招聘18人9个岗位
根据《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》《楚雄州事业单位人员招聘实施办法（试行）》《楚雄州人力资源和社会保障局关于2025年事业单位招聘工作人员有关事项的通知》（楚人社通〔2024〕40号)等文件精神，经双柏县人民政府同意，报经楚雄州人力资源和社会保障局批准，云南省双柏县第一中学面向2025年毕业生公开招聘高中教师18名，现将有关事项公告如下：
一、单位简介
云南省双柏县第一中学是双柏县教育体育局所属公益二类事业单位。
二、招聘原则
（一）坚持德才兼备、任人唯贤的原则。
（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
（三）坚持专业对口，保证满足工作基本需要的原则。
（四）坚持确保质量的原则。
三、招聘岗位
云南省双柏县第一中学面向省内外2025年本科及以上学历毕业生公开招聘18名，其中：高中语文教师6名，高中数学教师2名，高中英语教师2名，高中物理教师2名，高中化学教师2名，高中生物教师1名，高中政治教师1名，高中历史教师1名，高中地理教师1名。详见《附件1：双柏县第一中学2025年高中教师校园现场招聘计划申报表》。毕业证所载专业名称为**专业**方向或**（**）专业的，**方向或括号以内内容视作专业方向，专业方向不视为专业名称，岗位明确的专业为具体专业。
四、招聘条件
（一）资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵守国家法律法规，执行党的路线、方针、政策，具有良好的品行，享有公民的政治权利；
2.遵纪守法，品行端正，忠诚党的教育事业，爱岗敬业，具有奉献精神，模范遵守教师职业道德;
3.身体健康，具备履行岗位职责的身体条件，年龄要求：本科生在30周岁及以下〔1995年8月31日（含8月31日）以后出生的人员〕；研究生在35周岁及以下〔1990年8月31日（含8月31日）以后出生的人员〕；
4.应聘人员应在2025年7月31日前取得毕业证、学位证、相应高级中学教师资格证、普通话水平测试等级证书，具备招聘岗位所需的资格条件，详见《附件1：双柏县第一中学2025年高中教师校园现场招聘计划申报表》。
5.资格复审时必须提交相应学科的高级中学教师资格证、普通话水平测试等级证书（应聘语文学科教师须达到二级甲等及以上，其他学科须达到二级乙等及以上）及相应的学历、学位证书。
（二）有下列情形之一的，不得报考
1.受过党纪、行政处分尚未解除或在校期间受过警告及以上处分未解除的；
2.曾受过刑事处罚或有违法违纪嫌疑正在接受调查审查的；
3.不符合招聘岗位要求有关条件的；
4.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形；
5.在编在职工作人员。
6.国家和省规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员；其他不适宜担任教师职务的人员。
五、招聘程序
（一）发布公告
在楚雄州人力资源和社会保障局网站（http://rsj.cxz.gov.cn）、双柏一中微信公众号上发布公告。
（二）报名时间、方式及要求
1.报名时间：（1）网络报名及时间：2025年3月11日上午8︰30至2025年3月19日上午8︰30；（2）现场报名时间：2025年3月20日下午14:30-17:00；21日上午9︰00至下午17︰00。
2.报名方式：网络报名和现场报名相结合。
（1）网络报名：报名考生将《双柏县第一中学2025年高中教师校园现场招聘报名登记表》（附件2）及所需材料扫描成一个文档（PDF格式）后传至指定邮箱shuangbaiyz@163.com，邮件标题一律命名为“应聘岗位代码+应聘学科岗位+真实姓名”。
（2）现场报名：报名地点1：昆明学院洋浦校区（招生就业中心一楼），报名时间：2025年3月20日下午14：30-17:00。
报名地点2：云南师范大学呈贡校区（昆明市呈贡区聚贤街768号）大学生活动中心101大厅，报名时间：2025年3月21日9:00-17:00。
报名现场如有变化，详见现场指示牌。
3.现场确认地点及时间：
（1）地点1：昆明学院洋浦校区（招生就业中心一楼），时间：2025年3月20日下午14：30-17:00。
地点2：云南师范大学呈贡校区（昆明市呈贡区聚贤街768号）大学生活动中心101大厅，时间：2025年3月21日9:00-17:00。
（2）不参加现场确认的网络报名人员不得参加考试。联系电话：0878-7712255。
（三）报名要求
本次招聘实行诚信报名，应聘人员只能选择一个岗位报名，持填写完毕的《双柏县第一中学2025年高中教师校园现场招聘报名登记表》（附件2）及相应佐证材料原件、复印件，在规定时间至指定地点参加现场报名及确认。若本人不能到达现场的，可委托他人代为现场报名及确认。被委托人除提供委托人相应材料外，还需提供被委托人的身份证原件、复印件。应聘人员需提供以下相关材料的原件及复印件一份：
1.本人有效期内居民身份证；
2.应聘人员须提供《教育部学籍在线验证报告》；
3.高中及以上相应学科教师资格证书、普通话水平测试等级证书（2025年毕业生报名时可暂不提供，但须在聘用前取得普通话水平测试等级证书、教师资格证书，否则不予聘用）、中共党员证明材料（政治学科教师）；
4.以上材料按照顺序装订成册。
（四）资格初审
双柏县教育体育局和双柏县第一中学负责对应聘人员提供的材料进行现场资格审核。现场审核的主要内容是：应聘者是否符合所报岗位规定的范围对象和学历、专业及其他资格条件。现场审核结果不作为是否符合招聘条件的最终认定结果，因考生不真实准确填写信息、弄虚作假或不按要求操作造成的一切后果由考生本人负责。
现场资格审核通过人数与岗位招聘计划数达到3:1的开考比例方可开考，达不到开考比例的则相应核减该岗位的招聘计划，直至取消该招聘岗位。
网络报名初审结果通过电话或邮件告知，现场报名考生现场告知初审结果。
六、招聘办法
本次招聘由笔试、面试（试讲）组成。
（一）参加笔试（专业素质考试）人员：现场确认报名通过资格审核人员
（二）考试时间、地点
1.时间：2025年3月22日上午7:30至面试（试讲）结束。
2.地点：应聘人员携带本人身份证和考试通知单在规定时间内至指定地点参加考试。具体考试地点及考场安排由双柏县第一中学负责通知。
（三）考试方式
1.笔试（专业素质考试）。随机抽取各科的笔试试卷（内容以高中学科基础知识为重点组织专业素质考试，英语不包含听力），考生在规定时间内完成答题。
2.面试。
（1）面试人员的确定。考生按照笔试（专业素质考试）的成绩从高到低的顺序，按照岗位计划招聘数与面试对象1:3比例确定进入面试人选（成绩并列的，一并进入面试）。
（2）面试最低控制分数线。面试的总分为100分，面试的最低控制分数线为70分，若报考者面试成绩达不到70分的，不得参与该岗位后续的资格复审、考察和体检。
（3）面试内容及时间。面试采用试讲的方式进行。备课时间40分钟，试讲时间10分钟。面试内容从双柏县第一中学当前所使用版本教材中按报考岗位所对应学科的课本中随机选取，具体内容以试题本为准。各学科岗位面试试题本共有2套，面试前由该学科岗位抽签序号为1号的考生随机抽取1套，作为该岗位本次启用面试试题本。
（4）评委根据考生的试讲情况，按评分标准，独立评定其每一个测评要素的得分，得出该考生的试讲得分。计分员根据7名评委对考生的评分进行统计、计算，分别去掉1个最高分和1个最低分，求出的平均分即为该考生的的最后得分（小数点后保留两位数，尾数四舍五入）。
3.考试要求。
（1）考生进行专业素质考试和面试期间，不准携带任何通信工具、资料、电脑、平板等与考试内容有关的物品进入考室，否则按作弊论处，成绩以0分记。
（2）考生笔试一律使用黑色碳素笔答题，并应按通知要求准时参加考试，各科考试开考15分钟后未到的考生按自动放弃考试处理。
（四）成绩计算及公示
1.综合成绩=笔试（专业素质考试）成绩×40%+面试（试讲）成绩×60%。
2.各岗位面试完成后，考生的综合成绩在考点当天现场公示。综合成绩低于60分不得进入后续体检、考察环节。（小数点后保留两位数，尾数四舍五入）。
七、聘用程序
（一）初步确定拟聘人员，签订就业协议
考试结束当场公布成绩，按照岗位招聘数，根据考生综合成绩从高到低依次初步确定拟聘人员。如果综合成绩并列的，按照研究生及以上学历优先、面试成绩高的考生，优先签订就业协议。如以上成绩并列，则由评委现场命题进行加试（面试）。拟聘人员在接到通知后，必须在规定的时间内签订就业协议，否则取消其拟聘用资格。
（二）资格复审
拟聘人员在规定时间内到用人单位报到，具体时间另行通知，由双柏县第一中学2025年校园现场招聘领导小组组织资格复审。拟聘人员逾期未参加资格复审或资格复审不合格，取消其拟聘用资格。
拟聘人员资格复审时应提交以下资料：居民身份证、毕业证、学位证、相应高级中学教师资格证、普通话水平测试等级证书（应聘语文学科教师须达到二级甲等及以上，其他学科须达到二级乙等及以上）、户口册。以上材料必须提交原件及复印件一份。
（三）体检和考察
拟聘人员资格复审合格，按岗位招聘计划人数1:1的比例确定进入体检和考察程序。
1.体检：由双柏县教育体育局会同双柏县第一中学统一组织体检人员到指定医院体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由应聘人员自理。体检时间等具体事宜另行通知。体检合格者，作为考察人选。
2.考察：由双柏县人力资源和社会保障局、双柏县教育体育局会同双柏县第一中学，对体检合格的应聘人员进行全面考察。主要考察应聘人员是否具备招聘基本条件，内容包括德、能、勤、绩、廉情况及岗位匹配程度，对应聘人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、诚信记录等情况进行考察，全面了解掌握拟聘用人员的现实情况，要求审核应聘人员档案、查询被执行失信记录、违法犯罪等情况。
（四）聘用
1.确定拟聘人选。根据报考该岗位考生的综合成绩、资格复审、考察、体检情况确定拟聘人选。
2.公示。资格复审、考察、体检合格的拟聘用人员在楚雄州人力资源和社会保障局网站公示，公示期为7个工作日。
3.聘用。公示期满未发现违反相关规定和纪律的拟聘用人员，由双柏县教育体育局通知拟聘用人员填写《云南省事业单位聘用人员审批表》，经县人力资源和社会保障局同意后，报楚雄州人力资源和社会保障局办理聘用审批手续，试用期一年，最低服务年限5年。
4.递补。若出现拟聘人员逾期不签订就业协议或签订就业协议后书面提出解约、资格复审不合格、逾期未参加资格复审或自愿放弃资格复审（以本人书面放弃申请为准）、考察、体检不合格的报考人员，所空缺的岗位根据报考该岗位考生的综合成绩在60分及以上考生中从高分到低分依次递补，拟聘人员公示后不再递补。
八、纪律与监督
本次招聘工作，坚持公正、公开、平等、竞争、择优的原则，全程接受社会各界和纪检监察机关的监督。为维护招聘工作的公正性、严肃性，报考人员在报名、考试、资格复审、考察、体检等过程中，若有弄虚作假等违纪行为的，一经查实，即取消应聘人员的考试资格或聘用资格。
监督举报电话：
双柏县教育体育局：0878－7711049
双柏县人力资源和社会保障局：0878-7712241
楚雄州人力资源和社会保障局：0878-3389685
九、本公告未尽事宜由双柏县第一中学2025年高中教师校园现场招聘领导小组负责解释。
咨询电话：双柏县第一中学：0878－7712255
秦老师：13508788767张老师：15758541784
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