招聘5人
呼和浩特市第一中学
2026年教师招聘公告
一、岗位计划
二、招聘对象
三、人才引进基本条件
四、相关待遇
五、简历投递方式
简介
呼和浩特市第一中学始建于1903年，是自治区首批重点中学、首批示范性普通高中，办学底蕴深厚、师资力量雄厚、育人成果丰硕。为深入实施人才强校战略，优化师资队伍结构，助力学校高质量发展，结合呼和浩特市教育系统2026年第三批事业单位人才引进工作安排，现发布我校2026年教师人才引进通知，面向全国诚聘优秀教育人才。
学校位于呼和浩特市回民区环河街33号，扎达盖河与乌里沙河如双臂般舒展，将其环抱其中，尽显灵动生机，占地面积159亩，建筑面积6.7万平方米。学校着力创新人才培养，学校建有17间物理、化学、生物标准实验室，建有融创学习中心、生命科学实验中心、人工智能技术中心、科技体验中心等多间创新实验室。注重学生全面发展，围绕守望北疆青创中心，创建知识产权教育中心、应急救护课程中心，建有北疆文化展厅、国防教育展厅、劳动教育实践基地、生涯教育基地等。推动中华优秀传统文化创造性转化和创新性发展，双清图书馆建筑面积4300平方米，内设古籍研究室，古籍善本珍本共有8000多册，收录西北地区首套文澜阁《四库全书》，在我校设立内蒙古自治区图书馆分馆。发挥名校辐射示范作用，打造区域教师研修中心，现有精品录播同频互动教室10间，常态录播同频互动教室24间，多功能报告厅、会议室多个。推动现代化寄宿制学校建设，建有4.8万平方米学生公寓楼，可满足3000人学生同时食宿，更有怿园、擎华桥、健身步道，全方位为师生创造了极具幸福感的学习生活环境和条件。
PositionPlan
01岗位计划
RecruitmentTarget
02招聘对象（青年人才岗）
👉
青年人才岗引进条件
1.全日制博士研究生（须具备国内“双一流”高校全日制本科学历学位）；
2.国内“双一流”高校全日制硕士研究生（须具备国内“双一流”大学全日制本科学历学位）；
3.985高校全日制硕士及以上研究生；
BasicConditions
03人才引进基本条件
1.具有从事教育教学工作必备的能力和素质，掌握并能够运用教育教学基本理论和技能，胜任引进岗位教育教学工作的需要。报名教师岗位的，须取得相应的学段和学科的教师资格证书。
对尚未取得（认定）相应教师资格证书的报考人员，允许先报名参加评估认定，于2026年8月31日上岗前，取得相应教师资格证书的，可正常办理聘用手续；未取得相应教师资格证书的，取消聘用资格。
2.所有岗位均须具有普通话水平测试二级乙等及以上等级证书（2026年8月31日前取得）。报名语文教师岗位须具有普通话水平测试二级甲等及以上等级证书。
3.年龄要求。年龄一般为18周岁以上、35周岁以下，即1990年7月3日至2008年7月2日期间出生；博士研究生，年龄放宽至40周岁，即1985年7月3日及之后出生。上述年龄要求为通用标准，个别岗位另有规定的，以《岗位表》为准。
4.其他具体条件请以官方公告为准。
Relatedbenefits
04相关待遇
1.享受市直属正式事业单位教师编制待遇，享受我市事业单位工作人员同等标准的工资福利待遇及相关社会保障待遇。
2.根据《呼和浩特市事业单位人才引进办法》《呼和浩特市推动教育优质均衡发展10条措施》，按以下标准发放安家费：
清华大学、北京大学等C9联盟高校毕业生，给予50万元安家费；“双一流”建设高校全日制博士研究生，给予30万元安家费；本硕就读院校均为“双一流”建设高校的全日制硕士研究生和教育部直属师范院校公费师范毕业生，给予20万元安家费；“双一流”建设高校全日制毕业生以及成熟型人才，给予10万元安家费。安家费分5年发放。
此前已享受我市安家费政策的人员，不再重复享受。在安家费未全额发放前离职的，引进人才须退回已领取的安家费。
3.为教师提供专业发展和学历提升平台经费保障，为教师子女提供15年优质教育。学校可提供教师公寓，享受带薪寒暑假、定期体检、节日福利等。
Resume
SubmissionMethod
05简历投递方式
(一)前期报名和简历投递：
1.扫描二维码进行简历投递
2.投递简历时间：自公告发布之日起
（二）正式报名和审查
报名统一采取网络报名方式进行。报名网站为“呼和浩特市人事考试信息网”（网址：http://www.hhpta.org.cn）。
1.报名时间：2026年7月13日9时—7月17日17时
2.资格审查时间：2026年7月13日9时—7月17日20时
注意：为避免网络拥堵，请报名人员尽早报名，避免审核不通过后因时间原因无法补充材料或改报其他岗位。
咨询电话:0471-6649878（工作日可咨询）
重要提示:简历投递后需在呼和浩特市人事考试信息网进行正式报名。
