招聘1人1个岗位
昆仑数智科技有限责任公司(简称昆仑数智公司)是中国石油党组贯彻落实党中央、国务院关于推动新一代信息技术与制造业深度融合、打造数字经济新优势的决策部署，推进数字产业化和产业数字化协同发展，整合内部资源，以市场化方式组建的数智科技公司。
公司以“赋能数字化转型智能化发展，共创美好智慧世界”为使命，着力增强核心功能，服务国家战略，坚定扛起“数智中国石油”建设先锋队主力军重任;着力提高核心竞争力，积极布局人工智能、工业互联网、工业软件、智能硬件等领域，以新质生产力支撑引领高质量发展。
公司设立股东会、董事会和经营管理层，成立公司党委，把党的领导融入公司治理各环节，形成各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡的现代企业治理机制。公司经营管理层实行市场化选聘、契约化管理，由董事会聘任。
公司坚持人才强企、科技兴企，在数智信息、油气业务领域拥有专业技术人才3000余名，设有博士后科研工作站，承担建设国家油气地球物理勘探技术创新中心和国家能源油气井工程智能化研发中心，获批智能机器人系统与关键部件北京市重点实验室、大模型全栈训推与云边端软硬协同智算技术北京市重点实验室、中国石油工控安全实验基地和物联网重点实验室等科技平台，获得30余项国家及行业资质，形成系列软硬件产品230余款。
公司坚持“人才引领发展”，持续加快实现高水平科技自立自强，诚邀相关业务、技术领域英才加入昆仑数智，共同为“数智中国石油”建设、为能源行业和流程工业数字化转型贡献力量。
现将有关事宜公告如下
招聘岗位
岗位名称
副总经理(油气上游、工业互联网平台建设方向)
岗位方向及主要职责
主要负责油田、油服、工业互联网平台建设等领域的信息化、数字化、智能化业务工作
注：详细岗位职责见附件1
工作地点
北京市昌平区
人选范围
人选范围1：能源行业与流程工业领域数科公司(人员规模超过2000人)经理层成员;
人选范围2：大型互联网企业(人员规模超过2000人)经理层成员;
人选范围3：科研院所(人员规模超过300人)分管业务或者研发的班子成员。
基本任职条件
1、思想政治素质过硬，坚决拥护中国共产党的领导，深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决贯彻执行上级决策部署，符合国有企业领导人员“二十字”好干部标准;
2、勤勉敬业，勇于担当，务实创新，市场意识、服务意识和风险防控意识强;
3、秉持正确业绩观，兼顾短期与长远效益，业绩突出;
4、具有全局视野，作风民主，团结协作，善于激发团队活力;
5、职业操守和道德品行好，遵纪守法、廉洁从业，认同中国石油的企业文化;
6、符合《昆仑数智科技有限责任公司入职与试用期管理办法》规定的录用条件。
任职资格
1、具有中国国籍，年龄原则上不超过45岁(1981年1月1日后出生)，初始学历为大学本科及以上学历或副高级以上专业技术任职资格;
2、所学专业为油气类、化工类、计算机类或相近专业。近三年年度考核结果为称职(相当)及以上，没有不良从业记录，不存在竞业限制条件，个人无经商办企业的情况，具有履行职责必备的专业知识、工作能力、心理素质和身体条件。
能力和经验要求
1、深刻理解国家数字产业化和产业数字化政策，具备数智产业、战新产业洞察和战略规划能力，具有牵头推进数智产业发展的成功案例;
2、具备能源化工行业数智技术应用方面的全球视野和管理经验，特别是在云计算、AI、大数据、数字孪生等领域推进过较为成熟的企业级应用或业务变革;
3、具备企业级科技创新统筹组织能力，具有组织开展油气上游业务和工业互联网平台建设领域重大技术攻关和产品研发项目的成功经验;
4、具备履行岗位职责、推动业务成功所需的资源获取能力，具有推进国家级科技平台建设，推进国家级科学技术奖励申报的成功案例者优先。
资格禁入
1、因违反政治纪律和政治规矩受到处理处分的;因违反财经纪律、廉洁纪律或中央八项规定及其实施细则精神等，受到警告或记过及以上处分的;受到处理处分影响期未满或者期满影响使用的;
2、未履行或未正确履行职责造成重大国有资产损失，受到责任追究处理的;本人从事营利性经营活动和有偿中介活动，或与昆仑数智公司业务同类的经营企业、关联企业和有业务关系的企业投资入股;品行不端、弄虚作假、道德败坏，纳入失信被执行人名单的;
3、人事档案“三龄两历”认定存在问题的;配偶已移居国(境)外，或者没有配偶但子女均已移居国(境)外的。
存在以上禁入情形但隐瞒从而进入招聘程序的应聘人员，公司有权随时终止应聘程序，一切后果由应聘人员自负。
招聘程序
1、发布招聘公告
2、报名与资格审查(对单个岗位资格审查通过人数超过5人的，组织开展业务能力考试)
3、综合管理素质测评
4、竞争上岗
5、背景调查与考察提名
6、讨论决定
7、公示(5个工作日)
8、聘任
薪酬福利
薪资待遇
市场化用工，采取“一人一策”差异化定薪。
福利待遇
享受六险一金、免费班车、工作自助餐、健康体检、带薪年假、节日慰问等福利待遇。
报名方式
符合以上要求的有意向应聘人员，请于2026年7月12日17:30前，将以下材料按照序号所示分别整理命名，打包成压缩文件(文件大小控制在50M以内)后，以电子邮件形式发送至指定邮箱kld_od@cnpc.com.cn，邮件按照“应聘岗位-姓名-现所在单位”命名：
①应聘报名登记表(模板见附件2，需要Word电子版及签字扫描件)
②个人简历
③学历及学位证书扫描件、学历及学位的学信网证明
④身份证或护照扫描件
⑤符合人选范围的，需提供包括但不限于公司员工规模、现职务聘任或任命等证明材料
⑥近三年绩效考核结果证明
⑦获奖证书及能证明个人经验、能力、业绩的其他材料的扫描件
⑧应聘报名承诺书(模板见附件3)
有关事项
1、未投递到指定邮箱或者报名材料中未体现以上8项内容中任意一项的，视为报名无效，不进入资格审查阶段;
2、报名者必须严格遵守组织人事工作纪律，严禁托人说情、打招呼等非组织行为，严禁弄虚作假、徇私舞弊，一经发现取消报名资格;
3、笔试、面试地点在北京，因应聘产生的一切费用(包括但不限于住宿费、交通费、餐饮费等)由个人承担;
4、投递邮箱：
kld_od@cnpc.com.cn
联系电话：010-59981327
