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宁夏宁东泰畅水务有限责任公司2026年对外公开招聘工作人员
宁夏宁东泰畅水务有限责任公司2026年对外公开招聘工作人员
事业单位招考

招聘5人4个岗位

报名时间
2026/7/8 -2026/7/15 17:00

宁夏宁东泰畅水务有限责任公司(以下简称“公司”)是宁东管委会直属国有企业宁夏宁东开发投资有限公司的全资子公司,成立于2022年10月,注册资本2亿元人民币。公司是立足宁东能源化工基地,面向水处理环保行业的运营服务商,可提供污水处理及其再生利用、水环境污染防治服务、非常规水资源利用技术开发、资源循环利用服务技术咨询、环境保护监测和水资源管理等服务。运营管理宁东基地新材料中水厂、宁东基地煤化工中水厂和宁东基地南湖中水厂。为满足公司业务发展需求,现公开招聘工作人员。


PART01


招聘原则


(一)坚持党管干部、党管人才的原则。


(二)坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的原则。


(三)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则。


(四)坚持公开、公平、竞争、择优的原则。


PART02


招聘需求


(一)质量安全部:项目管理岗,1人。


(二)经营管理部:法务管理岗,1人。


(三)综合管理部:人力资源管理岗,1人。


(四)生产运行部:生产管理岗,2人。


PART03


招聘岗位条件


(一)具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,拥护中国共产党,遵守中华人民共和国宪法,具有良好的政治素质和道德品质。


(二)遵纪守法,品行端正,敬业诚信,无刑事处罚记录。


(三)具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业或技能条件;符合具体岗位的年龄要求。


(四)具有较强的公文写作能力,熟练使用计算机办公软件。


(五)具备较强的组织协调能力、执行能力和团队协作精神,具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件。


(六)学历学位须经国家教育部学历证书电子注册,使用国外学历学位应聘的须取得教育部《国外学历学位认证书》。


(七)符合任职回避等有关规定。与公司中层以上人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘者,不得应聘有直接上下级领导关系的岗位。


(八)招聘岗位对工作经历有明确要求的,应聘人员需提交相应的工作经历证明,工作经历年限累计计算。


(九)愿意服从公司安排。


PART04


岗位职责及资格要求


招聘岗位职责及资格要求详见附件3。


PART05


招聘程序


(一)应聘者报名


应聘者报名截止时间为2026年7月15日17:00。应聘者按照要求填写《宁夏宁东泰畅水务有限责任公司应聘登记表》《宁夏宁东泰畅水务有限责任公司2026年应聘信息汇总表》,并上传电子照片(一寸,颜色无要求)及相关资料(应聘登记表、信息汇总表及身份证、学历证、学位证、职称证、职业资格证、学术论文、业绩证明、获奖情况等),以邮件的方式发送至邮箱nxndtcswgs@163.com,邮件名称格式为“应聘岗位+姓名”。每人限报1个岗位,多报无效、逾期报名无效。填报信息不全、标注不清、资料提交不完整的,视为无效报名。不接受电话报名和现场报名。


(二)资格审查


采取网络方式查验,主要查验身份证、学历证、学位证、职称证、职业资格证、学术论文、业绩证明、相关岗位工作经历证明、获奖情况等应聘资料,学历证书在学信网核实验证(面试环节查验原版资料)。审查合格的进入下一环节。存在弄虚作假行为的,取消应聘资格。


(三)笔试、面试


1.笔试


笔试以闭卷方式进行,采取百分制计分。主要测试应聘人员的专业知识、行业认知、企业文化、综合素质等。


笔试具体时间、地点、成绩根据情况以电话、短信、微信公众号等形式另行通知本人。微信公众号为“宁东基地人力资源服务”。


未按时参加笔试人员按弃考处理。在笔试成绩高于60分的人员中,按照面试人数与岗位招聘人数3:1的比例由高分到低分确定面试人员。达不到3:1比例的岗位,笔试合格人员进入面试环节。


2.面试


面试采取百分制计分,采用半结构化形式,主要测评应聘人员的专业知识、综合分析、语言表达、逻辑思维、应变能力及岗位适配等。


面试具体时间、地点、综合成绩根据情况以电话、短信、微信公众号等形式另行通知本人。微信公众号为“宁东基地人力资源服务”。


凡不参加面试的或面试迟到的人员,视为自动放弃考试资格。面试成绩达不到60分的取消招聘资格。面试前,如拟参加面试人员放弃面试资格,由报考同一职位且笔试成绩在合格分数线以上的报考者从高分到低分依次递补。


3.综合成绩


综合成绩低于60分者不参与体检和考察。综合成绩计算方法为:综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。


(四)体检、考察


根据综合成绩排名,体检和考察对象按照岗位招聘计划数1:1的比例,依从高到低的顺序确定(综合成绩相同的,按面试成绩高低排序;面试成绩仍相同的,由招聘领导小组结合履历情况综合评判后择优录用)。体检和考察对象缺额的,按考试综合成绩(不得低于60分)和应聘人员实际情况可依次等额递补。拟进入体检和考察人员名单在“宁东基地人力资源服务”微信公众号公示,确定体检人员后通知到指定医院进行体检,体检费用由应聘人员自行承担。公司对体检合格人员进行背景考察,通过查阅人事档案、谈话等方式对考察对象实施考察,如有不宜考察的情况或考察不合格的,取消其拟录用资格。


(五)公示、报备及录用


根据笔试、面试、体检及考察结果,确定拟聘用人员,进行公示。公示期间如有群众反映问题经查实后影响录用的,取消拟录用人员资格。对公示期满无异议人员,按规定程序办理录用手续。


六、薪资福利待遇

为员工提供具有竞争力的薪酬及培训、晋升通道。试用期工资和转正后工资按国家和用人单位相关规定发放。福利待遇包含社会保险、住房公积金、员工培训、通勤、食宿、体检、生日祝福和节日祝福等。


七、相关说明

(一)应聘者应如实、详尽填写《宁夏宁东泰畅水务有限责任公司应聘登记表》《宁夏宁东泰畅水务有限责任公司2026年应聘信息汇总表》,信息填写不完整的,填写错误的不予采用。

(二)应聘者对应聘资料和个人情况的真实性负责,如与事实不符,一经发现,取消应聘资格;已录用的,取消录用资格;已签定《劳动合同》的,解除劳动关系。

(三)综合成绩、体检名单、拟录用名单等将在“宁东基地人力资源服务”微信公众号。

(四)应聘者个人信息仅用于此次招聘,公司承诺对应聘者的个人信息予以保密。

(五)应聘专业类别请参考《宁夏回族自治区事业单位公开招聘工作人员专业参考目录及有关专业目录》。

(六)招聘期间谢绝来访,如有问题,可来电咨询。

来电时间:10:00—12:0014:00—16:30

手机:15121976667(杜先生)17695070296(曹先生)

固定电话:0951-3852110




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