招聘1人1个岗位
一、招聘岗位及人数
1.招聘人数：1人;
2.招聘岗位：检验科工作人员。
二、招聘程序
本次招聘按照发布招聘公告、报名、资格审查、面试、体检、考察、公示及聘用的程序进行。
三、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的职业道德，爱岗敬业，吃苦耐劳，品行端正，热爱医疗卫生事业，具有强烈的责任心和奉献精神。
2.学历及专业要求：本科及以上学历，医学检验技术、医学检验、临床检验诊断学相关专业。
3.资格要求：具有临床医学检验技术(初级师)及以上专业技术资格证书。
4.工作经验要求：具备在同一医疗机构连续1年及以上临床检验相关工作经验。
5.年龄要求：18周岁以上，40周岁以下(具体年龄计算以报名截止日期为准)，身体健康，无先天性、传染性疾病及其他无法胜任岗位工作的身心疾病。
6.有下列情形之一者不得报名：曾因违法犯罪受过刑事处罚的;被依法列为失信联合惩戒对象的;有不良执业行为记录的;正在接受审计、纪律审查或监察调查的;提供虚假证件及相关资料的;法律法规规定不得报考的其他情形。
四、福利待遇
1.工资标准：3000-3500元/月。
2.其它福利待遇按照国家相关规定及小碧乡卫生院相关管理制度执行。
五、报名及资格审查
(一)报名
1.网上报名时间：
2026年01月19日至2026年01月21日，报名所需资料均扫描成PDF格式，统一命名为“姓名+报名材料”，发送至邮箱sxl322@qq.com。
2.报名所需资料:
(1)《报名信息表》1份(附件1)、个人简历1份、工作经历证明1份(附件2)或社保缴费证明;有效居民身份证正反面、学历学位证书、专业技术资格证书封面及内页。
(二)资格审查
1.医院组织招聘领导小组成员对报名人员提交的资料进行审核。
2.资格审核符合招聘条件的进入面试。
3.资格审查贯穿公开招聘全过程，在任一环节发现应聘人员资格条件不符合招聘公告要求的或弄虚作假的，随时取消其应聘资格。
六、报名注意事项
1.报名人员仔细对照各项要求确认本人是否符合岗位资格条件并如实提交本人有关信息和资料，不符合岗位资格条件的不能报名。报名人员没有完全对照个人毕业证书记载专业进行填写视为提供虚假信息，查实后视岗位要求的专业条件情况随时取消资格。
2.报名人员须认真如实填写本人有关信息，因报名相关信息填写不真实、不完整、错误等导致信息难以认定影响报名的，责任自负;报名人员要确保在整个招聘环节(报名至聘用)随时保持通信畅通，如因电话停机或长时间关机等原因导致无法联系，视为自动放弃。
七、面试
1.面试：对资格审核符合招聘条件的报名人员通知进行面试，不符合招聘条件的不再通知。面试重点考察专业技能、沟通能力及岗位适配度。
2.面试时间及地点：另行电话通知。
3.成绩计算：面试成绩四舍五入保留小数点后两位数。
4.成绩公布：面试结束后成绩在163贵州网上发布。
八、体检及考察
（一）体检
经报名、资格审核、面试程序后，进入体检的应聘者自行到县级及以上综合性医院体检并出具体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可，体检费用由考生自理。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行，体检不合格和自动放弃体检的考生，取消进入下一环节资格，空缺岗位按成绩排名先后依次递补。
（二）考察
体检合格人员确定为考察对象，考察对象需在规定时间内提交无犯罪记录证明。如出现考察不合格者，按成绩排名先后依次递补。
九、公示及聘用
经报名、资格审查、面试、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在163贵州网上进行公示。
公示期满无异议，拟聘人员应在规定时间内办理入职手续。未按规定报到的，取消聘用资格。
十、特别说明
1、如果本次招聘报名人数大于20人，将组织进行笔试(专业知识测试)，按照笔试成绩1：5确定面试人员，专业知识测试时间另行通知。
2、总成绩计算：总成绩按笔试成绩和面试成绩各占50%进行计算，笔试、面试以及总成绩依据“四舍五入”保留至小数点后两位。若考生总成绩名次出现末位并列情况，笔试成绩较高者进入下一环节;若笔试成绩也相同，则通过复试面试的方法确定进入下一环节的人员。
十一、其他
联系人：宋小玲电话：19316744416邮箱sxl322@qq.com
本招聘简章由南明区小碧乡卫生院负责解释，未尽事宜按相关法律法规执行。
