招聘3人
因本中心业务发展需要，现面向社会公开招聘3名编外工作人员，有关事宜公布如下：
一
招聘岗位、人数及资格要求
二
招聘条件及要求
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.具备良好的品行和职业道德；
4.年龄在18周岁以上，35周岁及以下（即在1991年7月至2008年7月期间出生），岗位对年龄条件有特殊要求的，以岗位所要求的年龄为准；
5.具有适应岗位要求的身体条件和心理素质；
6.符合报考岗位所要求的各项资格条件。
有下列情形之一的不得报考：①曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；②在各级公务员或事业单位招考中被认定有考试严重违纪违规等违反录（聘）用纪律行为的人员；③被依法列为失信联合惩戒对象的人员；④现役军人；⑤普通高等院校全日制在读的非应届毕业生；⑥法律法规规章规定不得报考的其他情形的人员。
（二）具体条件要求
1.岗位信息表有特别说明的，按说明要求执行。
2.岗位要求的相关资格条件证书取得的截止时间均为报名开始第一天，若报考者在报名开始第一天前已通过所有考试科目但未取得证书的，须在资格复核时提供由相关部门出具的所有考试科目成绩单以及是否通过考试的书面结论。岗位另有规定的，从其规定。
3.岗位资格条件要求的职称是指通过全国统一考试、社会化评审或考核确认等方式取得的专业技术职务任职资格，不含通过非公有制企业职称评审方式取得的职称。若是社会化评审的，评审组织须按权限经相应级别人力资源社会保障行政部门核准备案。岗位要求的其他各类资格证书需有政府人事行政部门审批或认可，或通过国家统一组织的资格考试取得。
4.其他未予说明的事项，均以报名第一天为截止日期。
三
报名办法及注意事项
（一）报名时间：即日起至2026年7月16日下午18:00（逾期不予受理）。
（二）报名方式：采用网上报名方式，报名人员填写洛江区万安社区卫生服务中心招聘编制外工作人员报名登记表.xlsx（点击下载），并在规定时间内将相关报名材料一并发至万安社区卫生服务中心电子邮箱：Luojwa@126.com，逾期不予受理。（材料需打包压缩，务必注明姓名+应聘岗位）
（三）相关材料：
1.报名登记表电子版；
2.身份证正反面扫描件；
3.毕业证书、学位证书扫描件；
4.有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》及《学位在线验证报告》（学信网查询）；
5.本人近期1寸免冠彩色照片；
6.最高人民法院“中国执行信息公开网”（zxgk.court.gov.cn）——“失信被执行人”栏目查询本人结果的完整截图（需含查询时间及姓名/身份证号部分信息，打印后手写签名确认并扫描成PDF）；
7.岗位资格条件要求的其他证明材料。
（四）报名要求：每位报考者只能报考一个岗位。报名时请认真阅读岗位招聘条件，确认符合要求后方可报名，并对本人报名资格及所涉及内容的真实性负责。经工作人员初步审核电子材料后，将通知符合条件的报考人员携带报名材料原件到洛江区万安社区卫生服务中心（洛江区万安街道安平路2号五楼综合行政科）进行现场资格复审。逾期未进行现场审核者视为自动放弃报名资格。
四
招聘形式
本次招聘采取面试的方式进行。
1.资格复审
通过网上初审的报考人员，需在规定时间内携带报名材料原件到指定地点进行现场资格复审。资格复审合格者方可进入面试。
2.面试
（1）面试主要测试报考人员的专业能力、综合素质及岗位匹配度，根据岗位特点可结合专业技能操作考核。
（2）面试成绩满分100分，合格线为70分，未达合格线者不予聘用。
（3）面试时间、地点另行通知，报考人员须凭身份证原件参加面试。逾期未参加面试者视为自动放弃。
3.成绩计算
面试成绩即为考试综合成绩。若同一岗位出现2名以上报考者面试成绩相同，则加试一场面试，按加试成绩从高到低排列名次。
五
体检及政治考察
1.体检：提交能适应本岗位相关体检报告。
2.政治考察：体检合格者需提供综治证明、无犯罪记录证明、中国执行信息公开网查询结果等材料进行政治审查。不合格者取消聘用资格，并按面试成绩依次递补。
六
确定聘用人选
体检、政治考察合格者确定为拟聘用人选，没有发现违反招聘条件及要求的，由用人单位按有关规定办理聘用手续。
七
薪资待遇
参照《关于进一步加强编外用工招聘管理的通知》（泉洛政人社〔2020〕46号）等文件精神执行。
八
其他事项
1.报名者应完整、仔细阅读本公告及相关规定后方可报名，因未完整、仔细阅读而影响应聘的，后果由报名者自负。报名者应对提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消资格。
2.报考人员在本次招聘考试过程中如有招聘政策等相关问题，可通过电话咨询，咨询电话：0595-28026905（工作日：上午：8:00-12:00，下午：15:00-18:00）。
3.报考人员未通过面试但成绩合格的，将纳入本单位编外用工备选名单。一年内若原聘用人员解聘或被取消聘用资格，可从备选名单中择优按程序递补，递补前需重新进行体检和资格复核，若递补人员已入职其他单位，视为自动放弃递补资格，是否递补由中心班子集体研究决定不再另行公开招聘。
4.本公告仅适用于本次招聘工作，未尽事宜由本单位负责解释。
附件：