招聘44人28个岗位
河南宏力学校创办于2004年，是一所集幼儿园、小学、初中、高中为一体，以“打造幸福校园，奠基幸福人生”为宗旨的现代化民办学校，先后获得“全国教育系统先进集体”、“全国青少年读书教育活动读书育人特色学校”、“全国青少年校园篮球特色学校”、“全国青少年校园排球特色学校”、“全国青少年校园足球特色学校”等18项国家级荣誉称号，“河南省中小学书香校园”、“河南省优秀民办学校”、“河南省书画特色名校”、“省级体育传统项目学校”、“首批河南省中小学学生社团特色学校”、“全省民办中小学特色发展项目学校”等41项次省级荣誉称号,在全省基础教育界获得了广泛赞誉。
学校占地600亩，环境优雅，现有教学班81个，学生3500余名，专任教师240余人，其中高级教师、省市级名师、学术技术带头人、骨干教师等120余人。学校始终坚守教育本质，致力于“生态花园”（拒绝口号污染）、“理想学园”（刻苦但不痛苦）、“生活乐园”（健康阳光幸福）、“精神家园”（诗意的栖息地）建设，制定了0—18岁不同学段孩子的发展目标，搭建了体育节、艺术节、科技节、读书节等活动平台，致力于培养具有健康体魄、人文素养、科学精神、创新能力，适应未来社会发展需要的幸福公民。
高考成绩令人瞩目：自2007年首届高考以来，1人夺得省理科第2名，19人获新乡市、长垣市状元，42人考入清华、北大和香港中文大学，20余人考入加拿大多伦多大学等国际名校，16人考入空军航空大学，5000余人考入复旦、上海交大、浙大、南京大学等985、211、双一流名校。2025年高考：普通类考生共252人，最高分679，660分以上8人，650分以上21人，600分以上79人，高分率31.34%；特控线以上175人，上线率69.44%，本科上线235人，上线率93.25%；艺体类考生38人，双A上线27人，上线率71.05%。
为满足学校持续发展需要，打造高素质教师队伍，现诚聘以下岗位优秀人才。
一、招聘计划
1.高中语文、数学、英语教师各2名，高中物理、化学、生物、政治、地理、历史教师各1名
(1)省属重点及以上师范院校优秀毕业生，本科及以上学历；
(2)良好的道德修养和团队协作意识，较强的沟通和表达能力；
(3)较强的专业素养和综合素质，身体健康，思想进步。
(4)薪资待遇：语数英：12-15万/年，理化生政史地：10-12万/年，年薪平均到12个月发放（寒暑假享受全额工资）；
(5)津贴、补助：担任班主任、备课（教研）组长的，另享受相应绩效津贴，班主任标准：1800—2000元/月、备课（教研）组长标准：500—600元/月；承担延时服务的，另享受延时服务补助。
2.初中语文、数学、英语教师各2名，初中物理、化学、生物、政治、地理、历史教师各1名
(1)省属重点及以上师范院校优秀毕业生，本科及以上学历；
(2)良好的道德修养和团队协作意识，较强的沟通和表达能力；
(3)较强的专业素养和综合素质，身体健康，思想进步；
(4)薪资待遇：语数英：8-12万/年，理化生政史地：6-10万/年，年薪平均到12个月发放（寒暑假享受全额工资）
(5)津贴、补助：担任班主任、备课（教研）组长的，另享受相应绩效津贴，班主任标准：1500—1800元/月、备课（教研）组长标准：500—600元/月；承担延时服务的，另享受延时服务补助。
3.小学语文、数学、英语教师各2名，小学科学教师1名
(1)师范类相关专业，本科及以上学历；
(2)良好的道德修养和团队协作意识，较强的沟通和表达能力；
(3)较强的专业素养和综合素质，身体健康，思想进步；
(4)薪资待遇：6-10万/年，年薪平均到12个月发放（寒暑假享受全额工资）；
(5)津贴、补助：担任班主任、备课（教研）组长的，另享受相应绩效津贴，班主任标准：800—1200元/月、备课（教研）组长标准：500—600元/月；承担延时服务的，另享受延时服务补助。
4.学部体育教师3名，音乐、美术、书法、计算机、心理教师教师各2名
(1)相关专业本科及以上学历，有教师资格证；
(2)良好的道德修养和团队协作意识，较强的沟通和表达能力；
(3)较强的专业素养和综合素质，身体健康，思想进步；
(4)薪资待遇：6—10万/年，年薪平均到12个月发放（寒暑假享受全额工资）；承担延时服务的，另享受延时服务补助。
备注：1.以上岗位非师范毕业生有教师资格证且专业对口者也可应聘；2.特别优秀者，待遇可面议。
二、福利待遇
1.单身员工免费提供两人间公寓（免费提供卫浴、空调、暖气、冷、热水等）；已婚或在本校工作满5年且30岁以上未婚员工，可申请70-150平方米住房一套（免费居住）；
2.享受学校日常福利、节日福利（如：教师节、春节、中秋节等）；每年免费健康体检一次；
3.人事关系由人事局统一管理，享受本地公办教师同等待遇（评优评先、职称评定等）；
4.入职即缴纳五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业及住房公积金）；
5.取暖补助：员工入职后，符合条件者可享受1000元/年/人的取暖补助。
三、应聘办法
1.可参加校园招聘会。招聘会时间、地点以网站信息为准，有意者可携个人简历准时参加；
2.可将个人简历发送至我校人力资源部邮箱（schoolhr@honliv.com）。
四、联系方式
通讯地址：河南省长垣市宏力大道河南宏力学校人力资源部（453400）
联系人：魏老师（13462367564）电话：0373—8888611
