招聘5人1个岗位
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因工作需要，仪征市城市发展投资控股集团有限公司及下属公司现面向社会公开进行人才引进，特制定公告如下：
一、引进人才具备的条件
（一）遵守国家宪法和法律、法规；无违法违纪行为，具有良好的政治修养和道德品行；
（二）具备正常履行岗位职责的身体条件；
（三）符合《2025年仪征市城市发展投资控股集团有限公司人才引进岗位简介表》（以下简称《岗位简介表》）中报考岗位所需相应学历及规定的具体资格条件。
二、引进岗位及人数
具体详见《岗位简介表》（附后）。
三、程序和方法
人才引进工作按照报名与资格初审、资格复审、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。
（一）报名及资格初审
1、报名及初审方式
本次人才引进采用网络报名的方式。报名、信息填报、资格初审均通过网络进行，所有报考人员登录全国事业单位招聘网（https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/1346），按网上提示进行注册和网上报名。
2、报名及初审时间、缴费时间
本次人才引进不限开考比例，在公告发布5个工作日后，根据报名情况适时启动考试程序，具体时间、地点以通知为准。本次人才引进为长期引进，未招满的岗位继续接受报名，报名截止时间可至2025年12月31日，期间岗位招满即止。人才引进动态和岗位空缺等情况及时在“仪征市城市发展投资控股集团有限公司”官方网站（http://www.yzcfjt.cn/）公布。
报考人员网上提交报名信息2个工作日后，即可登录报名网址查询是否通过资格初审。如对资格初审意见有异议，请在初审意见形成后24小时内提出陈述申辩。
3、咨询电话
报名咨询：0514-83585982张女士
系统咨询：0514-87158591贺女士
4、注意事项
（1）报考人员应认真阅读公告和相关要求，按公告要求如实填写有关信息，并上传本人有效二代身份证正反面、学历学位证书、学信网学历证书电子注册备案表，以及报名条件中所要求的各类证书及工作经验（业绩）证明。
（2）报考人员应对全过程报名信息的真实性、准确性负全责。凡弄虚作假或其他原因造成不符合岗位条件的，在任一环节，一经查实，即取消考试或聘用资格。如因所填写内容不真实、不准确、不全面而影响考试和聘用的，责任自负。
（二）资格复审
资格复审采取现场审查方式进行。通过初审的报考人员须在规定时间内提供本人有效期内二代身份证、学历学位证书、学信网学历证书电子注册备案表以及报名条件中所要求的各类证书及工作经验（业绩）证明等材料。上述材料均要出示原件并提供复印件。
资格复审现场对报考人员年龄、学历、专业等报考资格进行审查，通过审查后，进入考试环节。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。
资格复审时间、地点另行通知。
（三）面试
面试采用面谈的形式进行。具体面试时间、地点及相关要求另行通知。
面试主要对候选人的业务能力和综合素质进行评价。采用百分制，设70分为合格分数线，面试成绩不合格者不得进入体检环节。
（四）体检
根据入围人员面试成绩，按照1:1的比例，从高分到低分，确定参加体检人员。若应聘者面试成绩相同的，则另行增加面试并从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照相关标准执行。
（五）考察及公示
对体检合格人员进行考察。考察合格者，各岗位拟聘用人员名单在“仪征市城市发展投资控股集团有限公司”网站（http://www.yzcfjt.cn/）进行公示，期限为5个工作日，接受社会和报考人员监督。在考试、体检、考察、公示等环节因报考人员不符合要求、主动放弃等原因而出现计划缺额时，可视情况按该岗位入围考生考试成绩从高分到低分依次递补，或重新启动人才引进程序。
（六）聘用与待遇
公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续，聘用人员进入试用期。获准被聘用的人员如与有关单位签有劳动合同（聘用协议）或存有其他人事劳动关系，在正式聘用前，由本人按有关规定自行负责处理。对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的，不予聘用。试用期满经考核合格，予以正式聘用；考核不合格者，取消正式聘用资格。薪酬面议，缴纳各类社会保险和住房公积金。自聘用起一年内，聘用人员因个人原因提出离职或个人能力不符合岗位要求而解聘的，可视情况按该岗位入围考生考试成绩从高分到低分依次递补，或重新启动人才引进程序。
四、纪律与监督
本次人才引进坚持公开、平等、竞争、择优的原则，自觉接受社会的监督。集团公司纪委对工作进行全程监督。
监督（举报）电话：0514-83585937。
五、本公告由仪征市城市发展投资控股集团有限公司负责解释。
