招聘2人1个岗位
根据《毕节市公益性岗位开发管理实施办法》相关规定，因工作需要，决定公开招聘公益性岗位人员2名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
本次招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则，严格按照规定条件、程序和标准开展招聘工作，全程接受社会监督。
二、招聘对象和条件
（一）招聘对象
在公共就业服务机构进行失业登记、按规定认定为就业困难人员并持有《就业创业证》的人员。
（二）资格条件
1.有良好的政治素质和品行，爱岗敬业，遵纪守法，服从工作安排。
2.大专及以上学历，专业不限。
3.七星关区户籍（含大方县委托管理的归化街道、双山镇、文阁乡、响水乡、竹园乡）或在七星关区居住1年以上（需提供社区/派出所出具的居住证明或连续一年以上的社会保险个人缴费凭证或经备案的住房租赁合同等有效证明材料之一），年龄在18周岁及以上（2008年4月24日及以前出生）、38周岁及以下（1988年4月21日及以后出生）。
4.具有正常履行职责的身体条件。
以下人员不得报考：
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能同党中央保持一致的。
2.曾因犯罪受过刑事处罚的。
3.曾被开除公职或在机关（含参照公务员法管理单位）、事业单位被辞退未满5年的。
4.在各级公开招考中被认定有舞弊等严重违反考试录（聘）用纪律行为的。
5. 曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政务处分的，或正在接受纪检监察机关、司法机关立案审查调查尚未结案的。
6.有法律法规规定不得聘用为公益性岗位人员的其他情形的。
三、报名及资格审查
（一）报名时间
2026年4月21日—2026年4月24日（上午9:00-11:30，15:00-17:00）。
（二）报名方式
本次招聘采取现场报名方式，不收取报名费。
（三）报名地点
毕节市七星关区政协208室，咨询电话：0857-8345165。
（四）报名时需提供材料
1.本人亲笔填写的《政协毕节市七星关区委员会办公室面向社会公开招聘公益性岗位人员报名表》2份（见附件）。
2.毕业证书原件及复印件2份。
3.第二代有效居民身份证原件及复印件2份，本人近期正面1寸免冠彩色证件照片2张。
4.《就业创业证》原件及复印件2份（该证件须完成“就业困难人员”认定，并由户籍所在地人社部门在证件上载明）。特别提示：就业困难人员认定是本次招聘的必备资格，该认定程序需一定时间，请各位报考人员务必提前向户籍所在地人社部门咨询并办理，确保在报名截止日期前完成认定。未能在此前提供符合要求的《就业创业证》者，将无法通过资格审查，无论是否通过后续环节，均不予聘用。
（五）资格审查
由毕节市七星关区政协办公室组织对报名人员的资格条件、相关材料进行审查。审查合格的，方可进入下一环节。资格审查贯穿招聘全过程，凡经查实不符合条件的，取消资格，已经聘用的解除聘用关系，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
四、考试
1.通过资格审查的人员将直接进入考试环节，考试采用结构化面试方式进行，主要考察应聘者的综合素质、语言表达及应急处理能力。
2.具体面试时间、地点及注意事项将以电话或短信形式另行通知，请确保报名时填写的联系方式准确通畅。
五、体检与考察
根据面试成绩从高到低排序，按招聘计划数等额确定体检对象，体检在县级及以上公立医疗机构进行，体检项目和标准参照入职体检标准执行，体检费用由考生自理。体检不合格者，取消进入下一环节资格，由此出现的缺额，根据面试成绩从高到低依次递补。
体检合格的考生确定为考察政审对象，考察政审工作由毕节市七星关区政协办公室统一组织实施，重点对考生的遵纪守法以及是否需要回避等情况进行考察，并核实其报考信息的真实性。
六、公示与聘用
1.经面试、体检、考察政审均合格的考生，确定为拟聘用人员，并在毕节市七星关区政协公告栏（或微信公众号）进行为期3天的公示，接受社会监督。
2.公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格；一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再确定是否聘用。
3.对公示期满无问题或反映的问题不影响聘用的，按照相关规定与毕节市七星关区政协办公室签订公益性岗位协议。
4.公益性岗位协议期限为1年，协议期满后，由所在办公室根据考核情况，结合本人意愿，决定是否续签协议，实行一年一签，签订协议累计年限最长不超过3年（含3年）。
5.正式签订公益性岗位协议后，工资待遇按毕节市七星关区公益性岗位有关标准确定。
七、其他事项
相关未尽事宜由毕节市七星关区政协办公室负责解释。
监督举报电话：0857-8345165
