招聘100人43个岗位
| 公司名称: | 河南大学 | 公司性质: | 高等院校 |
|---|---|---|---|
| 公司规模: | 500~1000人 | 公司行业: | 教育 |
| 职位性质: | 全职 | 职位类别: | |
| 学历要求: | 博士,博士后 | 招聘人数: | 100 |
| 工作地点: | 河南省郑州市 | ||
| 职位标签: | |||
河南大学诚聘海内外优秀青年博士
学校始终坚持“人才是第一资源”理念,一体推进教育、科技、人才事业发展,为深入推进“123人才强校工程”战略,汇聚更多优秀人才,打造一支师德高尚、业务精湛、充满活力的教师队伍,加快推进“双一流”“双航母”建设,诚邀海内外英才加盟河南大学!
一、学校简介
河南大学创立于1912年,始名河南留学欧美预备学校,是国家“双一流”、河南“双航母”重点建设高校。现有文、史、哲、经、管、法、理、工、医、农、教育、艺术、交叉等13个学科门类,24个博士学位授权一级学科、2种博士专业学位授权类别、47个硕士学位授权一级学科、39种硕士专业学位授权类别、20个博士后科研流动站。15个学科进入ESI世界排名前1%。有5个全国重点实验室,1个国家野外科学观测研究站,4个教育部人文社科研究平台,3个国家地方联合工程研究中心(工程实验室),4个河南省实验室(研究院),5个教育部和农业部重点实验室(中心)。有院士、学部委员9人,国家级领军人才45人,国家级青年人才43人。目前,学校注册地为郑州,有郑州龙子湖校区和开封明伦校区、金明校区。
二、招聘岗位
1、百人计划
A岗:获得博士学位后具有在海内外知名高校、科研机构或企业研发机构不少于2年的科研工作经历;取得突出研究成果并具有明显发展潜力。
B岗:具有在海内外知名高校、科研机构学习或工作3年以上经历;取得较为突出研究成果并具有较好发展潜力。
2、青年教师:
具有良好教育背景和学术发展潜力并取得代表性研究成果,从事教学和科研工作。
3、专职科研人员:
具有良好教育背景和学术发展潜力并取得有一定代表性的研究成果,专职从事科研工作。
4、博士后研究人员:
具有良好教育背景和从事科学研究工作的能力。
三、招聘专业
招聘专业详见《河南大各招聘单位招聘信息一览表》。
四、招聘程序
(一)报名
应聘者将简历、相关证明材料等发送至相应邮箱。简历内容应包括:个人基本信息、学习和工作经历、科研成果情况等。
(二)考核
考核一般包括初选、面试等。主要考察应聘人员的思想品德素质、团队协作、专业技术水平等综合素质。
(三)体检和考察
体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》执行。体检合格人员由我校对其思想政治表现、道德品质等方面进行考察。
(四)公示
体检和考察均合格人员经学校研究后确定为拟聘用人员,在学校人才人事部网站进行公示,公示期为7个工作日。
五、相关待遇
学校提供有竞争力的薪酬待遇,部分专业实行人才特区政策,具体待遇面议。
六、学校人事部门联系方式
百人计划、专职科研人员
联系人:杨老师滕老师
联系电话:0371-66598556
邮箱:gccrcb@henu.edu.cn
青年教师
联系人:张老师
联系电话:0371-651578930371-22822703
邮箱:hdrsk@henu.edu.cn
博士后研究人员
联系人:陈老师
联系电话:0371-651565950371-22199595
邮箱:hdbhb@henu.edu.cn
单位简介
河南大学是国家“双一流”建设高校、省部共建高校。创立于1912年,始名河南留学欧美预备学校,始建于中国科举考试终结地——河南贡院旧址,1903、1904年最后两场全国会试在这里举行,上千年的科举制度在这里划上句号。2008年10月,河南省人民政府和教育部签订共建协议,河南大学正式进入省部共建高校行列。2016年9月,学校入选国家“111计划”。2017年9月入选国家“双一流”建设高校。
