招聘89人40个岗位
为贯彻落实新时代人才强师市战略，加大高层次和急需紧缺人才引进力度，及时补充可克达拉职业技术学院工作力量，服务师市经济社会高质量发展，根据《关于印发〈兵团事业单位引进高层次人才和急需紧缺专业人才实施办法（试行）〉的通知》（兵人社发〔2023〕87号）、《关于做好2026年兵团事业单位公开招聘工作的通知》（兵人社函〔2026〕10号）精神，第四师可克达拉市决定开展可克达拉职业技术学院面向社会招聘事业单位工作人员工作。具体事宜公告如下。
一、招聘原则
坚持党管人才，突出政治标准；坚持德才兼备，以德为先；坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘计划
计划为可克达拉职业技术学院招聘各类人才89人，其中：教育教师类岗位37个，计划招聘86人；综合管理类岗位3个，计划招聘3人。
三、招聘范围及资格条件
（一）招聘范围
面向社会招聘各类高校毕业生（不含在读高校毕业生，不含各类委培生、定向生）。
（二）资格条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.年满18周岁及以上且符合招聘岗位年龄条件要求，具体详见岗位表。如：35周岁及以下是指1990年6月23日（含）后出生，其他年龄阶段以此类推；
3.拥护中华人民共和国宪法，维护祖国统一和民族团结；
4.具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件；
5.已取得符合岗位要求的学历学位（2026届普通高校毕业生需在2026年7月31日前取得学历学位证书）；
6.具备岗位所要求工作年限或其他资格条件，岗位要求具有相关工作经历或取得相关资格证书的，资格证书取得时间及工作年限计算截止时间为2026年6月23日。
下列人员不属于招聘范围：
1.曾因犯罪受过刑事处罚人员和曾被开除党籍、开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
2.受到党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查的人员；
3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
4.在各级公务员、事业单位招聘工作人员、职称考试中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员；
5.公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的，被机关或参照公务员法管理的机关（单位）试用期内取消录用未满2年的；
6.现役军人；
7.法律、法规和有关政策规定的其他情形。其中，报考者不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位。
四、信息发布平台
兵团考试信息网（http://btpta.xjbt.gov.cn/）、第四师可克达拉市政务网（http://www.cocodala.gov.cn/，下同）为此次招聘公告发布的官方平台，第四师可克达拉市政务网为此次招聘后续环节相关信息发布的官方平台。
五、招聘程序
招聘副高级及以上职称岗位按照“报名+面谈+体检+考察+公示”程序进行，报名成功人数大于1:5（招聘计划数：报名人数，下同）的增加笔试环节；招聘研究生学历岗位按照“报名+面试+体检+考察+公示”程序进行，报名成功人数大于1:5的增加笔试环节；招聘本科学历岗位（副高级及以上职称岗位除外）按照“报名+笔试+面试+体检+考察+公示”程序进行。
（一）报名
1.提交报名申请。报考者可于2026年6月24日10:00至7月1日18:00期间登录兵团考试信息网、第四师可克达拉市政务网查询招聘公告、岗位条件及咨询电话等招聘信息，通过兵团考试信息网网上报名系统（链接地址：http://btksfw.cptae.com/tip）进行报名。报名时须提供有效居民身份证、毕业证书、学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、报考岗位要求的资格证书或工作经历证明（含合同及缴费记录）等材料，国家机关、国有企事业单位工作人员报名的，还须在报名阶段提供单位同意报考证明等。
报考人员要结合自身实际，认真阅读报考岗位设定的条件，选报自己适合的岗位，防止错报、误报，每人限报1个岗位。报名时，提交的报考信息应当真实、准确。提供虚假报考信息的，一经查实，即按相关规定取消报考资格。对伪造、涂改证件、证明等报名材料，骗取报考资格、扰乱报名秩序的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部第35号令）的有关规定予以处理。
（二）资格审查
招聘单位按照岗位要求的资格条件，结合报考人员提交的学历、所学专业、工作经历等材料，对报考人员进行资格审查，资格审查时间为2026年6月24日10:00至7月1日19:00。
1.查询资格审查结果。报考者可于2026年6月24日10:00至7月1日19:00期间登录报名系统，查询是否通过资格审查。通过资格审查的，不能再报考其他岗位。2026年7月1日18:00后，未提交申报材料或者未进行资格审查的，不能改报其他岗位。
资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，将取消其报考资格、终止招聘程序。
2.缴费。报考者通过资格审查后，应于2026年7月1日24:00前登录报名系统进行网上确认和缴费，并打印《报名表》。逾期不办理网上确认缴费手续的，视作放弃报考资格。
考试费用：报名费每人15元，笔试考试费40元。
3.岗位取消、核减及改报。岗位要求具有副高级及以上职称的不设开考比例；岗位要求具有研究生学历的开考比例为1:2；岗位要求本科学历的（副高级及以上职称岗位除外）开考比例为1:3。对未达到开考比例的岗位进行取消或核减（如：开考比例为1:2的，报名成功为0至1人的，取消该岗位招聘计划；招聘计划为2人，报名成功为2人或3人的，核减招聘计划1人；招聘计划为3人，报名成功为2至5人的，核减招聘计划1至2人，以此类推）。招聘副高级及以上职称或研究生学历岗位报名人数超过1:5的增加笔试。
岗位取消及核减情况（含是否增加笔试情况）将于2026年7月2日在第四师可克达拉市政务网公布。被取消岗位考生可在规定时间内进行岗位改报。
4.补缴考试费用。招聘副高级及以上职称或研究生学历岗位需自行在第四师可克达拉市政务网查看岗位是否增加笔试，增加笔试环节岗位报考人员需按照通知要求在规定时间内补缴考试费用（40元），缴费成功者方可参加笔试，未及时缴费的视为放弃后续环节资格。
5.打印准考证。2026年7月13日至7月18日。应参加笔试人员自行登录报名系统下载打印准考证。笔试环节须出具笔试准考证，请妥善保管。
报考者在整个招聘期间须保持通信畅通，通讯方式如有变化，应当及时联系招聘单位变更联系电话。
（三）笔试
1.考试类别。统一使用综合管理类（A类）试卷，笔试科目为《职业能力倾向测验》，满分为100分。
2.笔试时间：2026年7月18日。
3.笔试。笔试地点设在可克达拉市，笔试当天按照准考证上的时间和地点，携带准考证和本人有效居民身份证（与报名时一致）参加笔试。未在规定时间内到指定地点参加笔试的，视为自动放弃考试资格。
4.成绩查询。笔试结束后，由第四师可克达拉市人社局确定笔试合格分数线，招聘副高级及以上职称或研究生学历岗位增加笔试环节的不单独划线，笔试成绩仅作为择优确定面试人员的依据。笔试成绩低于合格分数线的不能进入面试环节，报考者可于2026年7月底前在报名系统查询本人笔试成绩并及时关注第四师可克达拉市政务网相关通知公告。
（四）面试
1.面试人员确定。招聘本科学历岗位（副高级及以上职称岗位除外）按照笔试成绩由高到低的顺序以1:3的比例确定面试人员，达不到比例的，按实际人数进入面试。招聘副高级及以上职称或研究生学历岗位报名人数小于或等于1:5的，全部进入面试环节；报名成功人数大于1:5的，按照笔试成绩由高到低的顺序以1:5的比例确定面试人选，达不到比例的，按实际人数进入面试。
2.面试方式。面试地点设在可克达拉市。招聘副高级及以上职称岗位采取面谈方式进行；招聘研究生学历岗位面试采取“试讲+专业答辩”方式进行；招聘本科学历岗位（副高级及以上职称岗位除外）面试根据专业类别确定面试形式，具体详见岗位表。
3.面试成绩。面试成绩当场公布，面试成绩满分100分，最低合格分数线为60分，未达到面试最低合格分数线的，不能进入体检环节。参加面试人数少于或等于岗位招聘计划数的，面试成绩须达到当天该考场实际参加面试人员的平均分且≥60分，方可进入下一环节。
面试时间暂定为8月初，具体时间及其他事宜另行通知，请及时关注第四师可克达拉市政务网相关通知公告。
4.总成绩计算。招聘副高级及以上职称或研究生学历岗位总成绩以面试成绩为准，招聘本科学历岗位（副高级及以上职称岗位除外）总成绩按照笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例计算。
（五）体检
按照总成绩由高到低的顺序，以拟招聘人数1:1的比例确定体检人员。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号，详见国家人力资源和社会保障部、公务员局网站）等规定组织实施。体检须开展吸毒人员的排查检查，吸毒人员一经确认，不予聘用。体检由第四师可克达拉市人社局会同招聘单位统一组织。体检环节只复检一次。体检费由体检医院收取，由参加体检的报考者承担。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。
（六）考察
体检合格人员进入考察环节。考察工作按照《新疆生产建设兵团事业单位公开招聘工作人员考察工作实施细则》有关规定进行。招聘单位将采取实地走访、个别谈话、审核人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录、同本人面谈等方法，了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，身心健康状况，与招聘岗位的匹配度等情况，以及是否具有应当回避的情形。考察突出政治标准，对政治上不合格的，坚决不予聘用。
（七）公示
第四师可克达拉市人社局按照岗位拟招聘计划数，根据报考人员的总成绩、体检结果、考察情况等，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在第四师可克达拉市政务网公示5个工作日。公示期间有影响聘用问题的，查实后取消聘用资格。
（八）聘用
1.公示期满未收到举报或举报问题不影响聘用的，由第四师可克达拉市人社局按有关规定和程序办理审批手续，由各用人单位办理聘用手续。符合《关于实施第四师可克达拉市“绿洲英才”计划的若干意见》相关人才政策的，可享受生活补贴、购房补助等政策待遇，具体政策详见附件3。
2.聘用单位与受聘人员及时签订聘用合同并约定试用期，试用期为3个月至1年，自报到之日起计算。试用期间发现新聘用事业单位工作人员有不具备事业单位工作人员条件、不符合报考岗位要求、不能胜任岗位工作等情形的，以及试用期满考核不合格的，取消聘用。
3.新聘用事业单位工作人员最低服务年限为5年（含试用期），聘用单位有其他要求的，按照招聘单位相关规定确定最低服务年限。未满约定服务年限的，不得交流到其他事业单位或其他岗位，未满约定服务年限离职或报考其他单位的，聘用单位须请示上级主管部门同意后放行。
4.拟聘用人员应当在规定的时间内携带毕业证书、学位证书等材料办理报到手续。对非因不可抗力因素未按规定时间报到的，取消聘用，有关材料存入本人档案。
六、监督
第四师可克达拉市纪委监委对本次招聘工作进行全过程监督。参加招聘工作的考官或工作人员要严格实行回避制度。对于违反规定的考官、工作人员，将按照《中国共产党纪律处分条例》《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》及《事业单位人事管理回避规定》进行严肃查处、追责问责。报考人员违反规定的，视情节轻重，取消其考试资格；有舞弊等严重违反聘用纪律行为的，按照上述有关规定处理；不属于报考范围已被聘用的，取消其聘用资格。
七、其他事项
1.报名人员要认真阅读公告，按照公告规定的内容和程序报名。公告发布的官方网站为兵团考试信息网和第四师可克达拉市政务网，笔试及后续环节有关通知在第四师可克达拉市政务网公布，因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由报考人员自行负责。未按时、未按要求参加各环节考务活动的，产生的后果由报名人员个人承担。
2.报考人员对自己报名时填写的信息负责。报考人员应信守本人在网上报名时签署的诚信承诺，在网上报名时如实填写、上传个人信息，如报名填写信息与报考人员所持证明材料不一致，将被视为失信行为，由此带来的资格审查不合格及其他后果，由报考人员自行承担。
3.报名人员务必保持通讯畅通，确保及时接收相关通知。
4.资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现报名人员有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用情形的，一律取消资格，已被聘用的，解除聘用关系。
八、咨询电话
招聘单位咨询电话：
可克达拉职业技术学院：0999-8186889、0999-8186758。
事业单位招聘政策咨询电话：
第四师可克达拉市人社局：0999-8182508。
监督电话：0999-81824130999-8182264。
咨询时间：10:00－13:30，16:00－20:00（工作日）。
报名链接：http://btksfw.cptae.com/tip。
报名技术支持电话：400-001-0370（咨询时间为工作日8:30-12:00，13:30-17:30）。
