招聘48人4个岗位
为满足工作需要，根据《河北省公安机关警务辅助人员管理条例》《保定市公安机关警务辅助人员管理办法》等相关规定，拟面向社会公开招聘警务辅助人员48人，均为男性。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开平等、竞争择优的原则，严格招聘标准和程序，在考试、考察等基础上择优聘用。
二、招聘方式
本次招聘工作采取集中公开招聘方式，按照发布公告、报名初审、体能测评、笔试、面试、体检、考察、公示等步骤进行。
三、招聘人数
本次计划招聘48人，限男性，具体岗位设置及报名要求详见附件1。
四、招聘对象及条件
（一）应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，保定市户籍（不含定州、雄安三县）；
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，品行端正；
3.年龄认定的截止时间为2025年11月30日。岗位A年龄为18周岁以上，28周岁以下（1996年12月1日至2007年11月30日）；岗位B年龄为18周岁以上，28周岁以下（1996年12月1日至2007年11月30日），退役军人年龄放宽至30周岁（1994年12月1日至2007年11月30日）；岗位C年龄为18周岁以上，30周岁以下（1994年12月1日至2007年11月30日）；岗位D年龄为18周岁以上，35周岁以下（1989年12月1日至2007年11月30日）；
4.单侧矫正视力不低于4.8。岗位A、岗位C身高170厘米以上，岗位B身高180厘米以上，岗位D身高不限。体重指数（BMI）不得小于17.3或大于27.3（计算公式为：体重（千克）÷身高（厘米）÷身高（厘米）×10000）。身体健康，五官端正，脸部无明显疤痕、胎记，无色盲，无文身，无残疾，无口吃，无严重传染性疾病和慢性病；
5.具备正常履行职责的身体条件、心理素质和符合岗位要求的工作能力；
6.体能测评、体检、考察参照公安机关录用人民警察有关规定执行；
7.服从岗位调整、分配。
（二）有下列情形之一的人员不得报名应聘
1.本人或家庭成员参加非法组织，邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
2.本人或家庭成员受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
3.编造、散布有损国家声誉，反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
4.曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；
5.曾被行政拘留、司法拘留的；
6.被吊销律师、公证员执业证书的；
7.被开除党籍、公职、开除军籍或者因违法违规被辞退解聘的；
8.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；
9.被依法列为失信联合惩戒对象的；
10.曾因违反警务辅助人员管理有关纪律或规定被开除、辞退的；
11.曾因酒后驾驶机动车被交管部门处罚的；
12.其他不适宜从事警务辅助工作的。
（三）回避规定
人民警察的配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲以及近姻亲，除另有规定外，不得被招聘到该人民警察同一部门，或者有直接管理、直接利害关系的岗位。报考者在报名时须列明存在上述关系的人民警察相关情况，并对真实性作出承诺。
五、招聘程序
（一）报名和资格审核
1.报名时间：2025年11月27日至2025年12月3日（含周六、日），每日上午9:00至12:00，下午13:30至17:00。
2.报名地址：保定市竞秀区天鹅西路518号华海商务中心7楼702室。
3.报名采取分岗位报名的方式进行，每个人只能选择一个岗位报名。
4.报名人员需现场填写报名登记表,提供本人居民身份证、户口本（首页及个人页）、学历证书（含学信网《教育部学历证书电子注册备案表》）、退役证（退役军人提供）、其它相关特长资质证书原件及上述原件的复印件各2份（A4纸）、户籍地派出所开具的本人无违法犯罪记录证明、个人征信报告、本人近期彩色（蓝底）正面免冠同版一寸照片6张。
5.工作人员对报名人员的身份、年龄、学历、户籍、相关特长资质证书等进行审核，对身高、体重进行测量，不符合报考条件的不能进入下一环节。报名者提供的材料应真实可靠，对材料不真实、弄虚作假人员取消报考资格。符合条件的报名人员需缴纳报名费100元，该费用由众安帮帮人力资源服务有限公司收取，报名成功后不予退费。
（二）体能测评
体能测评具体时间、地点及注意事项等另行通知。体能测评当天考生持有效期内二代身份证、《准考证》到指定体能测评点集合，未按要求集合的视为自动放弃。验证后，即进行体能测评。当场公开公布体能测评结果，确定进入笔试环节的报考者名单。测评项目按照公安机关人民警察体能测评项目和标准进行。
体能测评合格标准
| 项目 |
标 准 |
备注 |
|
| 30岁（含）以下 |
31岁（含）以上 |
||
| 纵跳摸高 |
≥265cm |
≥265cm |
可测3次
|
| 10米 × 4往返跑 |
≤13″1 |
≤13″ 4 |
可测2次 |
| 1000米跑 |
≤4′25″ |
≤4′ 3 5 ″ |
可测1次 |
体能测评中的任何1个单项不达标，即为不合格，单项不合格的报考者立即离场，不再参加其他项目。
注意事项：
（1）报考者应确认自身无不适宜剧烈运动的疾病，签署《自愿承担体能测评风险承诺书》（见附件2），自愿承担体能测评风险。
（2）报考者应遵守体能测评规则，服从现场裁判员指令和工作人员引导，不按要求进行体能测评的，判定为不合格。
（三）笔试
1.笔试内容。笔试采取闭卷方式进行，内容包含时事政治、行政基础能力测验、公共基础知识、公安基础知识4方面，重点考察基本政治素养、逻辑判断和语言理解能力、对公安工作的知悉情况，满分100分，考试时长120分钟。
2.笔试要求。笔试具体地点及考试时间和要求另行通知。报考者应按照通知的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带《准考证》和有效期内二代身份证。
根据笔试成绩由高到低排序，按照1:3的比例进入面试程序。
（四）面试
1.面试要求。面试具体地点、时间和要求详见通知。报考者应按照通知的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带《准考证》和有效期内二代身份证，缺少证件的考生不得参加考试。
2.面试方式。面试采用结构化面试方式，面试满分100分。
3.面试考察内容。面试主要考察：职业道德、言语表达、心理素质、仪表仪态等基本素养。
4.面试打分。评委对考生的面试情况打分。评委打分成绩保留到小数点后2位，四舍五入，评委打分采取“体操打分法”，去掉1个最高分和1个最低分，其余分数的平均分为考生的面试成绩。
5.总成绩计算。考生总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。
根据各岗位招聘数量，分岗位按总成绩由高到低分别确定进入体检环节人员。如同一岗位出现总成绩并列的，按照公安烈士和因公牺牲公安机关人民警察的配偶子女、退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员、见义勇为英雄模范和先进个人、警察类或者政法类院校毕业生的顺序依次确定进入体检环节人员，如以上条件相同者，再按政治面貌为中共党员、笔试成绩从高到低、学历层次较高等顺序依次确定进入体检环节人员。
（五）体检
按照与各岗位计划招聘人数1:1的比例确定进入体检环节人员。报考者严格按通知时间、地点集合，统一在指定医院进行体检。体检项目、标准和规程参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉（试行）及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）和《关于印发〈公务员录用体检特殊标准〉（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）等文件执行。体检费用由报考者个人承担。
体检不合格、未按规定要求参加体检、放弃体检或者在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况的，取消聘用资格。报考者对体检结果有异议的，应在1日内提出复检申请，复检只进行1次，复检费用由报考者个人承担。
如出现体检不合格或主动放弃等情况，在报考同一岗位的报考者中，根据总成绩从高到低的顺序依次递补。如出现总成绩并列的，按照公安烈士和因公牺牲公安机关人民警察的配偶子女、退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员、见义勇为英雄模范和先进个人、警察类或者政法类院校毕业生的顺序依次确定进入体检环节人员，如以上条件相同者，再按政治面貌为中共党员、笔试成绩从高到低、学历层次较高等顺序依次确定进入体检环节人员。
（六）考察
体检合格人员进入考察环节。考察有关程序及标准按照公安部相关规定、《河北省公安机关警务辅助人员管理条例》和《保定市公安机关警务辅助人员管理办法》执行，并参照《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》（公通字〔2020〕11号）实施，考察不合格者不予聘用。
（七）公示
体检、考察均合格的考生确定为拟聘用人选，公示5个工作日。公示期间接受社会举报，举报者须以真实姓名反映问题，并提供必要的调查线索。经查证属实，不符合聘用条件的，取消聘用资格。公示期满后，没有问题反映或有反映但不影响聘用的，按程序办理聘用手续。
（八）聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，签订劳动合同，调取人事档案。试用期6个月，试用期满考核不合格的予以解聘。
六、薪酬待遇和职业发展
薪酬按照现行有关政策规定执行，实行层级化管理、动态调整，按规定统一购买单位承担的“五险一金”（养老、医疗、生育、失业、工伤保险和住房公积金）。根据国家相关部门统一部署，符合条件的辅警，经单位推荐，可参加从特别优秀辅警中录用人民警察考试。
七、其他事项
（一）凡应聘人员未在规定时间内按要求参加体能测评、笔试、面试、体检、考察、报到、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件的，伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格，已经办理聘用手续的予以解聘。
（二）本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（三）考生报名时，需填写本人常用联系方式，确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通，以免影响招聘。
联系电话：0312-6770369
18931699365
