招聘2人2个岗位
塞上青城文脉绵延，九中沃土静待良师。为深耕集团化办学优势，夯实高中教学根基，打造高素质专业化师资队伍，助力九中高质量发展，我校面向社会广纳贤才，诚邀心怀教育理想、深耕学科讲台的优秀教师共赴育人征程，现将人才引进相关事宜公告如下：
一、
学府概览：笃行七十载，同侪共筑梦
我校办学近七十载，2020年8月正式成为呼和浩特市第二中学分校，是一所全员寄宿制优质高中，现有24个高中教学班，办学底蕴厚重，育人成果逐年攀升，以“低进高出”的育人实绩收获社会各界广泛赞誉。
校内配套设施一应俱全，自然风光与人文景致相融共生，是静心治学、潜心育人的理想园地。学校深耕多元特色教育，开设俄语、日语等课程，为学子搭建国内升学、国际深造双向成长通道。
依托与呼市二中深度集团化办学机制，我校构建全方位教学保障体系：二中名师驻校上课，开展学科结对、高三培优等专项工作；定期外派教师赴北京、上海、成都、烟台等地研修新高考；邀约高校专家、一线名师入校开展高考专题讲座；推行导师制，全程护航学生学业与身心成长。精细化教学管理贯穿全流程，家校协同共育体系完善，全方位赋能师生双向成长。
二、
师资沃土：多维赋能成长，温暖护航芳华
（一）顶尖名师结对引领
我校常驻呼市二中骨干驻校团队，名师、名优班主任汇集，青年教师入校即匹配二中资深学科导师，一对一深耕课堂、打磨教研，快速打通专业成长快车道。
（二）阶梯式培育体系
搭建“入门培训—师徒引领—骨干领航—研学提升”完整成长链条。常态化外派教师参与二中高考复盘、新高考专项培训、跨区域课改研修；共享二中优质教研资源，助力教师沉淀教学成果、斩获各级教学竞赛奖项。
（三）暖心完备后勤保障
校内食宿行卫配套完善，独立教工休憩空间、活动场地齐全，定期组织教职工文体活动，关注教师身心健康，为青年教师安家置业、深耕教育免除后顾之忧。
三、
引进岗位及计划
本次2026年人才引进紧缺高中学科教师：
1.高中数学教师
2.高中地理教师
四、
引进基本条件
1.政治素养过硬：拥护党的教育方针，热爱教育事业，坚守立德树人初心，品行端正，无师德失范、违法违纪记录。
2.资质能力齐全：持有高级中学对应学科教师资格证，普通话达到二级乙等及以上；能胜任寄宿制高中早晚自习、课后辅导等教学工作。
3.身心条件适宜：身体健康，心理素质良好，能够适应高中寄宿制教学工作节奏。
4.年龄要求：骨干教师、优秀在职教师38周岁以下；应届硕博毕业生30周岁以下，特别优秀者可酌情放宽。
不予引进情形：
1.曾受刑事处罚、党纪政务处分尚未解除者；
2.存在师德师风负面记录、事业单位招聘违纪记录人员；
3.现役军人、在读非应届毕业生、法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他人员。
五、
引进相关说明
1.本次人才引进为市级统一人才引进预告，具体报名时间、线上/线下报名渠道、资格审核、考核流程、体检录用、编制待遇等细则，以呼和浩特市教育局、人社局后续发布官方文件为准，我校将第一时间同步通知报考人员。
2.有意向者可提前联系咨询，储备个人简历、学历学位证书、教师资格证、教学成果、获奖证明等材料，等候正式报名通知。
3.一经录用，享受市属公办学校在编教师薪资、绩效、职称晋升、培训研修等完整政策待遇。
六、
咨询联系方式
联系人及电话：
闫老师15354864313；王老师13327113000
学校地址：河西路与010县道交汇处东1公里处
风启青城，杏坛待君；以三尺讲台承载教育理想，以同心相伴共筑学子前程。我们热忱期盼怀揣教育热忱的优秀同仁奔赴九中，与二中名师携手，深耕新高考、培育时代新人，共谱九中教育崭新华章！