招聘8人5个岗位
一、招聘单位简介
天津港保税区临港社区卫生服务中心是天津港保税区管理委员会下属的公益性医疗卫生事业单位，成立于2021年，位于天津市滨海新区临港金沙江道191号，建筑面积约6000平方米，承担保税区临港区域居民及企业员工的基本医疗与公共卫生服务工作。
二、招聘计划
本次天津港保税区临港社区卫生服务中心派遣制工作人员2026年计划招聘5个岗位共计8人。
三、招聘条件
（1）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护宪法，遵守各项法律法规；
2.忠诚党的卫生事业，爱岗敬业，恪守职业道德，具有开拓精神、奉献精神和团队精神，具有良好的品行；
3.具有适应岗位要求的专业及理论知识，身心健康、就业观念端正；
4.所学专业须与报考岗位所需专业一致（报考人员所学专业以本人毕业证书标注的专业为准）。专业参考教育部发布《普通高等学校本科专业目录（2012年）、（2020年）、（2024年）》《授予博士、硕士学位的培养研究生的学科、专业目录（1997年颁布，2008年更新）》《学位授予和人才培养学科目录（2018年）》《研究生教育学科专业目录（2022年）》等。
5.具有岗位要求的相关证书，如学历证书、学位证书、资格证书、执业证书、职称证书、相关工作经历证明等；
6.持有香港、澳门、台湾和国外院校毕业证书的人员，所学专业与岗位要求一致，且需提供教育部留学服务中心出具的学历认证材料；
7.年龄要求：具有招聘岗位所规定的年龄条件，报考年龄计算的截止日期为报名工作第一日（即：年月日。例如：“40周岁及以下”是指1986年04月01日及以后出生）；
8.符合招聘岗位所规定的其他条件，具体招聘岗位、招聘数量和资格条件详见《2026年天津港保税区临港社区卫生服务中心公开招聘人员计划表》；
9.符合回避制度的有关规定。
（2）具有下列情形之一者，不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.被开除公职或开除党籍的人员；
3.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；
4.在读的全日制本科生、研究生不得报考，也不能凭已取得的学历（学位）证书报考；
5.现役军人；
6.本单位工作人员的亲属（包括：夫妻、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系）；
7.天津港保税区内社区卫生服务中心在职、离职、解聘人员；
8.在以往招聘工作中已被录用主动放弃入职的；
9.有精神病史的人员；
10.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
11.受党纪、政务处分期间或者未满影响期限的以及期满影响使用的人员；
12.正在接受立案审查或有犯罪嫌疑尚未查清的；
13.法律法规规定其他不宜录用的人员。
（3）其他条件
原为事业编制的在职工作人员需自愿放弃原有事业编制才能参加应聘，中心不负责对其原有工作年限等进行经济补偿。
四、招聘信息发布日期
2026年4月1日9:00至2026年4月22日17:00。公告发布平台：
天津港保税区管委会官网（https://www.tjftz.gov.cn/）
天津自贸区人才网（http://www.zimaohr.com/）、
天保人才招聘服务中心（http://zhaopin.tbrc.net.cn/）
五、公开招聘程序
（一）报名、资格初审及缴费
报名者登录http://tbhr.pzhl.net/天保人才招聘服务中心网上报名
1、报名时间：2026年4月1日9:00开始至2026年4月22日17:00结束。
2、报名方式：报名人员网上报名时，应按要求填写报名表，每人限报一岗，报考人员应按照所报考岗位要求上传对应的图像材料，提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定予以处理，后果由报考人员自负。报名表填写不符合要求的一律以不合格处理。
3、资格审查时间：2026年4月1日9:00至2026年4月23日16:30结束。
报考人员须及时关注资格审查情况，通过审查的报考人员在规定时间内缴费确认。如未通过审核，须及时修改并在网站开放时间内进行提交。因个人疏忽未在报名网站开放时间提交报名信息的应由本人承担相应责任。报名资格审查通过后不能改报，报名审查通过并缴费后不能退费。
每个岗位招聘计划数与报考缴费人数之比原则上不能低于1:3，未达到该比例的，取消或核减招聘计划。报名岗位不能开考，且已经通过资格审查完成缴费的人员，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。
改报时间：2026年4月22日9:00开始16:30结束。
4、资格审查通过后，即可缴纳笔试考务费。
笔试缴费时间：2026年4月23日9:00至2026年4月30日17:30，考生可在此期间登陆报名网站进行缴费。
本次招聘，笔试考务费每人45元。逾期未办理缴费手续，视为无效报名且自动放弃招聘下一环节资格。
根据国家和天津市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村特困家庭的报考人员，凭本人二代身份证及低保证原件、复印件于现场办理，办理联系电话:022-88954266。
减免手续办理时间：2026年4月30日13:00至16:00。
（二）笔试、资格复审及面试
1、笔试
笔试考试时间为：2026年5月9日。
《笔试准考证》下载打印时间：2026年5月1日至2026年5月8日。
报考人员应按照《笔试准考证》上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带《笔试准考证》、二代身份证原件，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。
笔试采取闭卷方式进行，为行政职业能力测验+应聘岗位应知应会专业知识。试卷满分为100分，实际得分按50%的比例计入总成绩。笔试内容不指定参考用书。
笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数1:3的比例确定各岗位进入面试人选名单，如果最后一名成绩出现并列，并列人员一并进入下一环节。如招聘岗位计划与进入面试的人数达不到1：3比例时，按照该岗位入围面试的实际人数进行面试。
笔试结束后5个工作日内公布笔试成绩及入围面试人员名单，报考人员请登录报名网址查询笔试成绩及资格复审相关信息（不再另行通知）。
2、资格复审
复审时间另行通知，进入面试的考生，按照报名网址上发布的资格复审通知中规定的时间、地点参加现场资格复审。
对资格复审不合格、自动放弃资格复审或未按规定时间、地点参加复审的，以及在资格复审时弄虚作假，提供不真实材料者，一经查实，一律取消面试资格。出现进入面试人选空缺时，从报考本岗位笔试合格的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补，如出现笔试成绩并列情况，则一同确定为参加资格复审人员。资格复审须提供以下材料：
（1）报名表1份（登录报名网站进行打印）；
（2）本人身份证原件及正反两面复印件1份；
（3）学历、学位相关证书原件及复印件1份；
（4）提供学信网与学位网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学位在线验证报告》一份，持国外学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告；
（5）岗位要求的相关资格证书、执业证书，均需提供原件及复印件一份；
（6）岗位要求相关工作经历的，需提供该段工作经历对应的佐证资料：包括但不限于劳动合同书、在岗证明、聘任证明、社保缴费证明等；
（7）岗位要求为已完成住院医师规范化培训的，需提供培训成绩合格证明或培训合格证书原件及复印件一份。
3、面试
面试安排及面试准考证打印时间在天保人才招聘服务中心网上（http://tbhr.pzhl.net/）另行通知。
报考人员应按照《面试准考证》上规定的时间和地点参加面试。参加面试时，必须同时携带《面试准考证》、二代身份证原件，缺少任一证件的报考人员不得参加面试。
医疗、医技人员和行政人员面试采取半结构化面试的形式进行；护理人员面试采取半结构化面试和实际操作相结合的形式进行（各占面试成绩的50%分值）。面试成绩满分为100分，面试成绩保留1位小数，达不到合格线60分者不予录用，应聘人员当场确认面试成绩。
总成绩计算方法：笔试成绩占50%，面试成绩占50%，总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩保留一位小数，由高分到低分排序。
若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况，按照面试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。面试成绩、考试总成绩、体检、考察等有关安排将在报名网站上另行发布。
（三）体检
面试结束后，以总成绩由高分到低分排序，按各岗位计划招聘人数与进入体检人员1:1的比例，确定参加体检人员名单，名单在报名网站公布。
体检由招聘单位统一组织，在指定体检中心进行，体检的项目、标准参照公务员录用体检标准和规程执行。未按照规定时间和地点参加体检的人员，视为自动放弃。体检项目不全的，视为体检不合格。体检费用由报考人员自付，体检时间、地点另行通知。
对进入体检环节的所有考生需进行职业心理测试，测试结果只作为录取工作的参考，不对考生公布，时长30分钟，费用自理。
招聘单位或应聘人员对体检结果有质疑的，可以在接到结果3日内提出复检申请。复检只能进行一次，体检结果以复检结果为准。体检、复检费用均由应聘人员自理。
非招聘单位原因，未按照规定时间和地点参加体检或复检的报考人员，视为自动放弃。体检不合格人员取消聘用资格。因应聘人员自动放弃体检或体检不合格等原因产生的岗位空缺，在规定时限内依据该岗位报考人员考试总成绩由高分到低分依次递补。若递补人员总成绩出现并列，按照面试成绩高者优先的原则确定递补人员。
（四）考察
考察由招聘工作领导小组组织实施，按照德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实操、突出能力、综合择优的导向，根据拟聘岗位的要求，主要采取查阅档案、个别谈话、召开座谈会、发函、现场实操等形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习工作表现以及需要回避的情况等，并对应聘人员资格条件进行复查，对考察不合格的，不予聘用。未在规定时间完成考察工作的，视为考察不合格。对考察不合格、自愿放弃考察，或其他情形导致的岗位空缺，招聘单位可在规定时限内依据该岗位报考人员考试总成绩由高分到低分依次递补。若递补人员总成绩出现并列，按照面试成绩高者优先的原则确定递补人员。
（五）公示
根据考试、体检、考察情况确定拟聘人员名单，统一公示，公示期为7个工作日。
（六）报到和聘用
公示期满后，对没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查清后再决定是否聘用。对于逾期不办理报到手续的人员，取消聘用资格。
本次聘用人员与派遣公司签订合同，试用期贰个月，试用期包含在合同期限内。试用期满，考核合格的，继续录用，考核不合格或发现不符合岗位资格条件的，退回派遣公司按规定解除劳动合同。
工资福利及待遇参照事业单位按国家政策和单位规章制度执行，为录用人员缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金等。
六、相关事项
此次公开招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大报考人员提高警惕。
报考人员参加各招聘相关环节时，应服从现场工作人员管理。
招聘过程中，如遇不可抗力因素影响，需要调整招聘工作的，经研究后，在公告发布网站发布调整信息，请考生密切关注。因个人原因未参加考试的，视为放弃。
本次2026年天津港保税区临港社区卫生服务中心派遣制工作人员招聘实施“蓄水池”计划，即部分进入面试但未录取的人员进入“蓄水池”，在工作人员流失的情况下，可面向“蓄水池”中人员集中组织面试并按面试成绩顺序进行递补。
七、咨询方式
咨询电话：022-88954266
电话受理时间：
工作日上午9:30—11:30
工作日下午14:00—16:00
