招聘9人5个岗位
根据工作需要，鹤壁经济技术开发区（以下简称经开区）委托鹤壁经开人才发展有限公司面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员9名（派遣至经开区相关单位或部门）。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
(一)坚持德才兼备的用人标准；
(二)坚持公平公正的工作纪律；
(三)坚持竞争择优的选拔方式。
二．招聘岗位和人数
专业技术岗（专家）2名、综合管理岗（专员）7名，其中：
1.专业技术岗（产业研究）1名；
2.专业技术岗（财政审计）1名；
3.综合管理岗（行政事务、综合文秘）2名；
4.综合管理岗（人力资源管理）1名；
5.综合管理岗（协助城市管理执法）4名。
职责简述和任职要求详见《招聘岗位一览表（派遣制）》。
三、报名条件和要求
（一）报考人员除符合任职要求外，同时应具备以下基本条件：
1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2.具有良好的政治素质和道德品行；
3.具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质；
4.具有符合职位要求的工作能力；
5.具备拟任职位所要求的其他资格条件；
6.年龄和工作经历（不包括在校期间的社会实践、兼职等经历）年限按足年足月累计计算，以2025年1月31日为截止日期。
（二）具有下列情形之一的，不得应聘：
1.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍的、被开除公职的、被依法列为失信联合惩戒对象的、有参加不良、非法组织及非法上访记录的；
2.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的；
3.受到党纪、政纪、行政处分或处分影响期未满的；
4.按照有关规定，在使用单位工作服务年限未满或对转任有其他限制性规定的；
5.五年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊行为等严重违反招聘纪律行为的人员；
6.现役军人、普通高等院校在读的大学生、服务期未满的服务基层项目人员未经服务地项目管理部门同意的;
7.不适合单位管理或岗位要求的其他情形；
8.法律、法规及政策规定不予录用的其他情形。
四、报名和资格初审
(一)报名时间及要求
本次招聘采用网上报名的方式进行。报名时间为2025年2月27日8:00至3月1日17:00。(逾期不再受理)
(二)提交报名申请
1.报考人员于报名时间内登录鹤壁经济技术开发区网站(kfq.hebi.gov.cn）、鹤壁经开投资集团有限公司官网（jingkaijituan.cn）、鹤壁经开人才发展有限公司公众号查看公告，点击公告内报名链接进入报名系统，按照要求注册、登录，填写报名表并提交报名申请。报考系统登录账号密码是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证等事项的重要依据，请妥善留存。
报考人员只能选择一个岗位进行报名，提交的报考申请材料应当完整、真实、准确。如提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。
2.上传本人电子照片。照片要求为近期正面免冠1寸或2寸证件照，红、蓝或白色背景，jpg格式，照片清晰，禁止缩放后使用。
(三)查询资格初审结果
报考人员请于2025年3月2日17:00前登录报考系统，查询是否通过资格初审。审查中或已通过审查的，不可改报其他岗位。未通过审查的，可改报其他岗位。报名时间截止后，不再接受报名或改报。
报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考人员在有效时间内及时补充或更换，并按照要求再次提交审核。
资格初审是对报考人员基本信息进行审查，不对报考人员填报信息的完整性、真实性、准确性进行审查，初审通过不代表报考人员符合该岗位的报考条件。报考人员须自行全面了解职位要求，将自身情况与岗位条件逐一对照，自行判断是否符合报考条件，理性、审慎选报职位，并承担相应后果。
（四）网上缴费
通过报名资格初审的人员，于2025年2月27日8:00至3月4日17:00期间登录原报考系统，在网上缴纳笔试考务费30元。未按期缴费的视为自动放弃。
建档立卡贫困家庭和最低生活保障家庭的报考人员可免缴笔试考务费。需在缴费后携证明材料前往开发区科创中心二楼办理退费申请，办理时间为3月5日17:00之前。
免缴笔试考务费的应聘人员应提供以下材料：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的考生须携带其家庭所在地的县(区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明(原件和复印件)和低保证(原件和复印件);建档立卡贫困家庭的考生凭其家庭所在地的县(区)扶贫办(乡村振兴部门)出具的证明和家庭基本情况档案卡(原件和复印件)。
(五)网上打印准考证
通过报名资格初审且缴费成功的人员，于2025年3月6日8:00至3月8日9:00登录原报名系统自行下载打印准考证。逾期未打印的，后果由报考人员自行承担。
因后续资格复审和面试仍需用到准考证，请报考人员妥善保存。
五、考试
考试分为笔试和面试。
（一）笔试
1.笔试时间及地点：笔试时间暂定2025年3月8日，具体时间及地点以准考证公布为准。
2.笔试形式：闭卷考试。
报考人员携带准考证和本人有效身份证，按照准考证上确定的时间、地点和相关要求参加考试。
（二）资格复审
根据笔试成绩，按照招聘计划1:4的比例从高分到低分确定参加资格复审人员，遇有比例内笔试成绩并列的人员，可一并进入（如遇资格复审未通过者，结合实际情况进行递补）。进入资格复审人员以短信或电话等形式通知，逾期不到者或无法联系到本人的视为自动放弃。
资格复审时需携带准考证、身份证、学历证书、资格证书等相关材料(均要求提供原件和复印件)。
（三）面试
通过资格复审的人员按照招聘计划1:4确定面试人员，面试采取半结构化面试的方式进行，面试时间、地点等信息会通过短信或电话等形式通知。
六、体检与背景调查
1.根据综合成绩，按照招聘计划1:2比例从高分到低分确定参加体检人员。末位成绩相同的均进入体检。体检时间、集合地点及相关要求另行通知。体检工作参照公务员录用体检的有关规定。体检所需费用由考生本人承担。
2.体检合格人员根据综合成绩按照招聘计划1:1比例从高分到低分确定被调对象，考生综合成绩相同的，按面试成绩从高到低排列名次。
七、公示和聘用
1.拟聘用人员在鹤壁经开人才发展有限公司公众号公示，公示期为3个工作日。
2.从拟聘用人员名单公示结束之日起，因招聘人员在一年内出现同类岗位空缺的，可以在体检合格人员中，按考试综合成绩顺序进行递补。
八、入职办理
拟聘用人员在公示期满无异议的，与鹤壁经开人才发展有限公司签订聘用合同，按照鹤壁市企业职工社会保险政策缴纳五险一金。不服从分配、不按时到岗的，视为自动放弃，取消聘用资格。新聘用人员按有关规定实行试用期制度，试用期满考核不合格的，予以解聘。
九、注意事项
（一）资格审查贯穿考录工作全过程，在考录各环节发现报考人员不符合报考资格的或存在不得报考情形的，将取消其报考资格或录用资格。考生须全面了解岗位要求，将自身情况与岗位要求逐一对照，理性、审慎报考，并承担相应后果。
（二）考生应保持电话畅通，联系3次未接通的，视为自动放弃；未通过笔试、资格审查、面试、体检、背景调查等环节人员，不再一一通知。
（三）本次招聘由鹤壁经开人才发展有限公司实施，相关部门对此次招聘工作进行监督。
（四）本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现任何名义举办的辅导班、辅导网站或出版物等，均与招聘组织部门无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
（五）请报考人员认真阅读公告，按时完成招聘程序。
十、联系方式
咨询电话：
0392-3226878/16663927817
17339253939（林老师）
13033892015（刘老师）
咨询时间：8：00-12：00，14：30-17：30
报名入口地址http://hbjk.ikaowu.com（点击“阅读原文”进入报名链接，建议使用电脑PC端打开网址链接）
原文网址在这里，长按可复制哦~
https://t.fenbi.com/s/00puyc
