招聘若干人1个岗位
为进一步夯实我县养老服务基层力量，补齐各养老机构日常管理、安全值守、养老护理工作短板，规范养老机构常态化运营管理，根据公益性岗位安置相关政策规定，结合我县民政养老工作实际需求，现面向社会公开招聘城镇公益性岗位工作人员，派驻我县各养老机构开展工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开公平、自愿报名、择优聘用、属地安置的原则，全程规范程序、阳光招聘，确保符合条件人员公平就业。
二、招聘岗位及工作地点
本次招聘岗位为城镇公益性岗位，聘用人员统一派驻德钦县民政局下属各养老机构工作，主要承担养老护理、日常安全值守、设施巡查、后勤辅助、资料台账整理等基础性、辅助性工作。
三、招聘对象及条件
（一）招聘对象
本次招聘面向以下三类就业困难人员，仅限德钦县户籍（满足其一即可）：
1.已纳入人社部门认定的“4050”就业困难人员（女性年满40周岁、男性年满50周岁，法定劳动年龄内、有劳动能力、已办理失业登记并认定为就业困难人员）；
2.被征地农民；
3.连续失业一年以上人员；
（二）基本条件
1.拥护中国共产党领导，遵纪守法、品行端正、作风踏实，无违法违纪记录；
2.身体健康，能够适应养老机构日常值守及养老护理相关工作；
3.服从统一调配，能够服从民政局及各养老机构日常管理、岗位安排；
4.责任心强、工作细致，认真负责做好养老护理、安全巡查等日常工作；
5.未从事其他经营性、固定性就业，符合公益性岗位安置政策要求。
（三）不得报考情形
1.已享受过公益性岗位安置政策期满人员；
2.被列为失信惩戒对象、有违法犯罪记录人员；
3.身体条件无法胜任岗位工作、长期不能正常在岗人员；
4.其他不符合公益性岗位安置政策的人员。
四、岗位职责
1.协助养老机构开展消防安全巡查、设施设备日常检查、隐患排查上报；
2.负责院内特困老人日常养老护理工作，协助做好老人起居照料、卫生清洁、基础陪护、日常看护等服务工作；
3.负责日常值班值守、出入登记、台账资料整理；
4.配合开展安全生产、防汛值守、院内文体活动组织等阶段性重点工作；
5.完成民政部门及所在养老机构交办的其他辅助性工作。
五、用工性质及待遇
本次招聘人员为城镇公益性岗位聘用人员，不纳入事业编制管理，按照公益性岗位相关政策执行岗位补贴、社保补贴等待遇，工作岗位、日常管理由德钦县民政局统一统筹调配。
六、报名方式及所需材料
1.报名时间：自本公告发布之日起至2026年6月30日止
2.报名地点：德钦县民政局社会福利股
3.咨询电话：0887—8412769
4.所需材料：
（1）本人身份证、户口本原件及复印件；
（2）人社部门出具的“4050”就业困难人员认定证明、失业登记证明；
（3）近期一寸免冠照片1张；
（4）个人承诺书（现场填写）。
七、聘用流程
按照报名、资格审核、综合考评、公示、聘用上岗的程序开展。资格审核通过人员将进行公示，公示无异议后统一分配至我县各养老机构上岗工作。
八、其他事项
1.报考人员须保证报名信息及资料真实有效，弄虚作假者一经查实，取消聘用资格；
2.聘用人员须服从岗位统筹调配，不服从调配、擅自离岗的，取消岗位资格；
3.岗位日常考核、考勤管理、退出机制严格按照公益性岗位管理办法执行。
德钦县民政局
2026年6月24日
来源：德钦县民政局