招聘11人6个岗位
弥勒碧水源环保科技有限公司（以下简称“弥勒碧水源”）隶属于中国交建集团—北京碧水源科技股份有限公司（以下简称“碧水源”），与弥勒国企共同出资设立的现代化国有企业，公司成立于2016年12月27日，注册资本：1.98亿元，位于云南省红河哈尼族彝族自治州弥勒市弥阳街道中龙时代中心A3栋501室。
碧水源创办于2001年，是一家以从事生态保护和环境治理业为主的企业，是中关村国家自主创新示范区高新技术企业，公司开发有超微滤膜产品、工业纳滤膜产品、工业反渗透膜产品等产品，形成污水资源化、高品质饮用水、海水淡化、工业零排、盐湖提锂五大主要业务板块。其经营范围涵盖水资源处理、固体废弃物处理、大气环境治理等多个领域，成为我国膜生物反应器（MBR）技术大规模应用的奠基者、污水资源化技术的开拓者和领先者，位居世界前三水平；是世界上同时拥有全套膜材料制造技术、膜组器设备制造技术和膜生物反应器水处理工艺技术与自主知识产权的少数公司之一，现已成为世界一流的膜技术企业之一，是中国环保行业、水务行业标杆企业，创业板上市公司龙头股之一，中关村自主创新知名品牌，品牌价值232.89亿元排名环保行业第1。
弥勒碧水源目前主要负责弥勒市3个街道和11个乡镇供水、污水处理、垃圾收转运工作，承担着优化弥勒市民生活质量的重要使命，放眼未来，弥勒碧水源将秉承“承担社会责任，建设生态文明”的企业宗旨，通过不断技术创新和完善产业链，为治理水环境、开发新水源、保障饮水安全以及城市生态环境建设作出积极贡献。
结合公司现状及各污水处理厂、供水厂、垃圾收转运项目运营需求，决定向社会公开招聘。
一、招聘原则
本次招聘坚持公平、公正、公开原则，按照发布公告、简历投递及筛选、面试、综合测评、背调及录用等程序择优招录全职人员。
二、报名条件
1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策。
2.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，团结合作，作风严谨，具有良好的职业素养，有较强的保密意识。
3.事业心强，忠诚能干，爱岗敬业，实绩突出，具有较强的责任感。
4.善于学习，思维敏捷，能够把上级的决策部署同本职工作相结合，创造性地开展工作。
5.具有履行岗位职责所需的专业知识和业务能力，有较强的综合管理能力和组织协调能力，有较好的语言和文字表达能力，具有一定的计算机应用能力。
6.身体健康，具有良好的心理素质，具有适应履行职责的身体条件，无传染性、精神性疾病或其他疾病。
7.符合有关法律法规规定的其他条件。
三、招聘岗位及相关要求
（一）招聘岗位：供水专业、污水专业经理
招聘人数：3名
年龄：28-45岁
薪资范围：6000-10000（具体面议）
学历要求：大专及以上
所学专业：环境工程、给排水等相关专业
工作要求：5年以上净水或污水处理行业工作经验，熟悉水处理相关工艺及设计方案编制，具有丰富的水处理工艺的生产管理和技术经验，能够分析和判断系统存在的问题并制定解决方案，对生产中出现的异常问题具有应急处理能力，有污水处理厂长经验者优先。
（二）垃圾运营厂长
招聘人数：1名
年龄：28-45岁
薪资范围：5000-10000（具体面议）
学历要求：大专及以上
所学专业：环境工程、市政工程等相关专业
工作要求：3年以上环保行业工作经验，熟悉垃圾处理工艺和运营管理，对环保政策、法规有深入了解，能够确保垃圾处理厂的合规运营，有垃圾处理厂长经验者优先。
（三）工艺运行主管
招聘人数：2名
年龄：28-45岁
薪资范围：4500-6000（具体面议）
学历要求：大专及以上
所学专业：环境工程、给排水等相关专业
工作要求：5年以上净水工艺调试运营或污水处理工作经验，熟悉水处理相关工艺，有水处理工艺生产管理和技术经验，能够分析和判断系统存在的问题并制定解决方案，对生产中出现的异常问题具有应急处理能力。
（四）会计（急聘，需要3月入职）
招聘人数：1名
年龄：40岁以下
薪资范围：4000-5000（具体面议）
学历要求：大学本科及以上学历
所学专业：财务、会计、审计等相关专业，有初级会计师以上职称
工作要求：3年以上财会工作经验，熟悉会计准则、了解税务法规和相关税收政策，具备良好的沟通能力及书面表达能力，熟悉使用各种办公软件，有核算、成本费用稽核、总账、报表等全盘会计工作经验者优先，有中级会计师职称者优先，对生产中出现的异常问题具有应急处理能力。
（五）安全专员
招聘人数：1名
年龄：28-45岁
薪资范围：3500-4500（具体面议）
学历要求：大专及以上
所学专业：环境与安全类专业、安全工程、环境工程或相关专业背景，有安全相关证书者优先
工作要求：有环保或相关行业安全工作经验者优先；熟悉安全生产法律法规，具备安全管理和应急处理能力，可较快熟悉公司安全规章制度。需要具备丰富的安全知识，能够进行安全培训和宣传教育，能够处理各种紧急情况，能够识别与评价项目中的环境因素和危险源，编制环境和安全应急预案。
（六）维修工
招聘人数：3名
年龄：25-45岁
薪资范围：3000-4500（具体面议）
学历要求：高中（中专）及以上
所学专业：机械工程、电气自动化等相关专业
工作要求：3年及以上风机、水泵等设备维修经验，有污水厂相关工作经验者及持有（电工证、焊工证、钳工证、特种作业证、驾驶证等）优先考虑；能适应倒夜班。
四、其他条件
1.签订了带有限制性条款协议（特定区域或特定岗位、最低服务年限）的人员，不得突破限制性条款参加本次招聘。
2.处于诫勉、组织处理或党纪处分、政务处分、公司处分规定的影响期内，涉嫌违规违纪违法正在接受调查或审查尚未作出结论的人员，曾因违法行为，被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等治安行政处罚的，不得参加本次招聘。
3.因违反职业操守或者工作严重失职给所任职的机构造成重大损失或者恶劣影响的，不得参加本次招聘。
4.另外，有下列情况之一的，不予录用：
（1）入职体检不合格的人员；
（2）全日制在校学生；
（3）背景调查（政审）不合格的人员；
（4）不符合回避原则的人员。
五、招聘流程及报名方式
1.招聘流程：发布公告→简历投递→简历初筛→面试→综合测评→背调→体检→录用合格人员。
2.报名时间：会计岗位即日起至2025年2月20日，其余岗位长期有效，招满即止。
3.报名方式：招聘信息发布之日起，应聘人员将PDF版电子简历投递至邮箱：944405192@qq.com，邮件主题请按“应聘XXX岗位－姓名－联系电话”的格式命名。
（电子简历中应包含个人简历、毕业证书、身份证复印件、学历证书、职业资格证及相关资质证书等，合并为一个PDF文件即可，无需发送压缩包）
4.联系方式：0873-6197668（工作日9:00-12:00、14:00-18:00）
5.我司收到应聘人员报名资料后，对电子简历进行初步筛选，符合应聘要求的人员，将在15个工作日内通过电话/邮件的形式通知应聘人员面试，对不符合应聘要求的人员，我司不再另行通知，视为未通过简历筛查。
六、其他事项
1.应聘者对个人填报的应聘信息的真实性、准确性、完整性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格。已录用的，一经查实，公司将解除与其签订的劳动合同。
2.本次招聘有关信息将通过短信、电话等方式联系，请确保报名表中手机号码填写准确，并保持通讯畅通。招聘各阶段未通过人员不再另行通知。
3.本次招聘所有岗位工作地址均为弥勒市境内。
4.本次招聘不收取任何费用，应聘过程中产生的交通、住宿等费用自理。
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