招聘8人2个岗位
一、选聘原则
本着公开、平等、竞争、择优、慎重的原则，坚持实事求是、德才兼备、注重实绩的用人标准，以公开选聘形式择优聘用。
二、选聘岗位和数量
本次共选聘事业单位工作人员8名，其中编辑记者岗位4名、综合管理岗位4名。岗位要求详见《石家庄日报社2026年事业单位公开选聘岗位信息表》（见附件）。
三、选聘对象和条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.热爱新闻事业，具备良好职业素养和较强的专业实践能力，有奉献精神、团结协作精神和创新精神，具备选聘岗位所需的综合素质、专业技能等条件；
5.具有大学本科及以上学历。
6.具有中级及以上职称。中级职称的年龄不超过35周岁（1990年4月14日及以后出生），副高级职称的年龄不超过40周岁（1985年4月14日及以后出生），正高级职称的年龄不超过45周岁（1980年4月14日及以后出生）。对在市级以上媒体业务岗位工作15年以上，副高级职称的年龄不超过43周岁（1982年4月14日及以后出生），正高级职称的年龄不超过48周岁（1977年4月14日及以后出生）。工作经历年限计算时间截至2026年4月13日，此前累计工作时间每达到12个月为一年。在校期间的社会实践（实习）经历，不能视为工作经历。
现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、在读非应届毕业生，不在选聘范围。曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得选聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的选聘岗位。
四、选聘程序
（一）发布选聘公告
本次选聘通过石家庄人事考试中心网上报名服务平台（https://sjz.appms.cn）发布公告。
（二）网上报名和资格审查
本次选聘采取网上报名方式，每名考生限报考一个岗位。考生提交报名信息后，由石家庄日报社进行资格审查。
报名网址：石家庄人事考试中心网上报名服务平台（https://sjz.appms.cn）。
网上报名时间：2026年4月14日9:00至4月20日17:00
资格审查时间：2026年4月14日9:00至4月21日12:00
网上报名和资格审查程序：
1.报名准备。请考生开始报名前，详细了解本次选聘的程序步骤、有关政策和选聘岗位条件。
2.注册账号。进入网址，点击“考生报名”，注册用户名和密码，完成注册后登录网站，按要求上传照片。已经注册的考生无需重复注册。用户名和密码是登录报名系统的唯一标识（密码可修改），也是考生确认是否成功报名、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据，务必牢记并妥善保管。
3.填报信息。注册成功后登录，进入报名环节。考生务必认真阅读《报名须知》，并同意《诚信承诺书》，按要求填写个人信息和报考信息，确认信息无误后，提交等待审核。
4.提交审核。考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改，一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。审核结果为“审核通过”的，不能再修改信息；审核结果为“审核未通过”的，可根据提示的未通过原因，修改信息并重新提交审核。提交审核后，请考生及时查看审核结果。
5.查看岗位核减情况。本次选聘开考比例为2:1，即报名且审核通过人数与选聘岗位数的比例不低于2:1，达不到开考比例的，减少该岗位选聘人数或取消该岗位选聘计划。
（三）笔试
1.笔试准考证打印。资格审查通过的考生请在4月23日9:00之后进入石家庄人事考试中心网上报名服务平台（https://sjz.appms.cn），登录个人账号，下载打印《笔试准考证》（A4纸张，黑白、彩色均可），逾期没有下载打印《笔试准考证》的，视为自动放弃笔试资格。
2.笔试采用闭卷考试方式进行，笔试考1个科目，内容为公共基础知识，职业能力测验及相关专业知识，时间120分钟，满分为100分。笔试成绩最低控制分数线为60分。
3.笔试时间和地点。4月25日上午9:00-11:00。考生须按照笔试准考证上确定的考试时间、地点、考场及相关考试要求，持第二代居民身份证、打印的《笔试准考证》参加考试。
4.笔试成绩查询。4月30日前,考生可登录石家庄人事考试中心网上报名服务平台（https://sjz.appms.cn）查询笔试成绩、是否进入资格复审。
5.确定资格复审人员。对考生笔试成绩在同岗位内由高分至低分进行排名，按照进入资格复审人数与选聘岗位数不高于2:1的比例确定进入资格复审人员名单，最后一名笔试成绩并列的一同进入资格复审。进入资格复审人数与选聘人数未达到2:1的按实有人数确定。笔试有作弊或低于最低控制分数线等情况的考生，不得进入资格复审。
（四）资格复审
资格复审由石家庄日报社负责组织。资格复审时间、地点等有关安排在笔试成绩公布时一并公布。
进入资格复审的考生，须在规定时间内到指定地点参加复审，携带个人身份证、笔试准考证以及与选聘岗位条件相匹配的毕业证、学历学位证、职业资格证、职称证，近五年荣誉证书及发表论文等其他相关工作业绩证书原件和复印件；1寸白底免冠照片2张；在职人员需提供所在单位同意证明；适用“在市级以上媒体业务岗位工作15年以上”条件的考生，需提供相应社保证明。
经资格复审不符合报考条件的，取消面试资格，对弄虚作假行为要追究责任。有资格复审不合格、自动放弃或未在规定时间内参加资格复审等情况的，在同岗位内笔试合格人员中按照笔试成绩从高到低的顺序依次递补。
（五）面试
面试具体安排在石家庄人事考试中心网上报名服务平台（https://sjz.appms.cn）另行通知，请考生在资格复审结束后5个工作日内，登录报名网站查看是否进入面试并及时打印面试准考证。
面试采用结构化面试方式进行，主要测试考生在申报专业岗位领域方面的见解，实际工作经历、业绩成果、应变等综合能力。满分100分，合格分数线60分。
面试成绩于面试结束当天在面试考点现场公布。面试结束后4个工作日内，考生可登录石家庄人事考试中心网上报名服务平台（https://sjz.appms.cn）查看个人综合成绩和是否进入体检。
综合成绩=笔试成绩×40%﹢面试成绩×60%（综合成绩保留2位小数）。报考同一岗位的考生按综合成绩从高到低进行排名，按照参加体检人数与选聘岗位数1:1的比例确定进入体检人员。比例内末位考生综合成绩如出现并列，按以下顺序确定进入体检考生：面试成绩高者，学历（学位）较高者，工作经历较长者。如并列人员仍不能确定排名先后，则进行加试。
（六）体检
体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》有关规定执行。体检时间、地点另行通知。进入体检环节的考生根据《体检通知单》要求到指定医院按规定项目进行体检,相关费用由考生承担。体检不合格或主动放弃体检的考生，取消其应聘资格，按选聘岗位综合成绩从高分到低分依次递补。
（七）考察审档
由石家庄日报社对体检合格进入考察环节人员的政治思想、道德品质、工作能力和现实表现等进行考察，并对个人档案材料及相关证件的真实性进行审查。被考察人员应配合提交考察工作所需的人事档案及其他相关材料。
如有体检、考察审档不合格或自动放弃人员，按照综合成绩排名在同岗位内参加面试的考生中依次递补。公示后不再进行递补。
（八）公示和聘用
对考试、体检、考察审档均合格人员在石家庄人事考试中心网上报名服务平台（https://sjz.appms.cn）公示5个工作日，接受社会监督。经公示无异议的，按有关规定签订聘用合同，并办理事业单位聘用相关手续。对公示反映有问题并查有实据，取消其拟聘人选资格，对反映有问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
被聘用人员按相关政策规定实行试用期制度，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用并按程序办理相关手续。本次选聘设定最低5年服务年限，对于违反最低服务年限的按相关规定处理。
五、注意事项
1.选聘岗位资格条件有关问题拨打石家庄日报社咨询电话（0311-88629034；0311-88629040）。网上报名操作中的技术问题可拨打技术咨询电话：0311-89631762。
2.本次选聘实行诚信报名机制，考生须履行《诚信承诺书》内容，对个人填报信息和提供材料的真实性负责。资格审核贯穿选聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合选聘条件的，一经查实，取消应聘资格，有弄虚作假行为的要追究责任。
3.考生务必牢记报名、打印准考证、笔试、资格复审、面试、体检等重要时间节点，凡在规定时间内未能完成相关操作或未能参加选聘活动的，视为自动放弃。考生在网上报名时，务必填写本人常用的联系方式，并在选聘期间保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅错过考试、考察、递补等选聘环节的，自行承担责任。因个人原因造成证件丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改而影响选聘的，自行承担责任。
4.本次选聘考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构或个人举办考试培训班，敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
