招聘1人1个岗位
宜兴海关综合技术服务中心是宜兴海关下属事业单位，根据招聘工作的相关要求，以公开招聘、择优录用、公平、公正为原则，面向社会公开招聘1名编外财务人员，现将有关事项告知如下：
一、招聘条件
（一）基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，无刑事处罚及其他不良记录；
2.遵纪守法、品行端正，热爱应聘岗位工作，具有良好的敬业精神；
3.身体健康，年龄在38周岁以下（1987年1月1日以后出生）；
4.宜兴市户籍或宜兴市生源；
（二）岗位条件：
1.全日制本科及以上学历，财务财会类专业毕业；
2.责任心强、严谨踏实、工作仔细认真、具有良好的人际沟通能力和学习能力；
3.具备一定的文字功底，能熟练运用基本办公设备和办公软件；
4.有企事业单位财务会计相关工作经历的优先。
二、报名方式
1.报名采用网络报名方式。
2.报名时间：2025年11月24日起至2025年12月1日止。
3.报名邮箱：511011203@qq.com
4.报名材料：
①本人有效期内的第二代居民身份证、学历学位证书扫描件；持有国（境）外文凭的报考者，需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书扫描件；
②岗位条件需要的相应证明材料，如职业资格证书、职称证书、工作经验证明材料扫描件；
③《教育部学历证书电子注册备案表》（从学信网下载）；
④《2025年宜兴海关综合技术服务中心报名登记表》。
所有材料扫描件打包发送至报名邮箱，邮件标题：姓名+联系方式。
5.咨询电话：0510-68933456；咨询时间：工作日上午8:30-11:00，下午2:00-4:30。
6.报名注意事项：报考人员应如实填写提交相关信息，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。
三、招聘程序
（一）公开报名。凡符合招聘条件的人员均可报名，采取网络报名形式进行公开报名。
（二）资格审查。资格审查工作贯穿于招聘工作全过程，报名者应提前准备报考岗位所需的报名材料原件备查。
（三）考试。
1.考试分为两阶段，主要测试应聘者履行招聘岗位职责所必备的基本素质和能力。
2.第一阶段考试为笔试，满分100分，合格线60分，低于60分直接淘汰。
3.第一阶段考试结束后，根据第一阶段成绩从高分到低分按1:5比例确定进入面试对象。
4.第二阶段考试为面试，满分100分，低于60分直接淘汰。
5.第一阶段成绩占总分50%，第二阶段成绩占总分50%。
6.考试时间、地点另行通知。
7.注意事项：参加考试人员请带好本人身份证；考场严禁任何形式的作弊行为，一经发现立即取消考试资格；报考人员应当保持电话畅通，若因报考人员电话不通导致无法联系而造成的后果，由报考人员本人负责。
（四）体检、考察。
1.考试结束后，根据报考人员的成绩从高分到低分按岗位招聘计划数1：1的比例确定参加体检对象。
2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。
3.对体检合格的人员，按照有关程序组织实施考察，根据考察结果，确定拟录用人员。
（五）录用
1.经体检、考察合格后，招聘单位确定录用人员名单并办理录用手续，在职人员在办理录用手续前须提供与原单位解除劳动关系的证明材料。录用人员实行劳务派遣制管理，约定试用期，试用期满考核合格者，予以留用；不合格者将根据相关规定解除双方的劳动合同。
2.递补。拟录用人员因体检、考察不符合要求或本人放弃而导致招聘岗位缺额的，实行在应聘同岗位人员中按成绩由高到低依次递补进入体检、考察程序。
四、纪律与监督
编外用工人员公开招聘工作，坚持贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，招聘工作信息将及时在宜兴人力资源服务网（www.yxrcez.com）公布，同时接受社会监督，监督电话：87971215。
五、本公告由宜兴海关综合技术服务中心负责解释。
