为满足我区事业单位补充工作人员的需要，根据《中共中央组织部 人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）、《市委组织部市人力社保局关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》（津人社局发〔2017〕37号）、《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（津人社局发〔2011〕10号）等有关规定，经研究，决定组织实施2026年津南区部分事业单位公开招聘工作人员工作，本次共招聘事业单位工作人员37人。现将有关事项公告如下：

    一、招聘对象及招聘条件

    （一）招聘对象

    符合岗位要求的应届毕业生、社会人员。

    应届毕业生指2026年毕业的人员（含2024年、2025年毕业后未就业的人员）。应届毕业生学历证、学位证实施“容缺后补”机制，即将核查毕业证、学位证的时间推迟到报到环节（2026年8月31日前）。届时，如拟聘人员不能提供相关证件，取消其应聘资格。   

    按照《市人社局关于贯彻落实〈人力资源社会保障部关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知〉有关事项的通知》（津人社办发〔2021〕83号）文件要求，技工院校预备技师（技师）班毕业生与大学本科学历人员同等对待。

     （二）考生应当具备以下条件

    1.具有中华人民共和国国籍；

    2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；

    3.具有良好的政治素质和道德品质；

    4.具有岗位所需要的专业或技能，考生所学专业以本人毕业证书标注的专业为准，港、澳、台及国外院校专业以教育部留学服务中心出具的学历认证材料为准；专业主要参考教育部发《普通高等学校本科专业目录（2012年）、（2025年）》、《授予博士、硕士学位的培养研究生的学科、专业目录（1997年颁布，2008年更新）》、《学位授予和人才培养学科目录（2018年）》、《研究生教育学科专业目录（2022年）》等;

     注意：研究生学历考生报考学历要求为“本科及以上”且学位要求为“学士及以上学位”的岗位，如果研究生所学专业不符，本科所学专业及毕业证类别符合岗位要求,且具有本科阶段的毕业证及学位证，可以凭本科专业报考。研究生学历考生报考学历要求为“研究生”且学位要求为“硕士及以上学位”的岗位，如果研究生所学专业不符，不可以凭本科专业报考；