招聘100人43个岗位
| 公司名称： | 河南大学 | 公司性质： | 高等院校 |
|---|---|---|---|
| 公司规模： | 500~1000人 | 公司行业： | 教育 |
| 职位性质： | 全职 | 职位类别： | |
| 学历要求： | 博士,博士后 | 招聘人数： | 100 |
| 工作地点： | 河南省郑州市 | ||
| 职位标签： | |||
河南大学诚聘海内外优秀青年博士
学校始终坚持“人才是第一资源”理念，一体推进教育、科技、人才事业发展，为深入推进“123人才强校工程”战略，汇聚更多优秀人才，打造一支师德高尚、业务精湛、充满活力的教师队伍，加快推进“双一流”“双航母”建设，诚邀海内外英才加盟河南大学！
一、学校简介
河南大学创立于1912年，始名河南留学欧美预备学校，是国家“双一流”、河南“双航母”重点建设高校。现有文、史、哲、经、管、法、理、工、医、农、教育、艺术、交叉等13个学科门类，24个博士学位授权一级学科、2种博士专业学位授权类别、47个硕士学位授权一级学科、39种硕士专业学位授权类别、20个博士后科研流动站。15个学科进入ESI世界排名前1%。有5个全国重点实验室，1个国家野外科学观测研究站，4个教育部人文社科研究平台，3个国家地方联合工程研究中心（工程实验室），4个河南省实验室（研究院），5个教育部和农业部重点实验室（中心）。有院士、学部委员9人，国家级领军人才45人，国家级青年人才43人。目前，学校注册地为郑州，有郑州龙子湖校区和开封明伦校区、金明校区。
二、招聘岗位
1、百人计划
A岗：获得博士学位后具有在海内外知名高校、科研机构或企业研发机构不少于2年的科研工作经历；取得突出研究成果并具有明显发展潜力。
B岗：具有在海内外知名高校、科研机构学习或工作3年以上经历；取得较为突出研究成果并具有较好发展潜力。
2、青年教师：
具有良好教育背景和学术发展潜力并取得代表性研究成果，从事教学和科研工作。
3、专职科研人员：
具有良好教育背景和学术发展潜力并取得有一定代表性的研究成果，专职从事科研工作。
4、博士后研究人员：
具有良好教育背景和从事科学研究工作的能力。
三、招聘专业
招聘专业详见《河南大各招聘单位招聘信息一览表》。
四、招聘程序
（一）报名
应聘者将简历、相关证明材料等发送至相应邮箱。简历内容应包括：个人基本信息、学习和工作经历、科研成果情况等。
（二）考核
考核一般包括初选、面试等。主要考察应聘人员的思想品德素质、团队协作、专业技术水平等综合素质。
（三）体检和考察
体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）》执行。体检合格人员由我校对其思想政治表现、道德品质等方面进行考察。
（四）公示
体检和考察均合格人员经学校研究后确定为拟聘用人员，在学校人才人事部网站进行公示，公示期为7个工作日。
五、相关待遇
学校提供有竞争力的薪酬待遇，部分专业实行人才特区政策，具体待遇面议。
六、学校人事部门联系方式
百人计划、专职科研人员
联系人：杨老师滕老师
联系电话：0371-66598556
邮箱：gccrcb@henu.edu.cn
青年教师
联系人：张老师
联系电话：0371-651578930371-22822703
邮箱：hdrsk@henu.edu.cn
博士后研究人员
联系人：陈老师
联系电话：0371-651565950371-22199595
邮箱：hdbhb@henu.edu.cn
单位简介
河南大学是国家“双一流”建设高校、省部共建高校。创立于1912年，始名河南留学欧美预备学校，始建于中国科举考试终结地——河南贡院旧址，1903、1904年最后两场全国会试在这里举行，上千年的科举制度在这里划上句号。2008年10月，河南省人民政府和教育部签订共建协议，河南大学正式进入省部共建高校行列。2016年9月，学校入选国家“111计划”。2017年9月入选国家“双一流”建设高校。
