招聘1人1个岗位
砚山县第二人民医院因工作需要，特面向社会公开招聘编外计算机专业技术人员。现通告如下：
一、
基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵纪守法，作风正派，品行端正，无违法违纪行为和不良记录;
(三)具备良好的思想素质、职业道德操守及团队合作精神，敬佑生命，爱岗敬业;
(四)具备岗位所需的专业和技能条件;
(五)具备岗位要求的身体条件;
(六)符合岗位所需要的其他条件。
二、
招聘岗位及人数
(一)招聘岗位：计算机专业技术岗;
(二)招聘人数：1人。
三、
具体要求
(一)学历：高中起点全日制本科，应、往届毕业生;
(二)专业：计算机科学与技术、软件工程、信息安全、医学信息工程、网络工程、数据科学与大数据技术、信息安全与管理、大数据技术与应用;
(三)年龄、性别：年龄30岁以下，性别不限;
(四)加分项：
1.有2年以上医院信息科或医院HIS系统厂家工作经验者加2分、1年以上不到2年加1分;
2.取得计算机相关专业技术资格证书：中级加2分，初级加1分;
3.取得英语四六级证书：6级加2分，4级加1分。
四、
报名方式
(一)网络报名：个人简历、毕业证(普通招生计划全日制院校毕业证)、身份证和具备报考岗位的相关执业资格证各一份复印件压缩打包成一个文件夹(邮件标题固定格式为：报考岗位+姓名)以电子邮件方式发送至指定QQ邮箱(870916487@qq.com);
(二)现场报名：个人简历、毕业证(普通招生计划全日制院校毕业证)、身份证和具备报考岗位的相关执业资格证原件和复印件各一份交医院信息科办公室;
(三)地点：砚山县第二人民医院综合楼9楼信息科办公室;
(四)报名时间：2025年6月10日至6月22日上午8:00-11:30，下午14:30-17:30(周末、节假日除外)。
五、
资格审核
(一)材料初审合格者方能参加笔试考核，不合格者取消考试资格。报考人员所提交报名材料一经发现弄虚造假，取消该报考人员考试资格。资格审核结果以电话方式进行通知;
(二)应聘人员资质审核通过后，根据招聘的信息提前做好交通、食宿、安全等方面的准备。建议应聘人员在考试前一天实地察看考点考场，熟悉考点示意图、周边环境、乘车路线及指示标识，充分考虑考点周边交通通行情况和停车场地容量，考试当天根据自身实际合理选择交通方式，安排足够的出行时间，避免参加考试时走错考点、进错考场，避免延误考试。
六、
考试安排
本次招聘采用笔试、面试相结合方式进行，由医院统一组织实施，笔试成绩占总成绩40%，面试成绩占总成绩的60%。
(一)笔试考核安排:
1.笔试时间：2025年6月24日上午9:00—11:00(迟到者取消考试资格);
2.笔试地点：砚山县第二人民医院行政医技楼四楼大会议室;
3.笔试内容：计算机专业相关知识和医院信息系统相关知识。
(二)面试安排:
1.面试受开考比例限制，笔试成绩60分及以上的应聘人员中，按招聘人数1：2的比例，从高分到低分的顺序依次确定面试人员名单。当笔试成绩60分以上的应试人员不足面试比例人数时，面试人数不受1：2的比例限制，60分以上人员全部进入面试;
2.面试时间：2025年6月24日下午15:00开始;
3.面试要求：参考人员按时到现场进行抽号，按所抽顺序依次进行面试，面试考核项目进入考场后随机抽取;
4.面试地点：砚山县第二人民医院行政医技楼四楼党群活动室。
七、
成绩及拟录用人员公示
(一)综合成绩计算方法：综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%+加分;
(二)录用：综合成绩以最高分依次递补录用;
(三)公示方式：在砚山县第二人民医院医院微信公众号公示3个工作日。
八、
体检、试用、考核及聘用
(一)体检：拟录用人员参照现行“事业单位招聘体检标准”，在本院进行健康体检(费用自理)，体检合格者留院试用。体检不合格者不予试用，医院将按考试综合成绩排名顺延补录;
(二)试用：试用时间为3个月，签订劳务合同，试用期工资2000元/月;
(三)考核：试用期满，经试用科室和职能科室双重考核合格，并提交院长办公会讨论通过后给予正式聘用。3个月试用期满，经试用科室和职能科室双重考核不合格或是提交院长办公会讨论未通过的，不予聘用;
(四)聘用：院长办公会讨论通过正式聘用后，与医院签订劳动合同，待遇按砚山县第二人民医院编制外聘用职工工资标准执行。
联系人：周老师
联系电话：0876-3883005
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