保定市国贸集团有限公司社会招聘
保定市国贸集团有限公司社会招聘
事业单位招考

招聘13人6个岗位

报名时间
2026/3/11 -2026/3/17 12:00
缴费时间
2026/03/17 18:00前
报名网站
网络报名系统

保定市国贸集团有限公司(以下简称国贸集团)是保定市人民政府出资授权市国资委履行出资人职责的国有独资公司,于2026年2月在白沟注册登记。为满足初创期工作需要,拟面向社会公开招聘工作人员13名,具体事项公告如下:


招聘原则:坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照德才兼备的用人标准,公开招考、择优聘用。


招聘方式:采取“网上报名→资格初审→笔试→资格复审→面试→体检→背景调查→公示聘用”的流程进行,各环节信息均通过优考务公众号及报名网站发布。


部门

岗位类别

招聘人数

学历学位要求

专业范围

年龄限制

综合管理部

行政

文秘

3

本科及以上学历、学士及以上学位

秘书学、行政管理、汉语言、计算机科学与技术、数字媒体技术、新媒体技术、网络与新媒体

38 周岁及以下

综合管理部

法务

1

法学

财务金融部

出纳

1

会计学、财务管理、审计学

纪检监察部

纪检监察专员

2

法学类、会计学、审计学、金融、经济学、财务管理

国际贸易部

国际贸易

3

国际经济与贸易、英语、国际经贸规则、电子商务类、市场营销

供应链管理部

供应链管理

3

供应链管理、工商管理、物流管理、物联网工程、区块链工程、交通运输类


具有中华人民共和国国籍,户籍不限;


拥护中国共产党领导,遵守宪法和法律,政治素养与道德品行良好;


具有相关工作者优先考虑;


热爱本职工作,乐于奉献、勤勉尽责、勇于担当,具备公益品格和为民服务精神;


身体健康,符合国家公务员录用体检通用标准,能正常履行岗位职责;


应届毕业生须于2025年7月31日前取得毕业证;留学回国人员须同期取得国(境)外学位并完成教育部留学服务中心认证。


公告发布:2026年3月11日。


报名网站:https://bm.gd-pa.cn/dzsys/bdgm;


报名时间:2026年3月11日-3月17日12:00(每人限报1岗);


缴费截止:2026年3月17日18:00(考务费100元,缴费成功视为报名有效);


报名材料:需上传身份证、学历学位证明、学信网验证报告、户口簿、蓝/红底照片、《考生诚信承诺书》(附件下载)等扫描件。


提示:应聘者务必牢记自己的注册账号和密码、报名截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息,凡是在规定时间内未完成相关操作的,将被视为自动放弃。同时,报名和考试期间务必保管好个人的证件和个人账号信息,因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的,责任自负。请报名者每天关注报名网站,此次招聘的各个环节将以《公告》方式在报名网站发布,因考生未能及时关注报名网站后续各环节公告,所产生后果由考生自负。


准考证打印:2026年3月19日12:00-3月20日;


考试时间:2026年3月21日9:00-11:00(闭卷,120分钟);


考试内容:公共基础知识、工作岗位基础知识(满分100分);


成绩查询:2026年3月21日21:00后,按1:2比例确定资格复审人员。


在报名网站发布资格复审通知,具体资格复审的时间、地点和相关要求另行通知。


对于资格复审过程中出现招聘计划数与资格复审合格人员数比例低于1:2的情况,根据笔试成绩按岗位由高分到低分依次递补。比例内末位笔试成绩并列的全部进入资格复审。


因报名时所填报信息不实、伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,不符合应聘条件或无故不按时参加资格复审者,取消进入面试及后续资格,并按照笔试成绩从高到低的顺序依次递补。同时,资格审查贯穿招聘全过程,无论任何环节,一旦发现不符合规定条件的,一律取消后续聘用资格。


(四)面试


面试通知:资格复审后通过报名网站查询是否进入面试、面试时间、面试地点及打印《面试通知单》时间。


综合成绩:笔试成绩×40%+面试成绩×60%(保留两位小数)。


体检:面试结束后,按照各岗位考生综合成绩,从高分到低分1:1比例等额确定进入体检人员。比例内末位总成绩出现并列时,优先进入体检程序的顺序为:①有相关从业经验者;②笔试成绩高者;③学历高者。


考生可在报名网址查询是否进入体检程序及体检集合时间、地点、注意事项等。(参照公务员体检标准,费用自理),不合格可复检1次;


(六)背景调查


对背景调查、体检合格的考生个人档案进行审查,主要考察被考核对象的政治素质、道德品质、能力素质、学习和工作表现、廉洁自律、岗位匹配性等方面的情况;对考生本人有无违法违纪记录,有无被列为失信联合惩戒对象等进行审查;重点核查档案中记载的个人基本信息、学历学位、工作履历、职业资格、政治面貌、奖惩记录等内容,确保档案信息真实完整、与报考信息一致。考察对象存在档案资料与岗位要求不符、关键信息瞒报谎报、核心材料缺失且无法限期补正等情形的,取消其录用资格。


递补:如出现体检不合格、主动放弃的考生,空缺名额按综合成绩从高分到低分依次递补,出现并列时,优先进入体检程序的顺序为:①有相关从业经验者;②笔试成绩高者;③学历高者,对递补人选进行体检,直至达到招聘人数。


根据考试、体检、背景调查结果,确定拟聘人员,在优考务公众号及报名网站公示3个工作日,公示期结束后无异议的予以聘用。


公示期间接到举报经查实影响聘用的,取消聘用资格。在此期间自动放弃者,不予递补。


(一)资格审核贯穿招聘全程,弄虚作假者取消资格;


(二)不指定辅导用书、不举办培训,考生需自行关注报名网站公告;


(三)公开招聘工作实行全过程监督。如有违纪违规行为,一经发现,严肃查处。


(四)咨询电话:胡老师15932175282(工作日咨询);


职位表.xls


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