为认真贯彻落实国家、省、市全面深化新时代教师队伍改革精神，推动实现盘龙教育高质量发展，为“幸福盘龙”建设提供坚强智力支撑和人才保障，盘龙区现面向全国选拔引进中学教育人才。

一、指导思想

坚持“公开、平等、竞争、择优”和人岗匹配的原则，按照德才兼备、以德为先的用人标准，遵循高素质、专业化、有影响和注重实绩、突出能力的用人导向，面向全国选拔引进具有深厚中学教学功底、学术影响力的教育管理后备人才。

二、区情及人才培养概况

盘龙区是昆明市主城区之一，辖区面积868.73平方公里，辖12个街道办事处，常住人口103.99万人，坐拥“一带一路”和滇中城市经济圈的核心区位。盘龙区致力于完善教育优先发展的全方位统筹规划、资源配置与政策支持体系，紧扣“十五五”教育体育发展规划，为引进的教育管理后备人才搭建广阔的发展平台和成长空间，多渠道提供成长进步之地、事业发展之地、价值实现之地。将成长后劲强、综合素质培养提升空间大、教育教学实绩突出的人才，委派到学科带头岗、校长助理岗、副校长实践岗培养锻炼。

三、引进岗位

（一）高中数学、语文、英语、物理、化学、生物、地理教师；

（二）初中数学、英语、物理教师；

（三）数学、物理、化学、生物、信息学五科奥林匹克竞赛教练员。

四、引进范围和对象

在全国范围内引进符合人才资格条件的中学教育人才，须具备六年及以上初中或高中学校本学科教学工作经历，且拥有丰富的教学管理经验。盘龙辖区内的区级学校在编在职人员不纳入本次引进范围。

五、资格条件

（一）引进人选资格条件

1.忠诚党的教育事业，师德高尚，具备良好的政治思想素质和奉献精神，有志于从事教育教学工作和教育管理工作。

2.年龄一般不超过40周岁（即1986年9月1日以后出生），特别优秀者可适当放宽到48周岁（即1978年9月1日以后出生），身体健康，具有能正常履职的身体条件和心理素质。

3.原则上具备高级及以上职称或硕士研究生及以上学历。

4.熟悉本学科专业知识，具有较强的教学科研能力或教育管理能力，近三年教育教学业绩突出并位居所在学校（单位）前列。

5.具有较强的课堂教学能力和扎实的教育理论基础；对近年中考、高考试题有深入的分析和研究能力；具备信息技术与本学科教学内容深度融合的能力；具备一定的拔尖人才培养经验。

6.被授予过州（市）级及以上中学“学科带头人”“教学名师”称号或获得过州（市）级及以上中学课堂教学竞赛一等奖的教师。

7.近三年的年度考核均为合格及以上等次。

（二）具备以下条件之一者，可适当放宽条件并优先引进

1.正高级教师职称或省级特级教师荣誉称号。

2.拥有省、州（市）中学教研员工作经历。

3.近五年具有省、州（市）高中统测命题经验。

4.所辅导的学生曾荣获五科奥林匹克竞赛省级一等奖及以上奖项。

5.享受国务院政府特殊津贴、获省级政府有突出贡献优秀专业技术人才称号、享受省级政府特殊津贴、获市级有突出贡献优秀专业技术人才称号。

6.具有省、州（市）名师工作室（或同类机构组织）主持人经历。

7.获国家、省、州（市）级教育教学专业技术类荣誉称号。

（三）有下列情形之一的，不得确定为引进人选

1.受到党纪、政务处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

2.存在《中小学教师违反职业道德行为处理办法》所列违规情形的人员。

3.严重违反公序良俗并造成不良影响的人员。

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

5.参加人才引进后即构成回避关系的人员。

6.法律规定不得聘用的其他情形人员。

六、工作程序

（一）网络报名及所需材料

1.符合条件的人员须备齐报名材料，并在规定时间内通过指定报名通道进行在线报名及材料递交。不接受其他任何形式的报名及材料报送。

（1）报名方式：可通过电脑登录指定链接“昆明市盘龙区2026年面向全国引进中学教育人才（第二批）报名通道（https://f.wps.cn/g/1qVh7O0e/）”，或使用手机微信扫码（详见本文末尾）进行在线报名。

所填报的信息必须与提供的相关材料完全一致。若出现填报信息与材料不一致、材料内容缺失或存在虚假信息等情形，视为报名无效。

（2）报名时间：2026年10月15日9:00起至2026年11月13日17:00止。请在规定时段内报名，逾期系统关闭将不予受理。

2.报名所需材料

（1）《盘龙区引进教育人才个人报名表》（附件1），在线填报；

（2）本人近期证件照（蓝底免冠一寸电子证件照）；

（3）本人居民身份证扫描件（正、反两面）；

（4）本人最高学历、学位证书扫描件；

（5）本人教师资格证书扫描件；

（6）本人专业技术职称资格证书扫描件；

（7）本人近三年的年度考核证明扫描件；

（8）本人工作主要业绩扫描件（a.所教学科近三年的学生成绩或考核评价材料；b.五科奥林匹克竞赛教练员须提供教练员资格证书或聘任证书，以及辅导学生获得省级及以上学科竞赛获奖证书的扫描件）；

（9）本人所获州（市）级及以上正规表彰奖励的证书或文件扫描件；

（10）本人《事业单位聘用合同》或《劳动合同》扫描件；

（11）《盘龙区引进教育人才教育教学情况登记表》（附件3）；

（12）《盘龙区引进教育人才承诺书》（附件2）。

以上附件材料除免冠证件照为JPG格式外，其余均限PDF格式。请在同一项目栏中提前合并多个文件，电子材料应完整清晰。

（二）人才入库

昆明市盘龙区教育体育局将对报名人员的资格条件进行审核，组织开展审核与评价，依据综合结果，择优将符合条件的报名人员纳入盘龙教育人才库。

（三）引进程序

1.资格审查。报名结束后，工作领导小组对报名人员的资格、条件进行审查，并确定面试人选。

2.评审考核。由盘龙区组建评审考核专家组，采取专家组评审与考核相结合的形式开展。

3.考察、体检。通过专家组评审，考核为优秀等次的人员进入考察、体检环节，不合格者不予引进。

4.办理手续。考察、体检合格的拟引进人选，经盘龙区研究同意后，按相关规定办理人才引进手续。

七、待遇保障

（一）拟引进人选属于事业单位编制身份的，将依照省、市、区相关人才引进政策办理调动手续，并按照盘龙区事业单位现行教师薪酬待遇标准执行。

（二）拟引进人选属于非事业单位编制身份的，将实行协议工资制，并纳入盘龙区教育体育局的聘任制教师管理体系，年薪不低于30万元（税后）。

（三）搭建人才培养成长绿色通道，在职称评审、名师工作室主持人申报等方面优先考虑。

八、注意事项

（一）引进的人才自正式引进之日起，须在盘龙区连续工作服务满六年后，方可申请跨区流动。

（二）资格审核贯穿引进工作全过程，若拟引进人选有违纪违规、提供虚假材料信息等情况，一经核实，立即取消其引进资格。

（三）请报名人员联系电话保持通信畅通，后续相关事宜将通过电话或邮箱进行通知。

咨询电话：0871-63177972（兰老师）、63199730（张老师）

咨询时段：工作日9:00至11:30；13:30至17:00