合作单位及投标方，沟通协调招标过程中的各类问题，保障招标工作顺利推进；
4.负责招标资料、中标文件、合同相关资料的整理归档，建立完善的招标台账；
5.配合公司预算、造价及项目相关工作，完成领导交办的其他招标相关工作。
1.男性；
2.30周岁以内；
3.婚姻状况：未婚；
4.专业要求：工程造价、工程预算相关专业，专科及以上学历；
5.熟悉工程招标流程、造价预算基础常识，了解行业相关政策及规范；
6.具备良好的文字撰写、沟通协调及办公软件操作能力，工作认真细致、责任心强，踏实肯干，服从工作安排；
7.无不良从业记录，能够快速适配岗位工作，有相关招标、预算岗位经验者优先。
薪资待遇：
4000-5000元/月，根据个人工作能力可适度调整，福利从优，具体面议。
1.负责公司内部风气监督、纪律巡查工作，规范员工日常工作行为，杜绝违规违纪、作风散漫、徇私舞弊等不良现象，维护企业良好工作氛围与秩序；
2.监督公司各项规章制度、工作流程的落地执行，排查日常运营、岗位工作中的违规漏洞、不正之风，及时发现、上报并协助整改；
3.受理公司内部员工违规违纪、作风问题的举报与反馈，做好登记、核查、取证工作，梳理问题线索，形成核查报告；
4.开展企业廉洁风气建设、纪律宣传工作，普及企业规章制度及廉洁从业要求，筑牢员工纪律底线；
5.协助开展公司内部专项督查、合规检查工作，配合处理各类违纪违规案件，跟进整改落实情况；
6.完成领导交办的各类监察监督、合规核查相关工作。
1.专业要求：刑侦、经侦、法学、法律等相关专业，专科及以上学历；
2.熟悉法律法规、企业监察合规相关知识，具备刑侦、经侦、法务相关工作经验者优先；
3.具备较强的线索排查、核查取证、逻辑分析能力，观察力、判断力敏锐，做事严谨公正、原则性强；
4.具备良好的职业素养，作风正派、廉洁自律，严守工作保密纪律，无不良从业及社会记录；
5.具备良好的沟通协调、文字撰写能力，能够独立完成督查、核查相关报告撰写工作；
6.责任心强、执行力强，服从公司工作安排，能够高效完成各项监察工作任务。
薪资待遇：
面议，根据个人专业能力、从业经验核定，公司福利完善，待遇从优。
1.负责公司日常招聘工作，根据各部门岗位需求，制定招聘计划、发布招聘信息、筛选简历、邀约面试，完成人员招聘配置指标；
2.负责员工入离职、转正、调岗、考勤、档案等人事基础手续的办理与管理，完善员工人事档案台账，保证资料完整规范；
3.负责公司员工日常考勤统计、薪酬核算辅助工作，对接薪资、社保、公积金相关事宜，确保准确无误；
4.协助制定、落地公司人事管理制度、员工规章制度，做好员工关系维护，处理员工日常咨询、沟通协调员工问题，营造良好的企业用工氛围；
5.负责公司员工培训、团建活动的组织筹备与落地工作，配合开展企业文化建设、员工关怀等相关工作；
6.负责各类人事数据统计、汇总、上报，整理归档人事相关资料，完成领导交办的其他人事行政相关工作。
1.人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先，专科及以上学历，有相关人事工作经验者优先；
2.熟悉人力资源六大模块基础工作，了解劳动法律法规及基础人事管理流程；
3.熟练使用办公软件，具备基础的数据统计、文案撰写能力，工作条理清晰、细致严谨；
4.具备良好的沟通表达、协调及抗压能力，亲和力强，善于对接各部门人员；
5.工作积极主动、责任心强，恪守职业保密准则，服从公司工作安排，团队协作意识强；
6.品行端正、踏实稳重，认同企业文化，能够快速融入团队并独立完成岗位工作。
薪资待遇：
面议，根据个人能力及工作经验定级，公司福利齐全，待遇优厚。
1.负责急诊科日常接诊、问诊、查体、诊断及治疗工作，对急诊常见病、多发病、突发急症进行快速、准确处置，规范开具处方、检查及治疗方案；
2.承担急诊危重患者的抢救工作，熟练开展急救操作，规范实施抢救流程，做好抢救记录、病情观察、病例书写及随访工作，保障抢救成功率；
3.严格遵守医疗核心制度、诊疗规范及院感管理制度，规范病历文书书写、归档，确保医疗行为合规、医疗安全可控；
4.负责急诊患者病情评估、分诊处置，做好医患沟通，耐心解答患者及家属疑问，妥善处理诊疗过程中的常规问题，规避医疗纠纷；
5.配合科室完成急诊排班、夜班值守、突发应急救治任务，参与科室业务学习、病例讨论、技能培训及应急演练，持续提升专业诊疗能力；
6.服从医院及科室管理安排，完成各项医疗、质控、防疫及临时交办的相关工作。
1.临床医学、急诊医学等相关专业，本科及以上学历，具备执业医师资格证、规培证、医师资格证书及执业证书，资质齐全可注册；
2.熟悉急诊科各类常见病、多发病、急危重症诊疗流程，掌握心肺复苏、创伤急救、急症处理等各类急救技能，有医院急诊科工作经验者优先；
3.具备扎实的医学理论基础和临床实操能力，诊断思路清晰、处置果断，病历书写规范严谨；
4.具备良好的医患沟通能力、应急处置能力和抗压能力，能适应急诊夜班、轮班及高强度工作节奏；
5.恪守医疗职业道德，医德端正、责任心强，严格遵守医疗纪律及院感规范，无医疗事故及不良执业记录；
6.团队协作意识强，服从科室工作安排，积极参与科室建设与医疗质控工作。
薪资待遇：
6000-8000元/月，绩效工资依据科室情况按比例发放。
1.负责医院门诊前厅接待、患者引导、咨询解答等工作，主动接待就诊患者，引导患者完成挂号、缴费、就诊、检查、取药等全流程服务，维持门诊良好秩序；
2.承担医院客后服务工作，耐心回访患者，解答患者后续疑问，记录患者反馈问题并及时上报跟进，提升患者就医满意度；
3.负责门诊区域秩序维护、分流引导，主动帮扶老人、孕妇、行动不便等特殊患者，提供贴心就医引导服务；
4.熟练掌握医院科室分布、医生排班、诊疗项目及就医流程，精准解答患者各类就医咨询，做好就医指引、科普答疑工作；
5.负责前台日常接待、登记、台账整理等基础工作，配合科室完成日常服务统筹、客流疏导等工作；
6.维护门诊服务形象，保持岗位区域整洁规范，遵守医院服务礼仪规范，完成领导交办的其他客服、导诊相关工作。
1.女性，形象气质佳，五官端正、仪态大方，身高165cm及以上；
2.学历：应届毕业生、在校实习生均可，学历不限；
3.专业：专业不限，文科类、护理类、空乘类相关专业优先录用；
4.口齿清晰、普通话标准，具备良好的沟通表达能力、服务意识和亲和力，善于耐心对接患者；
5.工作认真负责、积极主动，仪态得体，遵守医院规章制度，服从岗位安排，有良好的职业素养和团队协作意识；
6.无不良嗜好、无不良记录，热爱服务行业，能快速适应医院工作环境，应届生、实习生可带薪培训。
薪资待遇：
面议，根据个人形象、综合素质及实习表现定级，医院福利齐全，环境舒适，待遇优厚。
任职要求：
1.临床医学/眼视光医学相关专业，本科及以上学历；
2.持有医师资格证、执业证，可变更注册；
3.有眼科临床工作经验优先，应届生条件优秀可培养；
4.医德良好、沟通耐心、责任心强，服从医院管理；
5.无不良执业记录，遵守医疗规范。
薪资待遇：
6000-8000元/月，绩效工资依据科室情况按比例发放。
二、联系方式
应聘人员将简历及相关电子版材料（包括毕业证、资格证、执业证等附件材料）以“姓名＋应聘岗位＋联系电话”为标题发送至电子邮箱1691268828@qq.com。
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