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为深入贯彻落实州委、州政府促进高质量充分就业决策部署，近日，海北州人力资源和社会保障局多点发力、精准施策，深入开展高校毕业生专项招聘活动，助力高校毕业生实现稳定就业。期间，累计开展专场招聘20场次，推介就业岗位2600余个，帮扶高校毕业生就业664人，帮扶就业率达96.39%。
双线联动促对接，搭建就业供需平台。坚持线上线下同步发力、双向赋能，全方位提升岗位供需匹配精准度。线下聚焦群众求职、企业用工需求，在零工市场、文化广场等人员密集区域合理设置招聘洽谈、政策咨询、就业指导服务区域，共组织110余家用人单位参与，推介财务文职、工程运维、基层服务等各类就业岗位1200余个，岗位月薪3000元至8000元。主动前移服务关口，积极参与高校校园双选会，精准对接高校毕业生就业需求，拓宽就业渠道，依托微信公众号、就业服务微信群等平台，常态化推送招聘公告、岗位清单、就业政策，实时更新就业资讯，让各类求职者随时随地掌握最新就业信息，实现求职服务全天候、不打烊。
双语直播拓渠道，打通云端送岗壁垒。结合牧区地广人稀、农牧民群众语言沟通不便、线下求职难的实际，州县就业部门创新服务模式，组织业务骨干入驻线上直播间，常态化开展汉藏双语直播带岗服务。直播过程中，工作人员细致解读岗位要求、工作内容、薪资待遇、社保福利等关键信息，用通俗易懂的双语讲解答疑解惑，让牧区群众听得明白、选得放心、报得便捷。期间，累计开展双语直播带岗10余场次，线上观看量突破2000人次，推介岗位1400余个，有效打破地域、时间限制，真正实现群众“指尖择业、云端求职、足不出户找好岗”。
精准帮扶强兜底，筑牢民生就业底线。以精准化、常态化、暖心化服务为抓手，持续深化就业跟踪帮扶，现场设立政策咨询服务台，工作人员面对面宣讲就业见习、创业补贴、技能培训、失业帮扶等就业惠民政策，同步为求职者提供简历优化、职业规划、求职技巧等“一对一”定制化指导，切实提升求职能力。聚焦高校毕业生、就业困难人员等重点群体，建立“一人一档、一人一策”帮扶机制，开展常态化回访跟进，精准推送适配岗位、政策资源，助力尽快实现就业。
下一步，海北州人力资源和社会保障局将持续优化线上线下双线招聘服务模式，深挖本地特色产业、重点企业就业岗位资源，持续扩大优质岗位供给；不断强化群众就业观念引导和专业化职业指导，持续提升就业服务精细化、专业化水平，全力推动高校毕业生及各类劳动者实现稳定就业。
来源：海北州就业服务局