德宏州国有资本投资控股集团有限公司是经德宏州委、州政府批准，在原德宏州宏康投资开发有限公司基础上，整合德宏州城乡投资开发有限公司、德宏州土地投资开发有限公司等重新组建的州属国有企业。集团成立于2020年9月10日，注册资本4亿元，是一家集基础设施项目投资、基础产业项目投资、支柱项目投资、州政府决定的项目投资及开发建设为一体的多元化国有独资企业集团。集团主体企业信用评级为AA级，拥有下属子公司50余家，经集团不断运作和长期积累，确定了集团五大业务板块为投融资（资本）运作、资源能源开发利用、医疗大健康、商贸综合服务、建筑施工。现根据集团公司和子公司业务发展需要面向社会公开招聘以下岗位：

一、招聘岗位

（一）招聘单位和岗位人数（详见附件1：招聘岗位信息表）

（二）任职基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的个人品德、职业道德、社会公德，适应岗位要求的身体条件；

2.具有招聘岗位所需的履历、专业或技能条件；

3.具有良好的沟通、协调能力，较强的学习能力、理解能力、执行能力和高度的责任心，良好的心理素质；

4.符合招聘岗位需要的其他条件（详见“附件1：招聘岗位信息表”）。

（三）具有下列情形之一的人员，不得报名

1.有违反有关党纪、政纪规定行为的，尚未解除党纪政务处分或正在接受纪律审查的人员。

2.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员。

3.曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职的人员。

4.禁业禁止期人员、接受专业监管部门执业处罚或停止执业的人员；在接受高等教育期间受到开除学籍或留校察看等学校处分的人员。

5.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

6.因拒服兵役被部队除名并退回人员。

7.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。

8.法律规定不得录用的人员。

二、报名程序

（一）网络报名时间

报名时间：自本公告发布之日起至2026年11月4日18:00截止。

（二）报名要求

1.报名方式：采用网络报名，应聘材料以邮件形式投递至指定邮箱，邮件主题格式为“应聘职位+姓名+联系电话”；

2.应聘者须如实填写《应聘人员信息表》（详见附件2）；

3.须提交身份证、毕业证、学位证、执业或职业（职称）证书扫描件作为应聘材料附件；

4.报名材料不齐全的，一律视为不符合要求，不予进行资格审查。

（三）简历投递联系人

联系人：郭老师

联系电话：0871-63139996

联系邮箱：prosjob@163.com

三、招录流程

报名截止后，第三方专业招聘机构将根据招聘单位实际需求、专业类别报名情况及招聘专业要求，对应聘人员的学历、专业、综合素质及相关材料进行资格审核，按每个岗位不低于1:4的比例确定参加笔试人员。若发现应聘人员不符合条件或存在弄虚作假行为，将即时取消其应聘资格，由此产生的后果由应聘人员自行承担。

（一）考试

考试采取笔试与面试相结合的方式，按每个岗位不低于1:2的比例确定参加人员。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

1.笔试。笔试满分为100分，根据成绩排名按不低于1:2的比例择优确定进入面试人员名单。

2.面试。面试满分为100分，按照不低于岗位招聘计划人数1:2的比例确定面试人员；招聘单位可根据岗位笔试实际参加人数，适当增加面试参与人数。面试主要考察应聘者在职业规划适配性、岗位任职素质、职业素养等方面的胜任程度，旨在筛选出与公司要求相匹配的人员。

面试考评小组成员的组成，第三方面试官不少于2人。第三方面试官结合面试和测试结果对每位进入综合能力面试的应聘者出具评估报告，评估报告内容包括领导力、专业能力、性格特征、行为风格等方面的内容，按照与招聘条件匹配度的高低，对应聘者的推荐度进行排序。

综合能力面试结束后三个工作日内，综合成绩将在德宏州人力资源和社会保障局微信公众号进行公开。

（二）确定考察人员名单

通过面试且体检合格者进入考察名单。考察工作遵循德才兼备、以德为先的用人标准，对拟聘用人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习表现、遵纪守法情况、社会公德遵守情况、廉洁自律状况、社会关系及职位匹配度等方面进行全面考察，同时再次核实拟聘用人员是否符合规定的报考资格条件，所提供的报考信息及相关材料是否真实准确，是否存在报考回避情形等。考察结束后，需如实撰写书面考察报告，明确考察结果意见，并附上必要的证明材料。

（三）体检

依据考试综合成绩，按1:1比例择优确定进入体检环节的人员名单，并通过电话或短信形式通知相关人员参加体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行，须在县级及以上医院进行，费用由应聘者自行承担。对体检结论存在异议的人员，可在收到体检结果3日内以书面形式提出复检申请，复检仅进行一次，最终体检结果以复检结论为准。若出现体检不合格或应聘人员自动放弃的情况，将按照所在岗位综合成绩从高到低的顺序依次递补。

（四）确定拟聘用人员

第三方机构根据考试成绩择优向公司推荐拟聘用人选，经用人单位集体决策程序后，最终确定拟聘用人员，并进行公示，公示时间不少于7个工作日。

（五）签订劳动合同

上述环节中，被考察对象如有不符合录用条件的，向下一名次进行替补，征得州国控集团党委同意后进入考察。替补轮次不得超过两次。招聘结果向上级备案，公示结束后，用人单位与新进员工在平等自愿的基础上，依照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定签订劳动合同。

五、纪律与监督

（一）本次招聘全过程公开接受纪检监察部门和社会公众及团体的监督。

（二）本次招聘工作本着公开、平等、竞争、择优的原则，招聘过程中若出现弄虚作假、徇私舞弊及违反组织纪律行为，将严肃查处。

六、其他事项

上述招聘数量为公司招聘人数的上限，若某岗位报名人数未达到企业要求的数量，则该岗位本次不进行招录。

（一）应聘人员有下列情形之一的，取消其聘用资格，相应岗位按照综合成绩从高到低的顺序依次递补：

1.提供虚假材料、伪造或涂改证件证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的；

2.在笔试、面试、体检或考察过程中作弊的；

3.身体条件不符合岗位要求的；

4.公示期间反映的问题经查实确属影响聘用的；

5.存在其他违反公开选聘相关规定的行为的。

（二）应聘人员有下列情形之一的，视为自动放弃聘用资格，相应岗位由符合考察、体检条件的应聘人员从高分到低分依次递补：

1.拟聘人员自愿放弃聘用（需提交本人亲笔签名的书面情况说明）；

2.伪造或涂改证件证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的；

3.在考试、考察和体检过程中作弊的；

4.公示期满7个工作日后，无法联系到拟聘人员本人的；

5.存在其他违反公开招聘相关规定的行为的。

（三）对于未能进入笔试、面试、体检等环节的应聘者，我单位不再另行电话通知。

（四）未尽事宜按照《德宏州国有资本投资控股集团有限公司》及相关规定执行。

七、附则

本公告由德宏州国有资本投资控股集团有限公司、云南普思人力资源服务有限公司负责解释。

附件：1.德宏州国有资本投资控股集团有限公司2026年度招聘计划表

2.德宏州国有资本投资控股集团有限公司应聘人员信息表

德宏州国有资本投资控股集团有限公司

2026年10月22日