龙州边境建设投资有限公司成立于2019年8月，注册资本40000万元，为国有独资企业，主营业务有水口口岸基础设施建设、投融资管理、园区运营、项目建设、口岸运营等。为满足公司业务发展需要，充实公司人才队伍，优化人员结构，坚持公开、公平、公正、择优录取的原则，面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公布如下：

一、招聘岗位基本条件

（一）拥护中国共产党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，服从工作安排；

（二）符合招聘岗位的学历、专业、年龄要求（40周岁及以下，年龄计算截止至本次招聘报名截止当日）和其他岗位特定条件；部门经理、部门副经理岗位基准学历为本科及以上，针对综合条件特别优秀、具备丰富对口管理经验及实战业绩的人员，学历可放宽至大专学历；普通职员岗位基准学历为本科及以上，综合条件特别优秀、具备岗位相关丰富工作经验及业绩人员，学历可放宽至大专学历；

（三）身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件和工作能力；

（四）政治素质和思想觉悟较高，有较强的心理承受能力，吃苦耐劳，责任心强；

（五）无犯罪记录，无涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的情形；

（六）有下列情形之一者不得报考：曾被开除公职、开除劳动合同的；失信被执行人；法律法规规定不得录用为国有企业工作人员的其他情形。

二、招聘部门及岗位具体要求

本次共计招聘共17名工作人员，具体岗位信息如下：

（一）战投融资部（2人）

1.战投融资部经理（1人）

岗位要求：本科及以上学历，年龄要求40周岁及以下，经济学、金融学、财务管理、工商管理等相关专业，3年以上战略规划、投资管理或融资经验相关工作经验，其中2年以上管理经验。熟悉国家宏观经济、产业政策及国资监管要求；具备较强的战略思维能力、分析判断能力和团队管理能力；熟悉投资分析、财务建模及融资工具；具备良好的文字综合能力和沟通协调能力。

2.战投融资部专员（1人）

岗位要求：本科及以上学历，年龄要求40周岁及以下，经济学、金融学、财务管理、工商管理等相关专，1年以上相关工作经验，了解战略、投资、融资等基本概念；具备较强的数据录入与整理能力、沟通协调和服务意识；工作认真细致，责任心强，具有良好的保密意识；熟悉使用办公软件。

（二）资产运营部（2人）

3.资产运营部副经理（园区运营）（1人）

岗位要求：本科及以上学历，年龄要求40周岁及以下，物业管理、工商管理、市场营销等专业，3年以上产业园区运营管理或相关工作经验，其中2年以上管理经验。熟悉产业园区招商、租赁、运营全流程管理及物业服务标准；具备较强的市场分析能力、商务谈判能力和现场管理能力；具有良好的客户服务意识和成本控制意识。

4.资产运营部冷库设备技术员（1人）

岗位要求：本科及以上学历，年龄要求40周岁及以下，制冷与空调技术、机电一体化、电气自动化等专业，1年以上冷库设备操作或维修相关工作经验，必须持有制冷与空调作业操作证；持有电工证、焊工证优先，熟悉冷库制冷设备的基本原理与操作流程；具备基本的设备故障判断与处理能力；工作认真负责，安全意识强，具有良好的执行力和团队协作精神；能适应冷库工作环境。

（三）项目管理部（3人）

5.项目管理部经理（1人）

岗位要求：本科及以上学历，年龄要求40周岁及以下，工程管理、土木工程、建筑工程、项目管理等相关专业，3年以上工程项目管理经验，其中2年以上管理经验，持有中级及以上工程师职称或二级及以上建造师证书优先，熟悉工程建设全流程管理、相关政策法规及国资监管要求；具备较强的统筹协调能力、风险识别能力和团队管理能力；具有良好的合同管理能力和文字综合能力。

6.项目管理部副经理（安全生产）（1人）

岗位要求：本科及以上学历，年龄要求40周岁及以下，安全工程、土木工程、工程管理、建筑工程等相关专业，3年以上工程安全管理经验，其中2年以上管理经验持有安全员C证及二级及以上建造师证书优先，熟悉安全生产法律法规、安全规范及施工现场安全管理流程；具备较强的安全管理体系建设能力、监督检查能力和沟通协调能力；工作原则性强，责任心重，坚持标准，敢抓敢管。

7.项目管理部前期主管（1人）

岗位要求：本科及以上学历，年龄要求40周岁及以下，工程管理、城市规划、土木工程、建筑工程等相关专业，2年以上工程项目报批报建或相关工作经验，熟悉建设项目报批报建全流程、各审批环节所需材料及政府部门办事程序；具备较强的沟通协调能力和公关能力；工作认真细致，责任心强，善于与政府部门打交道；熟练使用办公软件。

（四）资产管理部（2人）

8.资产管理部资产采购岗（1人）

岗位要求：本科及以上学历，年龄要求40周岁及以下，采购管理、供应链管理、工商管理、经济学等相关专业优先，2年以上采购、供应链管理或相关工作经验，熟悉采购管理流程、招标投标法律法规及合同管理知识；具备较强的商务谈判能力、市场分析能力和沟通协调能力；工作严谨细致，责任心强，具有良好的廉洁自律意识和保密意识；熟练使用办公软件及采购管理系统。

9.资产管理部资产管理岗（1人）

岗位要求：本科及以上学历，年龄要求40周岁及以下，资产管理、财务管理、会计学、工商管理等相关专业优先1年以上资产管理、验收管理或相关工作经验，了解国有资产管理相关政策法规及操作流程；具备良好的执行能力和沟通协调能力；工作认真细致、责任心强，具有良好的数据敏感度和保密意识；熟练使用办公软件及资产管理信息系统。

（五）口岸运营部（2人）

10.口岸运营部技术主管（1人）

岗位要求：本科及以上学历，年龄要求40周岁及以下，计算机科学与技术、信息管理、软件工程、网络工程等相关专业，3年以上信息系统运维、信息化项目管理或相关工作经验，熟悉信息系统运维管理流程、网络基础知识及常见硬件设备维护；具备较强的故障排查与问题处理能力；工作严谨细致，责任心强，具有良好的服务意识；能适应口岸现场工作环境。

11.口岸运营部信息统计与分析岗（1人）

岗位要求：本科及以上学历，年龄要求40周岁及以下，统计学、信息管理、计算机科学、数学、经济学等相关专业，2年以上数据统计、分析或相关工作经验，熟悉数据统计方法与报表编制规范；具备较强的数据敏感度、细致度和准确性；工作认真负责，责任心强，具有良好的保密意识；熟练使用Excel等办公软件及数据统计工具。

（六）法务审计部（1人）

12.法务审计部合同管理专员（1人）

岗位要求：本科及以上学历，年龄要求40周岁及以下，法学、档案管理、行政管理、工商管理等相关专业优先，2年以上合同管理、档案管理或相关工作经验，了解合同管理相关法律法规及操作流程；具备良好的执行能力和沟通协调能力；工作认真细致、责任心强，具有良好的保密意识；熟练使用办公软件及合同管理系统。

（七）综合办公室（1人）

13.综合办公室人事行政专员（1人）

岗位要求：本科及以上学历，年龄要求40周岁及以下，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先1年以上人力资源或行政相关工作经验（优秀应届毕业生可考虑）；具有实际驾驶经验，了解人力资源或行政管理基础业务流程；具备良好的沟通协调能力和服务意识；工作认真细致，责任心强；具有安全驾驶意识和较强的保密意识；熟悉本地及周边地区路况；熟练使用办公软件。

14.广西龙州边境发展实业有限公司人事行政专员（1人）

岗位要求：本科及以上学历，年龄要求40周岁及以下，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先1年以上人力资源或行政相关工作经验（优秀应届毕业生可考虑）；具有实际驾驶经验，了解人力资源或行政管理基础业务流程；具备良好的沟通协调能力和服务意识；工作认真细致，责任心强；具有安全驾驶意识和较强的保密意识；熟悉本地及周边地区路况；熟练使用办公软件。

15.广西龙州边境发展实业有限公司贸易业务主管（2人）

岗位要求：本科及以上学历，年龄要求上40周岁及以下，市场营销、物流管理、国际经济与贸易等等相关专业，熟悉国内外贸易业务流程，熟悉跨境结算、报关报检、出口退税；擅长渠道搭建、供应链协同，统筹双循环业务，独立开拓市场、维系重点客户，具备较强商务谈判和项目推进能力。

16.广西龙州边境发展实业有限公司财务主管（1人）

岗位要求：本科及以上学历，40周岁及以下，财务管理、会计学、审计学、金融学等相关专业优先，2年以上财务分析、报表编制或相关工作经验，初级会计师及以上职称优先，熟悉会计准则、合并报表编制方法及财务分析工具；具备较强的数据分析能力、文字表达能力和逻辑思维能力；工作严谨细致，责任心强；熟练使用财务软件及办公软件。

1.岗位基本工资：经理岗位4950元/月，副经理岗位3960元/月，一般员工岗位3300元/月，绩效工资另计；试用期工资按岗位工资80%计发，试用期按照劳动合同法相关规定执行。

2.正式聘用后按国家及地方规定缴纳五险一金，单位承担部分由公司负责；个人应缴纳部分由单位从个人工资中代扣代缴。

3.享受法定节假日、带薪年假、团建福利等国企相关福利。四、聘用程序

（一）报名时间、方式及地点

1.报名时间：自公告发布之日起至2026年9月27日18:00止（逾期不再受理报名）。

2.报名材料清单：报名登记表（须填写完整）、本人身份证、毕业证书、学位证书、获奖证书、职称或资格证书、工作经历证明（劳动合同、离职证明等）、其他证明材料；近期二寸同底免冠彩色照片1张。

3.报名方式

（1）现场报名：报名人员携带上述全部材料原件及复印件一份，到龙州边境建设投资有限公司（崇左市龙州县水口镇横四路1号冷库综合楼6楼）综合办公室现场报名。

（2）网络报名：报名人员将全套报名材料扫描件（报名登记表需粘贴二寸免冠电子照片；有工作经历要求的岗位，登记表务必详细填写完整个人工作履历）打包压缩，发送至公司邮箱：lzbjjstz@163.com，邮件主题统一命名：应聘岗位+姓名。

提示：网络报名材料务必清晰完整，材料不全视为报名无效。如申请学历放宽至大专，报名时均须同步提交能够佐证个人能力、工作经验、业绩成果的证明材料（工作合同、任职证明、项目业绩、职称证书等），供资格审查参考；

（二）资格审查

公司根据岗位条件对报名人员进行资格初审；网络报名人员进入面试环节后，需现场核验身份证、毕业证、学位证、相应资格证书、工作证明等原件。资格审查贯穿招聘全流程，任何环节发现不符合报考条件直接取消资格。对于学历放宽岗位，重点核查应聘者工作履历、项目业绩、专业能力等综合条件是否达到优秀放宽要求。

（三）面试

资格审查合格人员进入面试环节，面试形式为结构化面试，重点考察岗位专业能力、综合素养、沟通协调能力，对于副经理、经理岗位，额外考察统筹管理能力。面试具体时间、地点以电话另行通知，未接到通知即未进入面试环节，不再另行反馈。报考人员须保持通信畅通，因个人原因无法联系视为自动放弃。

（四）体检

根据面试成绩从高到低排序，按1:1的比例择优确定体检人选。体检参照国有企业录用工作人员体检标准执行。体检不合格或自愿放弃体检的，可从参加面试合格人员中择优递补；体检合格人员确定为拟聘用人员。体检由龙州边境建设投资有限公司统一组织实施，体检费用由应聘人员自理。

（五）办理聘用手续

按公司制度及劳动法相关规定办理入职手续，签订劳动合同。

五、其他注意事项和要求

1.应聘人员应认真阅读全部招聘资格条件，须对本人的报名资格及所提供全部材料的真实性、完整性负责，如有弄虚作假，一经核实，立即取消面试、体检或聘用资格。

2.本次招聘不收取报名费、考试费，不委托任何第三方培训机构开展辅导，请应聘人员提高警惕，谨防诈骗。

3.应聘人员提交的报名资料仅用于本次招聘，不予退回。

4.招聘咨询电话：0771-6600226刘女士 

咨询时间：工作日8:00-12:00，15:00-18:00。