招聘3人
一、单位简介
江西省洪图技术咨询有限公司成立于2002年，隶属于江西省水利科学院，公司具有水利行业设计乙级资质。可承接水库、水闸、泵站、堤防、中小河流治理、山洪沟治理、农村水环境整治等水利行业项目建议书、规划、可研、设计等工程业务，致力于水利信息化建设，围绕“智慧水利”建设，打造江西省乃至全国一流的行业信息化解决方案提供商和水利科研成果转化企业。
二、招聘岗位、人数及条件
备注：1.年龄条件：30周岁以下（1996年5月1日以后出生），取得注册土木工程师（水利水电工程）执业资格证书的可放宽至40周岁以下（1986年5月1日以后出生）。
2.2026年应届生须于2026年7月31日前取得相应毕业证书、学位证书，否则不予聘（录）用。
三、报名办法
（一）报名时间：公告发布之日起至2026年7月17日17:00止，逾期报名的不予受理。
（二）报名方式：填写《江西省洪图技术咨询有限公司公开招聘工作人员报名表》（详见附件），并附个人相应详细简历及证明材料，一并扫描打包压缩，以“应聘岗位名称+姓名”为压缩包名称和邮件标题，发送邮件至招聘邮箱1350086588@qq.com。
（三）报名须上传的材料（以图片JPG格式或PDF格式上传）：
1.有效期内的二代居民身份证；
2.《江西省洪图技术咨询有限公司公开招聘工作人员报名表》；
3.个人简历；
4.学历、学位证书以及有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》，应聘者学历为国（境）外学历的，须提供相应证书和教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》，应聘者可在（http://www.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序；
5.资格证书以及其他能够证明本人能力、水平的业绩材料。
（四）注意事项：每人限报1个岗位，请应聘人员仔细对照所报考岗位条件要求，不符合岗位条件要求者，请勿报名。要诚信报考，凡弄虚作假者，一经查实即取消考试和聘（录）用资格，并向所在学校或单位通报。
（五）报名咨询电话：褚老师0791-87606935、郭老师0791-87606962。
四、资格审查、考试
（一）资格审查包含资格初审和资格复审两个部分。资格初审分为两个环节，首先对应聘人员提交的材料进行审查，确认其是否满足招聘岗位条件；材料资格审查通过后，用人部门将根据应聘人员与岗位的匹配程度进行排序，按岗位招聘人数1:3的比例，择优筛选出进入资格复审的人员名单。
（二）应聘人员通过资格初审后，将进入资格复审环节，进入资格复审人员须携带报名材料的原件及复印件按通知时间到指定地点进行资格复审。资格复审合格人员，参加单位统一组织的考试。
（三）考试采取面试方式，主要考查应聘人员的专业水平、实践经验、发展潜力、职业素养、语言表达及举止仪表等内容。
（四）资格审查工作贯穿人才招聘工作的全过程，应聘人员必须保证所提供报名材料的真实性。凡弄虚作假者，一经查实即取消考试和聘（录）用资格，由此造成的后果由应聘者本人承担。
（五）将以电话、短信或电子邮件等形式通知资格审查、考试有关事宜，未通过资格审查、未进入考试的应聘人员，不做另行通知。应聘人员应填报准确的联系方式，并保持手机和电子邮箱的畅通，因应聘人员个人原因导致无法取得联系，视为自动放弃应聘资格。
五、体检、考察
（一）根据考试结果，择优聘（录）用。从高分到低分按岗位招聘人数1∶1比例确定体检人员。
（二）在本单位指定的卫生机构进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
（三）对体检合格人员进行考察。
（四）对体检、考察合格者进行为期7个工作日的公示。
（五）体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实以及考察不合格的，取消聘（录）用资格。
六、聘（录）用、待遇
（一）经体检、考察合格并公示无异议后办理相关聘（录）用手续，试用期按国家及本单位有关规定执行，试用期满考核不合格者，按规定予以解聘，解除劳动关系。
（二）待遇
薪酬待遇根据个人条件及公司相关薪酬方案决定。
