一、公司简介

武汉虹信技术服务有限责任公司是大型央企中国信息通信科技集团所属控股公司。公司专注于通信系统集成及智慧社区、智慧园区、智慧社会治理等信息系统集成业务领域，能够提供咨询、研发、设计、集成和运维的整体解决方案，在通信集成领域位居前列，在行业信息化领域表现突出。公司在全国29个省（直辖市）设有分公司，专业营销网络覆盖全国320多个地市。

二、招聘岗位储备项目经理20人（工作地点:辽宁、内蒙、安徽、江西、贵州、海南）

工作职责:

1、项目现场协调与管理：协助项目经理组织、制定项目进度管理计划，负责通信工程（含基站建设、传输线路、室分系统等）项目现场的协调管理、质量管理和安全管理，跟踪项目实施全过程。

2、项目资料与系统管理：收集整理项目现场资料及影像资料，按要求上传至项目管理系统，跟踪项目系统内所有规范流程的流转与处理。

3、多方沟通协调：在山地地形复杂、项目站点分散的实际情况中，协助做好与业主单位、设计单位、监理单位、施工队伍等多方的沟通协调工作，确保项目顺利推进。

4、应急保障支撑：参与通信保障、应急抢修等专项任务的组织协调工作，在实践中提升快速响应与应急处置能力。

5、学习与成长：在导师指导下系统学习通信工程项目管理全流程知识，积极参与公司组织的各类培训与“导师带徒”活动，为未来转正后能独立承担项目管理职责打下坚实基础。

任职要求:

1、基本条件

学历要求：2026届或2027届本科及以上学历应届毕业生，培养转正。

专业要求：通信工程、电子信息工程、计算机科学与技术、电子科学与技术、网络工程、自动化等相关专业。

2、专业能力

通信基础知识：了解通信行业基础知识，如通信网络架构（有线/无线）、主流通信设备、通信技术标准（4G/5G等）和施工规范。

办公与工具能力：熟练使用Office办公软件。

3、综合素质

沟通协调能力：具备良好的沟通表达能力和跨部门协调能力，能有效推进团队协作。

问题解决能力：具备较强的问题分析与解决能力、风险预判意识，逻辑思维清晰，抗压性强。

适应能力：能适应省内项目现场的短期驻点与出差安排，对山地、乡村等复杂环境下的工作有心理准备。

职业发展：

入职1-2年→成为项目核心骨干

入职3-5年→可竞聘项目经理/区域负责人

横向发展→转岗产品经理、市场经理，开拓新赛道

纵向深耕→晋升项目总监、区域总经理，统领更大业务版图

公司定期举办内部竞聘、轮岗计划、技术/商务交流，让大家的职业成长多元化。

三、国企福利保障

七险二金

五险一金：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险（省直公务员标准），公积金（12%比例，基数为实际工资）。

额外两险：意外伤害保险、补充医疗保险。

额外一金：企业年金（入职满三年后可享有）。

年终奖：根据公司经营情况及个人绩效表现，参考往年全年13-15薪。

其他：免费年度体检、节日福利、社团运动

四、招聘流程

投递简历→素质测评→线上笔试→面试→谈薪及offer→签约

简历投递：

1.岗位投递点击以下链接：

https://cictmobile.zhiye.com/campus/detail?jobAdId=847fd68b-2e8e-4da8-ba41-6878f29a88

2.邮箱投递

furong@hxct.com

PDF简历命名为“姓名-学校-专业”

联系人：付老师

面试：线上视频面试