招聘23人8个岗位
一、医院介绍
苏州市华夏口腔医院创建于1992年，是苏州市的公立口腔专科医院，苏州市口腔卫生指导中心、苏州卫生职业技术学院直属口腔医院、江苏省口腔医院苏州分院、江苏省国家级住院医师规范化培训基地协同医院、苏州市口腔医学会副会长单位。
医院曾获江苏省“巾帼文明岗”、江苏省卫生计生行业党员示范岗，并多次被评为苏州市区、园区医保先进单位和学院先进单位等荣誉称号。医院为上海交通大学附属上海第九人民医院集团牙颌面畸形诊治专科联盟和南京医科大学附属口腔医院口腔正畸专科联盟、口腔颌面外科诊治联盟、江苏口腔医学教育联盟及南京大学医学院附属口腔医院牙周专科联盟、口腔黏膜专科联盟、口腔颌面影像专科联盟成员。
医院坐落于苏州市姑苏区人民路829号，占地规模2350多平方米，建筑面积12000多平方米。设有临床医技科室14个，苏州市临床重点专科、苏州市临床医学重点扶持学科共6个。医院设有椅位120张，拥有OPMIproergo口腔科显微镜、NewTom与KAVO锥形束CT、数字化诊疗系统、Fotona双波激光、iTero口内扫描仪等先进设备。
医院承担着苏州卫生职业技术学院口腔医学、口腔医学技术、口腔护理三个专业的教学任务。医院多名专家兼任中华口腔医学会、江苏省口腔医学会等学术职务。其中包括担任全国医师资格实践技能考试口腔专业考官、国家职业技能鉴定考评员、中华口腔医学会口腔医学教育专委会委员、中华口腔医学会口腔职业教育学组副组长、省口腔医学会理事会理事、苏州市口腔医学会副会长、江苏省高等学校医药教育研究会理事等，并先后有多人参加卫生部组织全国高等医药教材主编和编委工作。
二、《苏州市华夏口腔医院岗位需求计划》
编号 |
部门 |
岗位名称 |
岗位描述 |
岗位类别 |
人数 |
专业 |
学历学位 |
其它条件 |
1 |
分门诊 |
临床医生 |
从事门诊部临床诊疗工作 |
专业技术 |
1 |
口腔修复学方向 |
硕士研究生 |
熟练掌握各类口腔常见病的诊治技术。 |
2 |
医师助理 |
协助门诊部临床诊疗工作 |
专业技术 |
2 |
口腔医学 |
大专 |
||
3 |
后勤管理 |
负责门诊部日常运营管理，信息系统维护，设备维修，特种设备安全管理及相关工作 |
行政管理 |
1 |
计算机相关专业（电子信息工程、电子信息科学与技术、信息安全、网络与信息安全、计算机科学与技术、信息工程、软件工程、数据库应用与信息管理、信息管理与信息系统、网络技术与信息处理、计算机网络与软件应用）生物医学工程、电气工程、机械电子工程、电气工程与自动化 |
本科 |
||
4 |
技工中心 |
技师 |
从事口腔医学院实验室管理工作、实践教学 |
专业技术 |
1 |
口腔医学技术或口腔医学 |
大专及以上 |
|
5 |
技师 |
从事口腔医学技术实践教学、技师工作 |
专业技术 |
1 |
口腔医学技术 |
大专及以上 |
||
6 |
教师 |
从事口腔医学技术专业理论实践教学、技师工作 |
专业技术 |
1 |
口腔医学技术 |
本科及以上 |
||
7 |
护理部 |
科员 |
从事护理科研及相关工作 |
行政管理 |
1 |
护理学或公共管理（医院管理、社会医学与卫生事业管理等） |
硕士研究生 |
熟练掌握办公软件、有较强的科研能力 |
8 |
临床护理 |
从事儿童口腔护理等工作 |
专业技术 |
15 |
护理学类 |
大专及以上 |
三、简历提交要求和方式
1.网上报名：参见我院官网（www.hxkq.net）公告栏招聘通知。请应聘人员务必将1.个人基本信息登记表（Excel格式，见附件，必交！）。2.简历、身份证、毕业生就业推荐表、学历学位及专业技术职务任职资格证书，以及其它能够证明本人工作能力和水平的电子档材料（PDF格式以“应聘部门+姓名”命名），发送到邮箱hxkqyyrsk@163.com（邮件主题请务必注明“应聘部门+姓名”）。
2.应聘人员的简历投报截止时间：2024年8月15日17：00点
四、考核办法
1.我院人事部门对相关岗位应聘者进行初选，确定考核人选并通知到本人。参加考核人员现场报名时须提交个人简历（含身份证复印件、毕业生就业推荐表复印件，以及其它能够证明本人工作能力和水平的材料复印件）。
2.应聘者的考核方式主要为面试和操作考试等，考核的内容是根据专业岗位的需要设定。
3.考核具体时间由人事科通知应聘者。
4.应聘者政审不合格，取消聘用资格。
五、体检
人事部门对应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力等进行复审并通过后，按招聘岗位数确定参加体检人员，体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
六、公示和聘用
1.拟录取人员名单在医院公告栏公示。
2.受聘人员按规定实行试用期，试用期考核不合格者，取消录取资格。
七、注意事项
应聘者填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确。凡弄虚作假者，一经查实，一律取消录用资格；已签订聘用合同的，立即解除合同。
八、招聘政策咨询电话
联系电话：0512-65163540联系人：张老师
九、招聘工作监督电话
监督电话：0512-65163528
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