招聘60人34个岗位
为适应我县经济社会发展需要，保障全县人民群众身体健康，缓解卫生专业技术人才紧缺问题，按照第七届中国•河南招才引智创新发展大会精神要求，结合我县用人需求，现面向社会引进一批卫生专业技术人才。为做好本次人才引进工作，特制定以下方案。
一、引进岗位和数量
共计划引进高层次卫生人才60名。
（一）上蔡县人民医院30名；
（二）上蔡县中医院30名；
具体招聘岗位、条件、数量和内容详见《2024年上蔡县人民医院高层次人才引进岗位表》（附件2）、《2024年上蔡县中医院高层次人才引进岗位表》（附件3）。
二、报名资格条件
(一)具有下列资格条件的人员可以报名：
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、具有良好的品行；
4、符合岗位要求的年龄条件；
5、适应岗位要求的身体条件；
6、统招第一批次录取全日制本科，同时具备岗位要求的专业；
7、硕士研究生以上第一学历需统招全日制本科，同时具备岗位要求的专业；
8、取得全省副高以上职称第一学历需统招全日制本科，同时具备岗位要求的专业；
9、引进岗位要求的其他资格条件；
(二)有下列情况之一的不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的和被开除公职或学籍的人员；
2.刑事处罚期限未满或者涉嫌犯罪正在接受调查的人员；
3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
4.5年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊行为等严重违反招聘纪律行为的人员；
5.现役军人、县内在编在岗公务员和事业单位工作人员不得报考（含试用期）；
6.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、引进程序
（一）发布高层次人才引进实施方案
本次高层次人才引进工作简章及有关事项在上蔡县人才信息网（http://www.scxrcxxw.com/）、驻马店人才信息网(http://rcjlzx.hrss.zhumadian.gov.cn/)、捷报名平台（http://scxzpks.jbaoming.com)发布。
（二）报名及资格审查
报名采取网上报名的方式进行。报名人员请于2024年9月7日8:00至9月14日18:00（逾期不再受理）选择电脑或手机任一途径进行网上报名。每人限报一个岗位，恶意注册虚假信息扰乱报名秩序的，取消报名资格。
1.电脑端网上报名流程
①在浏览器地址栏中输入：
http://scxzpks.jbaoming.com，进入报名系统主页面；
②报名人员初次登录请先注册，点击【考生注册】进入注册；点击【考生登录】选择需要报名的人才引进项目，进入报名资料填报；点击左侧导航【上传证件照片】，可进入考生照片及证件资料上传页面；
2.手机端报名流程
①报名人员使用微信扫描二维码或搜索并关注【捷报名】公众号；
②点击公众号底部【报名登录】菜单进入报名地区页面；选择【驻马店市上蔡县】进入报名项目页面，选择相应人才引进项目进入报名人员登录页面；报名人员初次登录请点击【考生注册】进行注册；注册登录后，选择相应人才引进项目进入考生中心，点击【我要报名】开始填写报名资料；点击【证件上传】上传报名人员照片及证件资料等信息；也可以查询报名初审结果、下载报名登记表、《面试通知单》；关于报名技术问题，可点击公众号菜单栏【更多服务】->【客服中心】通过客服进行咨询。
注意事项：
①报名人员电子照片为近期1寸免冠正面标准证件照片（蓝底），照片格式为JPG/JPEG格式，大小2M以下，照片不准美颜，必须反映本人真实特征，否则无法通过审核，后果本人承担。
②上传本人有效身份证、毕业证、学信网学历证书电子注册备案表及人才引进岗位要求的证件材料（以上需要上传的材料，要求使用图片格式—JPG、JPEG格式的扫描件上传）。
3.资格初审
2024年9月11日8:00－9月15日10:00。
报名资料一经初审通过，不能更改报名岗位。报名状态为审核不通过、资料不齐、电子照片不符合要求或不符合引进岗位条件等，报名人员须在报名期限内及时补充、更换或改报其他岗位，并按要求再次提交审查。考生请通过报名系统及时查询审核状态。未按时补充者视为放弃报名资格。
4.打印报名登记表
系统将于报名日期截止后统一生成《上蔡县2024年县人民医院、县中医院高层次人才引进报名登记表》，经资格初审合格的报名人员，须自行用A4纸打印《上蔡县2024年县人民医院、县中医院高层次人才引进报名登记表》一份，以备资格复审时使用。
报名人员务必在规定的时间内报名和打印报名登记表。因错过时间，系统关闭相关功能造成的后果由报名人员自负。
（三）相关要求
1.报名人员报名时所提供的联系方式必须准确无误，在招聘期间保持通讯畅通。若因本人填报的联系电话有误或其他原因而无法联系到本人，造成的后果由报名人员本人承担。每人只限报名一个岗位。
2.报名者不得选报《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条所列回避情形的岗位。
3.资格审查贯穿于本次高层次人才引进工作全程。报名者提交的有关材料必须真实有效。凡发现报名者与拟引进岗位所要求的范围对象和资格条件不符的取消其报名资格；提供虚假材料的，一律取消其报名资格，五年内不得参加县内组织的各类人才引进及事业单位新进人员公开招聘。
4.本次人才引进不设报名比例，如报名合格人数不超过该岗位拟引进人数时，可直接进入单位进行一周实操，实操合格人员由人社部门按照人才引进程序办理相关手续，报名合格人数多于该岗位拟引进人数时采取结构化面试择优录用。
结构化面试：结构化面试主要考察应试者的综合分析、沟通、应变、信息获得、言语表达、举止仪表等方面的能力，了解应聘人员与拟引进岗位相适应的基木条件和综合素质，总分为100分。
本次面试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办面试辅导培训班。
四、体检及考察
体检主要检查拟引进人员的身体健康状况能否适应引进岗位要求，体检标准参照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局《关于印发<河南省公务员录用体检组织工作流程（试行）>的通知》（豫人社办〔2013〕88号）的要求进行。
对体检合格的人员，确定为考察对象。考察阶段如出现自动放弃造成岗位空缺的，不再递补。具体考察工作按照《驻马店市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（驻组发〔2006〕2号）组织实施。
五、公示和办理聘用手续
根据体检和考察结果，确定并公示拟聘用人员名单，公示期满无异议后，按照规定程序办理聘用手续，纳入事业编制。
新聘用人员在接到聘用通知后，必须在规定时间内办理有关手续，到用人单位报到。对无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。对新聘用人员实行合同管理，用人单位与新聘用人员签订聘用合同。
新聘用人员实行试用期制度，试用期按有关规定执行。试用期满由用人单位进行综合考察，合格的按管理权限和有关规定办理正式聘用手续；不合格的，取消其聘用资格。新聘用人员试用期间及试用期满后的工资福利待遇，按照国家有关规定执行。
新聘用人员最低服务期限为三年（含试用期），达不到期限者原则上不得调离本单位。
咨询电话：上蔡县人力资源和社会保障局0396-2708871
网上报名技术咨询：19203830899
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