招聘41人28个岗位
根据工作需要，江苏润城资产经营集团有限公司、邳州市交通控股集团有限公司、邳州市恒润城市投资建设集团有限公司、邳州市自然资源开发有限公司、邳州经开控股集团有限公司、江苏建秋高科集团有限公司，面向社会公开招聘工作人员。具体事项公告如下：
一、招聘岗位和人数
详见本次招聘岗位简介表附件1；
二、招聘条件
（一）拥护党的路线、方针、政策，遵守中华人民共和国宪法和法律；具有良好的职业道德，服从工作安排；品行端正，吃苦耐劳，忠诚敬业，责任心强；
（二）具备履行职责需要的工作能力、身体条件和心理素质；
（三）专业、学历、年龄等其他条件详见岗位简介表（附件1），应聘人员年龄计算截止时间为公告发布之日；
（四）具备《2024年邳州市市属国有企业公开招聘岗位表》（以下简称《岗位表》）中岗位要求的学历学位条件及资格条件。其中，“专业”条件按《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》设置并审核。专业条件中还包括未列入专业参考目录，根据应聘人员所学专业课程、研究方向认定是否符合招聘岗位的专业要求。
（五）下列人员不得报名：
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未结案的；
2.曾被行政拘留处罚或者因涉及赌博、毒品、卖淫、嫖娼等受过其他治安行政处罚的；
3.曾被国家机关、事业单位开除党籍、开除公职或者辞退、解聘的；
4.有较为严重的个人不良信用记录的；
5.本人或直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
6.法律、法规、政策规定不得聘用的或因其他原因不适合本工作的；
7.存在亲属回避情形的，有配偶、本人及配偶直系血亲、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系亲属在招聘单位从事人事、财务审计和纪检监察工作的；
三、报名
（一）报名时间及方式
1.报名方式：本次招聘采用现场报名方式进行；
2.报名时间：2024年9月19日至21日上午8:30-11:30，下午2:00-5:00；
3.报名地点：邳州市创业创新服务中心三楼（建设北路3号，邳州市人武部南隔壁）；
4.报名资格审核通过后缴纳笔试费用100元。
（二）报考人员现场需提供如下材料
1.本人有效期内身份证原件及复印件；
2.学历证书及岗位表上要求的职称、职业资格证书、工作经历（如任职文件、社保缴纳证明、离职证明）等相关材料的原件及复印件；
3.《教育部学历证书电子注册备案表》（在学信网上打印，网址为：http://www.chsi.com.cn），留学归国人员需提供教育部留学服务中心认证的学历学位扫描件；
4.近期2寸同底免冠彩色照片3张。
（三）报名注意事项
1.应聘人员在公告发布网站上下载打印并如实填写《2024年市属国有企业公开招聘报名表》（附件2，考生自行下载打印）；
2.应聘人员须使用有效期内的二代居民身份证。报名资格审核通过后，不得更改报名信息；
3.各岗位的开考比例详见《岗位表》，报名结束后达不到开考比例的岗位，原则上相应核减招聘计划，直至取消该岗位。对未达到开考比例的紧缺、急需岗位，可适当降低开考比例。降低开考比例或核减、取消招聘岗位的通知，将在公告发布网址上进行公布。报考岗位被取消的已缴费人员，退还报名费用或重新补报其他符合条件的岗位；
4.应聘人员每人限报一个岗位，报名表所填信息要真实、准确、完整。提供虚假申请材料的，一经查实，取消应聘资格；
5.对应聘人员的工作简历、学历专业、岗位匹配度等进行初审，初审合格人员发放准考证。
（四）领取笔试准考证日期、地点另行通知。
四、考试
（一）笔试
1.笔试内容：主要内容为公共基础知识和专业知识。考试不指定辅导用书，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试满分为100分；
2.笔试时间及地点：笔试时间和地点详见笔试准考证，考生必须同时携带笔试准考证和有效期内二代身份证，按照笔试准考证上规定的时间和地点参加考试。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。
3.根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数的1：3（末位成绩并列的，一并参加）确定进入面试的人选。
笔试成绩将在邳州市人民政府网站邳州人社局专栏（http://www.pz.gov.cn/zt/006018/subPagerszl.html）发布。
（二）面试
1.按笔试成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数的开考比例确定参加面试人员，末位成绩并列的，一并参加，如不足相应比例的，按实际人数确定。
2.面试时间、地点详见面试通知书，面试考生缴纳面试费用100元。应聘人员须携带有效期内的二代身份证和面试通知书参加面试。
3.面试成绩经考场监督员审核后，当场书面告知应聘人员。面试成绩为百分制，60分为合格线。
（三）成绩计算方式
1.总成绩＝笔试成绩×40%+面试成绩×60%；
2.笔试成绩、面试成绩、总成绩均四舍五入保留两位小数；
3.面试工作结束后，在邳州市人民政府网站邳州人社局专栏（http://www.pz.gov.cn/zt/006018/subPagerszl.html）公布应聘人员面试成绩和总成绩。
五、体检
面试结束后，根据总成绩，按招聘岗位拟招聘人数1:1比例确定拟录用人选进入体检。总成绩并列者，以笔试成绩高者优先。体检标准参照《江苏省公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检所产生的费用由体检人员承担。体检不合格出现空缺时，按岗位考试总成绩从高分到低分依次递补。
六、考察
对通过笔试、面试、体检合格人员考察，并根据考察结果确定拟聘用人员。因考察不合格出现空缺时，按考试总成绩从高分到低分依次递补。同等条件下，中国共产党党员身份优先录用。
七、公示
1.考察结束后对拟聘用人员名单进行公示，公示时间为5个工作日；
2.举报者应实事求是反映问题，提供必要的调查线索和联系方式；
3.对反映问题经查确有实据不符合聘用条件的，不予聘用。拟聘用人员在签订劳动合同前主动放弃聘用资格的，可从该岗位考试合格人员中，依总成绩从高分到低分一次性递补。
八、聘用
根据体检及政审结果，统一通知办理相关入职手续。录用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的，由本人在规定期限内解除，如与原单位发生人事（劳动）争议等，所产生的责任均由本人承担。
九、薪资待遇
1.对公示结果无异议的拟聘用人员，实行试用期制度，试用期满经考核合格的予以正式聘用，试用期满考核不合格者，取消聘用资格；
2.正式聘用后薪资按用人单位薪酬制度执行；
3.聘用后，按招录公司相关制度进行年度考核，考核不合格或不适应本岗位工作要求将予以解除劳动合同。
十、纪律和监督
招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。考生考试作弊、弄虚作假的，一经发现取消其考聘资格。已受聘人员，一经查实，解除劳动合同，予以清退；对招聘单位及其工作人员因考生不符合报名条件而审核通过或有徇私舞弊的，一经发现，除取消相关考生考聘资格外，追究相关责任。加强考务管理，严肃考风考纪，接受社会和群众监督。
本次招聘工作相关信息在邳州市人民政府网站邳州人社局专栏上公布，请考生及时关注、查询。因考生个人原因延误的，考生自主承担相关责任。
咨询电话：
江苏润城资产经营集团有限公司0516-86611025
邳州市交通控股集团有限公司0516-86283599
邳州市恒润城市投资建设集团有限公司0516-86379991
邳州市自然资源开发有限公司0516-86299983
邳州经开控股集团有限公司0516-69797877
江苏建秋高科集团有限公司 0516-87677698
监督电话：0516-86622636
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