无锡市“锡望您来”第三十七届高端人才招聘会将于11月22日（周六）9:00-13:00在无锡明都大酒店举办，近期小编将陆续发布此次高端会参会单位简介和职位信息，以便大家提前了解招聘信息，现场或网上投递简历。

单位介绍

无锡市梁溪人才集团有限公司，成立于2023年1月，注册资本1000万元，是无锡市区属国企无锡市梁溪产业发展集团有限公司的全资子公司。公司聚焦梁溪区产业发展，以市场化、专业化、精准化和企业化的运营模式，着眼高端人才猎聘、项目招引、人才教育培训、人才载体运营、人才公寓建设管理、人才公共服务、人才项目投融资等核心业务，开启引才“加速度”，推动梁溪人才资源高效配置和人才项目精准引育。

招聘职位

综合管理部兼招采成本部副部长

招聘人数：1人

学历要求：大学本科

专业要求：人力资源管理,财务管理,行政管理

薪酬：12000-15000元/月

岗位职责：

1.负责公司年度经营计划的编制和指标分解、业绩激励管理、组织管控与权责流程管理等相关工作；

2.负责人力资源规划、招聘、培训、薪酬福利、绩效、员工关系六大模块相关人力资源工作，落地实施人力资源常规工作、企业文化管理工作，党建工作；

3.负责综合计划和协调管理、行政文秘、办公类资产管理、日常行政管理工作；

4.负责市场公关类、招商类、运营类策划活动的监督与实施，组织媒介进行相关推广动作的落位与管理；

5.负责公司法律事务和合规管理，包括合同审查、法律咨询、知识产权保护等；

6.负责公司内部招标采购活动、供应商入库、履约评价；

7.负责项目及公司成本测算及优化建议，费效、人效测评；

8.建立健全招标采购管理体系，组织编制和完善招标采购管理流程；

9.建设和维护供应商管理体系，规划采购预算，控制采购成本。

任职要求：

1.年龄30-40周岁，身体健康；

2.本科及以上学历，行政管理、人力资源、财务管理等相关专业；

3.具有5年以上人力行政管理及招采管理经验，有物业管理经验者优先；

4.具备较强的统筹力、执行力与沟通协作能力；

5.具备优秀的合同谈判和签约能力，良好的决策判断能力和组织计划能力；

6.具备较好的文字功底和撰写能力；

7.具备良好的职业道德素养，抗压能力强。

物业管理经理/主管

招聘人数：1人

学历要求：大学本科

专业要求：土木工程,建筑环境与能源应用工程,工程管理,物业管理

薪酬：10000-12000元/月

任职要求：

1.年龄不超过40周岁（1985年10月1日及以后出生），中共党员优先；

2.具有8年及以上物业管理经验，5年以上团队管理经验，具有产业园区、科研、商办类物业管理经验者优先；

3.具有较强的决策判断、经营管理、组织协调能力，有一定的抗压性；

4.持有物业管理师等行业相关证书者优先；

5.有国企相关工作经验者优先；

6.条件特别优秀者可适当放宽相关要求。

审计专员/助理

招聘人数：1人

学历要求：大学本科

专业要求：建筑类,土木类

薪酬：7000-10000元/月

任职要求：

1.年龄不超过40周岁（1985年11月1日及以后出生），中共党员优先；

2.本科及以上学历，建筑类、土木类等相关专业；

3.具有一级注册造价师证书，从事审计或相关岗位工作不少于10年，具有大型国有企业、上市公司、集团化企业、大型审计事务所内部审计工作经验优先；

4.熟悉无锡地区造价管理办法。

培训运营岗（低空、科技类）

招聘人数：1人

学历要求：大学本科

薪酬：10000-12000元/月

岗位职责：

1.主导教培类低空产品合作研发，整合第三方教培、认证体系，形成技术专利储备；

2.统筹协调技术、供应链及外部合作伙伴资源，负责项目全周期交付管理，确保按时保质完成交付目标；

3.运营公司教培基地，策划、引入及运营各类体验场景与赛事，打造行业标杆展示平台；

4.定期输出业务分析报告，保障客户业务连续性与服务体验；

5.完成上级交办的其他工作。

任职要求：

1.年龄不超过35周岁；

2.本科及以上学历，教育学、经济学等相关专业优先；

3.具有5年以上相关工作经验，具有丰富的青少年科技类培训管理相关工作经验及团队管理经验；

4.熟悉青少年科技相关类赛事业务；

5.逻辑清晰，严谨细致、责任心强；

6.持有CAAC等无人机相关执照证书者优先；

7.条件特别优秀者可适当放宽相关要求。

招投标管理

招聘人数：1人

学历要求：大学本科

专业要求：工程造价,工程管理

薪酬：7000-10000元/月

任职要求：

1.年龄不超过40周岁（1985年7月1日及以后出生）；

2.有“双一流”建设高校和有“双一流”建设学科的高校教育背景者优先；

3.具有2年及以上招采相关工作经验，熟悉建设工程行业招采工作流程；

4.持有国家注册造价工程师证书优先；

5.熟悉招采法律法规，具备丰富的招标组织、谈判和合同管理经验；

6.具有较强的分析判断和决策能力，有较强的责任心和敬业精神，具备良好的职业操守，严守公司商业机密；

7.具有良好的团队意识及较强的团队协作能力；

8.条件特别优秀的可适当放宽相关要求。

销售经理

招聘人数：2人

学历要求：大学本科

专业要求：计算机类,软件工程,通信工程

薪酬：10000-12000元/月

岗位职责：

1.负责人工智能相关产品的销售和市场开拓，向客户传递产品信息，为客户提供综合服务；

2.了解人工智能的发展趋势，并掌握AI、大模型相关开发流程和智算平台整体的技术架构；

3.能够挖掘潜在客户的技术需求，并将需求传递给售前解决方案和产品。有智算相关产品销售业绩者优先；

4.对客户定期进行回访，收集客户反馈，维护客户关系。

任职要求：

1.年龄不超过40周岁；

2.本科及以上学历，计算机、软件工程、电子、通信等相关专业；

3.具有3年以上相关工作经验，具有5年以上AIToB软件、API服务或企业级解决方案销售经验，其中至少1年以上大客户销售经验，有大模型、人工智能、云计算等相关行业销售经验者优先；

4.具有丰富的算力赋能，参与过多个国产算力项目的落地；

5.具备良好的项目管理能力及组织协调能力，数字导向、结果导向能力强；

6.优秀的沟通协调能力、抗压能力、责任心和推动力；

7.特别优秀者可适当放宽相关要求。