招聘2人1个岗位
根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》等文件精神，结合北京市世界旅游城市发展中心实际工作需要，面向社会公开招聘事业单位编制内工作人员2名。现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律法规，具有良好的品行、遵守公民道德规范。
（二）身体健康，具备正常履行岗位职责的身体条件。
（三）符合岗位要求的学历、学位、专业、职称、职（执、从）业资格、户籍等要求。学历、学位要求与岗位所需专业相对应，且各岗位需求的学历要求为取得毕业资格。
（四）38周岁及以下（指1987年7月1日及以后出生）。
（五）应届毕业生要求为列入国家统一招生计划（不含定向、委培）按时毕业并取得相应学历学位，且毕业证书落款年度2年内（2025、2026年度）的北京生源高校毕业生，及2024年离校未就业（未与任何单位签订合同且无单位缴纳社会保险记录）北京生源毕业生。北京生源要求为入读高校前为北京市常住人口，户籍不需要进京落户的学生（不含来京院校就读将户口迁入学校集体户的学生）。
（六）海外留学生须于2025年1月1日至本次公开招聘报名截止日期前取得国（境）外学历学位，并取得教育部留学服务中心出具的《国外高等教育文凭认证书》，并具有北京市常住户口。
（七）社会人员需具有北京市常住户口且人事行政关系及档案在京（不包括户口档案保留在学校的非北京生源往届毕业生）。
（八）博士后为2026年12月前能办完出站手续的人员。
（九）符合回避制度的有关规定，具备岗位要求的其他条件。
（十）有以下情形之一者不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的；曾被开除党籍、公职的；曾因违纪违规被用人单位解除劳动关系的；曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的；涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；受处分期间或者未满影响期限的；被依法列入失信联合惩戒对象名单的；有法律法规规定的其他不得聘用为事业单位工作人员情形的。
二、招聘岗位及要求
具体岗位要求详见附件《北京市世界旅游城市发展中心面向社会公开招聘工作人员职位及要求表》（附件1）。
三、报名及资格初审
（一）报名时间
2026年7月8日10:00至2026年7月14日18:00。
（二）报名方式
1.请申报人登录网址https://www.gongzhao.net/cms/front/zppc.act?pcid=2c9130819efe0782019f12ea1f7764a2（公招网），按要求填写报名信息，并上传要求提交的附件材料。逐条确认报名信息准确无误、所有附件材料上传成功后，点击“申请职位”按钮，完成报名。
2.报考人员需根据自身情况、意向报考岗位的资格条件和专业要求稳慎报名。如实在报名系统内填报各项信息，同时将户口簿（首页、本人页）、身份证、学历学位证、教育部留学服务中心学历认证或毕业生就业推荐表、成绩单、诚信承诺书等材料扫描为PDF文档，以附件形式上传至报名系统（外文须有翻译公司提供的翻译件）。单个文件大小不超过10M。
（三）资格初审
考生可登录网址https://www.gongzhao.net（公招网），进入个人中心查询资格初审结果。应聘人员须合理安排报名时间并及时查询网上审核状态，如有疑问，可联系招聘单位电话咨询。
拟招聘人数与通过资格初审人数未达到相应比例的岗位，按实际通过人数进入下一招聘环节。
（四）报名及资格初审材料要求
1.个人近期彩色免冠证件照片。
2.本人身份证（正反面）、户口簿首页及本人页（集体户需首页、本人页复印件）等材料的扫描文件。
3.学历、学位证书，以及经学信网上认证的学历学位报告。本次公开招聘岗位中“专业要求”栏为具体学科专业及代码，非专业类别。若报考人员学科专业与岗位所要求的学科专业表述不一致但类同的，可对照教育部历年公布的专业目录，以及经教育部批准的各学校特设专业目录，提供考生毕业院校教务部门或就业指导部门出具的相关专业说明材料。说明材料应包含考生姓名、毕业时间、所学专业与报考岗位所需专业类同的情况说明等要素。留学归国等报考人员所学学科专业与资格条件要求的学科专业相近但不在选定参考目录的，比照招聘专业主要必修科目（不含高数、英语等公共科目）和其研究方向确定，请考生提供相应课程表及成绩单。请考生将上述材料扫描件在报名时间内上传至报名系统（外文须有翻译公司提供的翻译件）。
4.留学归国人员还需提供教育部留学服务中心出具的“学历学位认证”资料的扫描文件。
5.英语等级证书等报考岗位要求的其它相关材料。
6.应聘人员在报名时需签署《诚信承诺书》（附件3）。
四、笔试、资格复审、面试
（一）笔试
1.笔试时间：笔试时间定于2026年7月25日（周六），具体时间、考点及注意事项以考生准考证信息及“北京市文化和旅游局政务网站”（http://whlyj.beijing.gov.cn/）发布的笔试通知为准。
2.打印准考证
资格初审通过的应聘人员请于2026年7月22日（周三）上午9:00至7月25日（周六）上午9:00登录https://www.gongzhao.net（公招网）打印准考证。
（二）资格复审
笔试合格进入面试的人员需进行资格复审，请考生携带本人有效期内的身份证、学历及学位证书、英语等级证书、户口簿（集体户本人页、集体户首页复印件加盖公章，不含来京院校就读将户口迁入学校集体户的学生）、《毕业生就业推荐表》（如有）及成绩单等材料的原件、复印件各1份参加资格复审；留学回国人员还需提供由教育部留学服务中心出具的学历学位认证及成绩单（外文须有翻译公司提供的翻译件）。未按规定时间和地点参加资格复审的人员，视为本人自愿放弃本次招聘资格。资格复审的具体时间地点在“北京市文化和旅游局政务网站”（http://whlyj.beijing.gov.cn/）发布，请考生关注。
（三）面试
面试着重考察考生的专业技能和综合素质。笔试合格进入面试人员比例为1:5，拟招聘人数与通过笔试人数未达到比例的岗位，按实际通过人数进入下一招聘环节。面试成绩为百分制，合格分数线为60分。面试具体形式、时间、地点等安排在“北京市文化和旅游局政务网站”（http://whlyj.beijing.gov.cn/）发布，请考生关注。
（四）综合成绩的计算方式
笔试、面试成绩均为百分制。笔试合格分数线为60分。笔试成绩与面试成绩分别按照40%、60%的权重计入综合成绩。综合成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，合格分数线为60分。综合成绩在“北京市文化和旅游局政务网站”（http://whlyj.beijing.gov.cn/）上公布。
五、体检、考察和公示
招聘岗位按照1:1的比例，根据综合成绩60分以上排名顺序确定参加体检、考察人选。如同一岗位有考生综合成绩相同，按笔试成绩从高到低确定参加体检、考察人选；如同一岗位有考生笔试、面试成绩均相同，按面试主考官评定的面试分数由高到低确定参加体检、考察人选。对体检合格的，组织全面考察。考生体检应在指定体检机构进行，体检标准参照《公务员录用体检标准（试行）》执行。考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。根据考试成绩、体检和考察结果，择优确定拟聘用人员。在体检、考察环节，如应聘人员放弃招聘资格、体检或考察不合格的，按照综合成绩由高分到低分的顺序依次递补。公开招聘其他环节不递补。拟聘用人员在“北京市文化和旅游局政务网站”上公示7个工作日，公示结果无异议的按照有关规定办理聘用手续。
应聘人员应按照规定的时限及要求，配合完成体检、考察、调档、聘用等工作。未能按照规定时限及要求完成的，取消应聘资格。因应聘人员原因，影响聘用手续办理的，取消聘用资格。与被聘用人员签订北京市事业单位聘用合同，实行试用期，试用期按照北京市聘用合同制有关政策执行，试用期满考核合格者，转正继续聘用。试用期考核不合格者，取消其聘用资格，档案转入户籍地人才服务机构，自谋职业。
六、注意事项
（一）报名与考试时使用的本人有效期内居民身份证必须一致。
（二）应聘人员应提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。
（三）从报名到招聘工作结束，应聘人员应保证所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅造成无法通知本人的，后果由本人负责。
（四）资格审核贯穿招考、聘用全过程，凡不符合报名条件或者在任何环节发现考生违反招聘规定，出现提供信息、证件造假或作弊等情况，立即取消报考资格，已办理聘用手续的取消聘用。
（五）本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
招聘单位咨询电话：010-65289052
监督电话：010-55525722
（工作日9:30-11:30，14:00-17:00）
附件：
1.北京市世界旅游城市发展中心面向社会公开招聘工作人员职位及要求表
2.诚信承诺书
北京市世界旅游城市发展中心
2026年7月2日
附件:
1.北京市世界旅游城市发展中心面向社会公开招聘工作人员职位及要求表
2.诚信承诺书
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