招聘89人67个岗位
为满足事业单位用人需要，根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，结合雄县2025年事业单位招聘计划和岗位空缺情况，拟面向社会公开招聘工作人员89名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持面向社会公开招聘；坚持德才兼备、以德为先的用人标准及民主、公开、竞争、择优的原则。
二、招聘方式
本次招聘采取笔试和面试相结合的方式。
三、招聘条件、岗位、人数
（一）应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.18-35周岁（1989年3月6日至2007年3月6日期间出生），博士研究生年龄可放宽到40周岁以下（1984年3月6日及以后出生）；
3.拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行和职业道德；
4.具有符合岗位要求的专业及技能条件；
5.具有正常履行职责的身体条件；
6.具有国家承认的大学本科及以上学历并取得相应学位（国内2025年普通高校应届毕业生须于2025年7月31日前取得相应学历、学位证书；国（境）外高校毕业生应于2025年7月31日取得国（境）外学历学位并完成教育部留学服务中心学历学位认证）；
7.具备岗位所需要的其他资格条件。
(二)招聘人数和岗位条件
具体招聘人数和岗位条件详见《雄安新区雄县2025年事业单位公开招聘工作人员岗位条件表》(附件)。
现役军人；试用期内的公务员、参照公务员法管理的机关（单位）工作人员、事业单位工作人员；在读的非应届毕业生，不得报考。
曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。
部分岗位说明：
职位条件中“服务基层项目人员”是指:雄安新区2025年当年服务期满且考核合格的“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”人员。
四、招聘程序
通过雄县人民政府网（www.xiongxian.gov.cn）面向社会公开发布招聘信息。
（一）报名和资格审查
1.采用网上报名的方式。报名网址：https://xx2025.ibaoming.net/。
2.报名时间：2025年4月21日9：00至4月28日17：00。缴费截止时间为2025年4月29日12:00。
3.报名要求：每名报考人员只能报考一个岗位。
4.资格审查及缴费:对报考人员网上报名登记表填写信息进行资格审核。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。应聘人员通过资格审查的，不能再改报其他岗位。报名时间截止前未通过资格审查的，可以改报其他岗位。报名时间截止后未通过审核的，不能再次提交报名申请或改报其他岗位。
报名最后2天报名人数比较集中，请尽量避开报名高峰期，以提高报名效率。请应聘人员尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因“审核未过”而错失改报机会。
通过资格审查考生交纳报名考务费100元，缴费成功即完成报名，未按期缴费者视为放弃报考。
5.开考比例：岗位报考人数与招聘人数的比例不低于3：1，报名人数达不到开考比例的，减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。对于取消岗位的已报名人员，征求本人意见可以进行岗位调剂。
6.报名考务费减免对象和办法。报名考务费减免对象包括：建档立卡贫困家庭人员和城乡低保家庭人员。
具体流程为：
①建档立卡脱贫家庭人员和城乡低保家庭人员，先完成网上缴费；
②向电子邮箱：xxrsjrsg@163.com发送审核材料。
审核材料包括：建档立卡贫困家庭的考生将本人身份证和当地乡村振兴局（原扶贫办）出具的贫困证明或经当地乡村振兴局（原扶贫办）盖章的扶贫手册拍摄为照片格式（含本人信息的内容要清晰可见）；城乡低保家庭的考生将本人身份证和其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证拍摄为照片格式（含本人信息的内容要清晰可见），连同个人姓名及联系方式（手机号码），在报名截止后两天内打包发送至电子邮箱：xxrsjrsg@163.com。经审核符合减免的，报名考务费将于审核结束后7个工作日内原途径返还至缴费账户。
请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。
（二）笔试
笔试采取闭卷形式进行。
1.笔试时间：2025年5月11日上午9:00至11:00。
具体笔试地点、场次及注意事项等相关要求详见《笔试准考证》。考生可于2025年5月8日登录报名网站打印《笔试准考证》。
2.笔试成绩查询方式：笔试结束后3日内可在报名网站查询笔试成绩及是否进入下一环节。
3.笔试内容：包括《公共基础知识》和《职业能力测验》。
《公共基础知识》主要包括：政治（含时政）、法律、经济、公共管理、公文写作、职业道德、人文、国情等。
《职业能力测验》主要包括：语言理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析及综合常识等。
4.笔试题型：全部为客观题。
5.两科合并一张试卷，满分100分。
6.笔试设最低合格分数线，笔试成绩低于最低分数线的应聘人员不得进入面试。
（三）资格复审
面试前对拟进入面试的人员进行资格复审。按进入资格复审人数与招聘人数不高于3:1的比例从本岗位高分到低分确定参加资格复审人选，比例内末位成绩并列的一并进入资格复审。
资格复审须出具的证件及材料包括：
1.本人身份证、笔试准考证、毕业证、学位证及报考岗位所需的其他证件等相关材料的原件及复印件。
2.学信网上自行下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》。
3.国（境）外留学回国人员提供教育部留学服务中心出具的学历、学位认证等相关证件材料的原件及复印件。
4.所有在职人员均需提供单位同意报考证明，隐瞒不报或不如实提供的，后果自负。
经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格，在笔试成绩最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。
（四）面试
1.资格复审合格的考生进入面试。
2.面试通知单打印。进入面试的考生于2025年5月22日登录报名网站自行打印《面试通知单》。
3.面试时间：2025年5月25日。
具体时间、地点和场次安排详见《面试通知单》。
4.面试方式。采取结构化面试的方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试满分100分，最低合格分数线60分。面试当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩当天在考点外张贴。
5.总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，总成绩满分100分。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。计算考生总成绩时，保留小数点后两位（四舍五入）。
(五)体检、考察
根据考生考试总成绩，按1：1比例从本岗位高分到低分确定参加体检人选。如考试总成绩相同，按笔试成绩较高者，退役军人，烈士子女或配偶，学历（学位）层次较高者（优先顺序博士研究生、硕士研究生、大学本科），出生时间较晚者的办法确定人选。体检工作参照现行公务员录用体检标准执行。
体检合格的，对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。
(六)公示
经体检、考察合格的，确定为拟聘用人选，在雄县人民政府网进行公示，公示期7个工作日。
在体检、考察、公示环节出现不合格或放弃聘用而空出的岗位，在报考同一岗位的人员中按考试总成绩由高分到低分的顺序依次递补。总成绩并列时，按优先进入体检顺序确定递补人员。
(七)聘用
经公示无异议的，按程序办理聘用、入编手续，签订聘用合同。
(八)待遇
1.聘用人员纳入事业单位编制管理，按相关规定实行试用期制度，试用期一并计算在聘用合同期限内，试用期满考核合格的，正式聘用为事业编制人员，不合格的，取消聘用。
2.聘用人员按照《关于打造创新高地和创业热土聚集新人才的若干措施》享受“雄才十六条”相关待遇。
特别提醒：凡应聘人员未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现应聘人员不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的追究相关责任。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
政策咨询电话：查阅《岗位条件表》（附件）
监督举报电话：0312-5730432
技术咨询电话：400-1629-400转1602
请在工作时间内电话咨询(上午9：00-11：30，下午13：30-17：00，无特殊情况节假日正常休息)。
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