招聘7人
按照省、市相关要求,遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,四川天府新区新兴卫生院拟面向社会公开招募7名医疗卫生辅助岗,为确保招募工作顺利实施,现将有关事项公告如下。
医院简介
医院按照“一院两址”规划布局,设置有南区和北区两院区,占地面积30余亩(20213.2平米),承担着新兴街道13个村(社区)、约10万人常住人口的基本医疗和基本公共卫生服务的任务。现有编制床位100张,医养结合中心设置床位70张,(其中安宁疗护床位10张)。主要开设有内科、外科、妇科、儿科、口腔科、五官科、中医康复科、皮肤科、1+1+N全科门诊、综合门-住管理中心、检验科、超声科、放射科、医养结合中心及安宁疗护等科室。现有DR、彩超、体外冲击波碎石机、F560全自动血细胞分析仪、BS-200全自动生化分析仪、24小时动态心电图、动态血压、无创呼吸机、肺功能检测、视力筛查仪、听力筛查仪、超声骨密度分析仪、幽门螺杆菌检测仪、智能通络治疗仪、经皮神经治疗仪等设备。
新兴卫生院是全国优质服务基层行“基本标准”达标单位、“成都市安宁疗护定点机构”“成都市长期护理保险定点服务机构”“四川天府新区老年友善医院”“新兴产业园健康管理服务定点机构”,四川大学华西天府医院日间手术专科联盟单位,荣获了“四川美丽基层医疗机构”称号,中医康复科已创建为“四川省基层临床特色科室”和“成都市示范中医馆”,医院坚持以康复和医养结合为特色,已形成医、养、康融合发展模式。
一、招聘信息

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二、招聘对象及范围
(一)招募对象及范围
主要招募普通高校2026届医学专业大专及以上学历毕业生,根据工作需要招募部分非医学专业应届毕业生。符合条件的公共卫生特别服务岗人员同等纳入招募范围。户籍在民族地区的,或防止返贫致贫对象家庭、低保家庭、零就业家庭和残疾毕业生,在同等条件下优先招募。
(二)招募岗位
共计招募7名医疗卫生辅助岗人员。具体岗位和条件见《四川天府新区新兴卫生院2026年医疗卫生辅助岗位招募岗位表》(见附件1)。
(三)招募条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.思想政治素质好,拥护中国共产党领导和社会主义制度,品行端正,遵纪守法。
3.自愿从事医疗卫生相关工作,作风踏实,吃苦耐劳,甘于奉献,组织纪律观念强。
4.具备岗位所需的专业、技能和其他条件。
5.具备正常履行职责的身体条件和心理素质。
6.符合法律法规的其他条件。
7.凡有下列情形之一的,不得报名。
(1)曾受过刑事处罚的,曾受过开除中国共产党党籍等党纪政务处分的。
(2)各类考试违规违纪在禁考期内的。
(3)被依法列为失信联合惩戒对象的。
(4)正在接受纪律审查或司法调查尚未作出结论的。
(5)违反有关规定不适宜招募到相关岗位的。
三、服务期限及待遇
1.医疗卫生辅助岗服务时间为1年。
2.退出机制
(1)自愿退出。项目人员在服务期内因个人原因提出终止服务协议申请的,经双方协商后退出。
(2)期满退出。服务协议到期,自动退出。
(3)根据相关法律法规和服务协议解除协议。
3.工作生活补贴标准:约5万元/人/年(含五险一金的个人和单位缴纳部分)。
四、报名及资格审查
(一)报名时间:2026年6月30日—7月6日,工作日:8:00—12:00,14:00—17:00。
(二)报名方式:本次招募采取现场报名方式,现场报名地点:四川天府新区新兴卫生院(北区)五楼综合办公室501(四川天府新区新兴镇凉水村5组304号)。现场报名时同步进行资格审查。
(三)报名需提供材料:
1.本人签名的四川天府新区新兴卫生院2026年医疗卫生辅助岗位招募报名表.docx(附件2)原件及复印件;
2.本人有效期内身份证、毕业证及学位证(2026年高校应届毕业生尚未取得毕业证和学位证的,需提供学生证扫描件和学信网《教育部学籍在线验证报告》,并在服务协议签订之前取得符合岗位条件要求的毕业证和学位证等证书)、留学归国人员应提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历(学位)认证证书扫描件、资格证原件及复印件,无犯罪记录证明、无失信证明(查询网站:中国执行信息公开网)等相关岗位所需印证材料原件及复印件;
3.符合条件的公共卫生特别服务岗人员需提供符合条件的公共卫生特别服务岗人员需提供《四川省公共卫生特别服务岗(新冠肺炎疫情防控应急岗)项目人员期满考核登记表》、社保证明(自毕业之日起至今);
4.属于优先招募范围的人员需提供相关支撑材料原件及复印件(未提供视为不符合优先条件)。
应聘人员报名前应认真阅读本公告以及《四川天府新区新兴卫生院2026年医疗卫生辅助岗位招募岗位表》(附件1)等信息。每位应聘人员限报一个招募岗位,应按照公布的招募岗位、资格条件及要求报名,报名时提供的信息和材料应真实、准确、完整。
四川天府新区新兴卫生院将结合岗位条件对报名人员填报的信息、提供的材料进行资格审查。资格审查贯穿招募全过程,任何时候发现被招募者有不符合招募资格条件、弄虚作假等情形的,取消招募资格,所产生的后果由被招募者本人承担。
五、考核
本次招募考核采取半结构化面试方式进行。面试成绩满分为100分,最低分数线为60分(含60分),低于60分的不得进入下一环节。考核具体时间、地点以电话、短信等通知为准。
考生面试成绩计算方式为:考官5名,对考生进行综合评分,面试成绩取平均分,面试得分当场公布,考生签字确认。
面试成绩及进入体检人员名单于3天内在四川天府新区新兴卫生院官方微信公众号公布。进入体检人员按同一岗位考生成绩排名从高到低等额确定。若考生面试成绩相同,则组织加试,加试成绩从高到低依次排序确定进入体检人员(加试具体形式、时间、地点另行通知)。
六、体检
体检标准和项目参照公务员录用体检标准等规定执行,体检费用由进入体检人员本人承担。进入体检人员初次体检不合格或对体检项目结果有疑问的,可在接到体检结果通知起三日内申请复检。复检只进行一次,只复检对体检结论有影响的项目。复检在不低于原体检医院等级的其他综合性医院进行。复检人员的体检结果以复检结论为准。复检所产生的一切费用由申请复检人员本人承担。
因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额,可按照该招募岗位考试成绩从高分到低分(但必须在合格线60分及以上)依次等额递补1次(如面试成绩相同,则另行组织加试,加试成绩较高者进入体检,加试具体形式、时间、地点另行通知)。
七、公示
体检合格者确定为拟招募人员,拟招募人员名单将通过四川天府新区新兴卫生院公众号进行为期5天的公示,对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合招募资格条件的,取消其招募资格。取消招募资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额,不再递补。
八、签订协议
公示结束后,四川天府新区新兴卫生院与招募人员签订志愿服务协议。未在规定时间内与卫生院签订志愿服务协议者,视为自动放弃,由此产生的岗位空缺,不再递补。
九、纪律和监督
参照《事业单位公开招募违纪违规行为处理规定》(人社部35号令)的规定要求开展招募工作。招募相关单位和工作人员在公开招募中,应确保信息、过程、结果公开,接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实,取消其招募资格,并对相关人员按照有关规定进行严肃处理,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
为保证本次招募工作的顺利进行,维护招募工作的公正性、严肃性,欢迎社会各界予以监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。
十、特别提示
(一)本次招募所有相关公告均在四川天府新区新兴卫生院公众号发布,请报名人员随时关注招募工作安排。因报名人员不主动、不及时、不按要求登录相关网站查阅相关信息,导致本人未能按要求参加考试、体检、递补、上岗的,责任自负。
(二)本考试不收取任何费用,不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请广大报名人员提高警惕,切勿上当受骗。
(三)请报考考生确保联系方式正确、畅通,如因无法与报考考生取得联系所造成的后果,由报考考生自行负责。
咨询电话:028-85600115(工作日:8:00—12:00,14:00—17:00)
监督电话:028-60658970(工作日:9:00—12:00,13:00—17:00)
附件:四川天府新区新兴卫生院2026年医疗卫生辅助岗位招募报名表.docx
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