苏州，一座古典与现代完美结合、古韵与今貌和谐发展的城市。这里不仅有“小桥流水、粉墙黛瓦、史迹名园”的独特风貌，高新技术、人才的注入也让这座古老名城焕发勃勃生机。2025年苏州GDP达2.77万亿元，全国排名第6位，稳居地级市之首。苏州常住人口超1300万，连续6年入选“中国年度最佳引才城市”。同时，苏州在2026年《全球宜居指数报告》中位列中国大陆城市前列。

依托平台优势，摘得全球硕果

中信银行（601998.SH、0998.HK）成立于1987年，是中国中信集团下属的国有控股银行。中信银行以全面建设“有担当、有价值、有特色、有温度”的“四有”银行为发展愿景，充分发挥中信集团“金融+实业”综合平台优势。2026年，中信银行在英国BrandFinance发布的“全球银行品牌价值500强排行榜”榜单中排名第18位，中信银行一级资本在英国《银行家》杂志“世界1000家银行排名”中排名第16位。

践行责任担当，铸就区域领先

传承中信集团、中信银行的文化血脉，苏州分行天生镌刻着“主动担当、服务大局”的“基因”。自1993年先人一步开启新型商业银行在苏州的探索发展之路起，分行始终把自身发展与苏州经济社会发展建设紧密融合，存贷款规模、外汇结算量及债券承销规模等指标连续多年在苏州地区股份制同业中保持第一，经营质效、创新能力、合规管理和风险控制等均处于同业领先水平。2025年，分行荣获高质量服务实体经济优质机构和执行人民银行政策情况评价A类行，先后获评江苏省文明单位、江苏省五一劳动奖状等荣誉，多次荣获总行“标兵行”“A类行”等综合绩效考核最高荣誉。

坚持“以人为本”，助力员工成长

分行秉承“以人为本”理念，大力发扬“凝聚奋进者、激励实干者、成就有为者”的人才观，让想干事的员工有机会，让能干事的员工有舞台，让干成事的员工有发展。

具有较强竞争力的薪酬，充分激发员工干事创业的热情；企业年金、补充医疗保险等一揽子企业福利，保障员工的方方面面；多元发展通道、分层分类的培养体系，助力青年员工快速成长、全面发展。

职等你来

我们需要这样的你

1.境内院校毕业生：纳入国家统一招生计划，在校期间为非在职的2027年应届毕业生(不含委培生和定向生），2027年7月31日前获得国家认可的毕业证、学位证

2.境外院校毕业生：应在2026年1月1日至2027年8月31日期间毕业且初次就业，原则上2027年8月31日前获得学历（学位）证书原件及教育部留学服务中心的学历学位认证

基本条件详见招聘官网

我们为你提供的岗位

1.管理培训生

2.客户经理类

3.柜员

4.信息科技类

你需要参加以下招聘流程：

简历截止时间暂定2026年10月9日，全球统一考试（在线）安排另行通知，具体以我行招聘官网公布的最新信息或后续短信邮件通知为准。

你可以通过以下方式应聘

方式一：登录中信银行官方招聘网站https://job.citicbank.com，点击“校园招聘-苏州分行”申请感兴趣职位，在线注册并投递简历。

方式二：关注“中信银行招聘”官方微信公众号，点击“加入我们-校园招聘-苏州分行”在线申请并投递简历。

校招小Tips

1.每位应聘者每个机构最多只能申请2个岗位（含总行及其他兄弟分行投递岗位）。

2.应聘者在网申前需首先浏览“中信银行招聘官网应聘指南”栏目，了解有关说明和要求。

3.对于通过各招聘环节的应聘者，我行将可能通过邮件、短信、电话等方式通知应聘者，请保持手机通讯畅通，并及时查看邮件、短信，以免遗漏重要通知。

4.应聘者需提供真实、准确、完整的个人信息。如与事实不符，中信银行有权取消应聘者的应聘资格，应聘者自行承担由此导致的全部后果。

5.本行对应聘者信息予以保密，招聘过程中我行不会向应聘者收取任何费用。