2026年上饶市市直学校（幼儿园）公开遴选教师公告

因工作需要，经研究，2026年上饶市市直学校面向上饶市辖区内各县（市、区）公办中小学（幼儿园）公开遴选在编在岗教师111名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

见附件1。

二、招聘条件

(一) 基本条件

1.具有坚定正确的政治方向，坚持党的基本路线，具有良好的思想政治素质。

2.身体健康，具有高度的事业心和责任感，以及履行所申报岗位需要的业务能力素质。

3.凡有下列情形之一的，不得报考：

（1）不符合招聘岗位条件要求的；

（2）曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、受党纪政务处分期限未满或者正接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正接受司法调查尚未做出结论的人员；

（3）被相关部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的；

（4）有服务期要求且仍在服务期内的在编在岗人员;

（5）上饶市教育局直属中小学（不含三清山）、市直幼儿园（不含三清山）、上饶经开区中小学及幼儿园在编在岗教师；

（6）省特级教师，省级及以上骨干教师、学科带头人、名师以及被评聘为正高级职称的教师，自获得称号（职称）起在所在学校县域范围内任教未满5年的。

（7）2006年1月以后未通过公开招聘方式进入的在编教师。

（8）法律法规规定不得聘用为教师的其他情形。

（二）具体条件

（1）中小学名师：

①年龄在40周岁以下（1985年7月14日以后出生）；

②具有相应学段及学科的教师资格证，有国家承认的本科及以上学历；

③在同一县域内任教满5年（“三支一扶”支教人员和特岗教师的服务期与其转为正式编制教师后的工作时间可累计计算）；

④符合以下条件之一：具有中小学高级教师职称；具有省特级教师，省级及以上名师名校长，地级市及以上学科带头人、骨干教师称号；获省级及以上优秀班主任、优秀少先队辅导员、优秀教师、最美教师、模范教师。

（2）中小学在岗青年教师：

①年龄在38周岁以下（1987年7月14日以后出生的）；

②具有相应学段及学科的教师资格证，有国家承认的本科及以上学历；

③具有一定的教学经验，在同一县域内任教满5年（“三支一扶”支教人员和特岗教师的服务期与其转为正式编制教师后的工作时间可累计计算）；

中小学名师可直接进入面试环节，中小学在岗青年教师须参加笔试和面试环节。

三、报名时间及方式

本次招聘采取网上报名及线下资格审核相结合方式，按照以下程序进行：

（一）网上报名

网上报名：注册报名。考生可于2026年7月16日9:00至7月22日17:00期间登录江西省人事考试综合服务平台(https://pta.jxhrss.gov.cn/#/login)，进入考生注册页面，如实填写个人报考信息，并上传考生本人近期（6个月以内）电子照片（半身免冠正面证件照，白底彩色）进行网上注册报名，每人限报一个岗位。

本次招聘实行诚信报考制度，招聘单位不进行网上资格初审。请考生仔细对照所报岗位条件，不符合岗位条件者，请勿报名和参加考试。

（二）现场资格审查

1.时间:2026年7月24日上午9:00-11:30，下午2:00-5:00。

2.地点:上饶高铁经济试验区中学室内篮球馆。

3.现场资格审查事项：

现场资格审查由用人单位及其主管部门负责。所有考生必须参加现场资格审查，未在规定时间参加现场资格审查的，视为自动放弃。

考生应持报考岗位所需资料的原件及一式两份复印件进行现场资格审查。资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格。各岗位开考比例为2:1，经资格审核后报名成功人数达不到规定开考比例的岗位，相应核减该岗位的招聘计划，调减计划不足1个计划时不再调减。岗位调减计划将在上饶市人力资源和社会保障局官网公告。

资格审核需提供如下材料：考生报名表（报名系统打印）；2026年上饶市市直学校公开遴选教师报名表（附件2）；2026年上饶市市直学校公开遴选教师近亲属关系申报表（附件3）；二代身份证；各阶段学历学位证书、学信网打印有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学籍在线验证报告》，留学回国人员提供教育部留学服务中心出具的学历认证材料；教师资格证；本人近期2寸免冠照片2张；专业技术职称资格证书；任职学校出具的教学经验证明（附件4）；所在学校及主管部门出具的同意报考证明（附件5）；其他需提供的证明材料等。

本公告要求的所有条件如学历、职称、教师资格证及称号计算截止时间均为公告发布之日。工作经历计算截止时间为2026年8月31日。

四、专家评审

所有考生必须经现场资格审查才能进入专家评审环节。专家评审采取笔试、面试（试讲）方式进行。

（一）笔试

1.时间：2026年8月1日9：00-11：00

2.地点：见笔试准考证

3.笔试准考证打印：通过资格审核的考生可于7月29日9:00－ 7月31日17:00登录江西省人事考试综合服务平台(https://pta.jxhrss.gov.cn/#/login)打印笔试准考证，并按笔试准考证上的要求参加笔试。

4.笔试内容：笔试考试科目为学科专业知识（高中、初中）、综合应用能力（小学）、《幼儿教育综合知识》（幼儿园）。

笔试满分100分。

5.入围面试：按笔试成绩从高分到低分排列，根据设岗数量2:1（不含直接进入面试环节的人员）入围比例确定参加面试人员名单，入围比例不足2:1的，按实际人数入围。笔试成绩不带入面试。

（二）面试（试讲）

1.时间：根据工作进度另行通知。

2.地点：根据工作进度另行通知。

3.形式：中小学教师面试采用无生试讲，时间12分钟。试讲内容由考生在试讲现场抽题，备课时间40分钟。同一学科的应聘者以第一个人抽到的课题为准。幼儿园教师面试采用专业技能测试方式进行，由试讲、弹唱、琴法、舞蹈和绘画五部分组成。具体要求以面试公告为准。

4.计分办法：满分100分。

各岗位按面试成绩从高分到低分排序，按照各岗位招聘计划数1：1的比例确定入围考察人员名单（面试分数不得低于70分）。若面试分数相同，则开展加试,加试分高者入围。

为统筹推进全市教育的协调发展，特别规定：每个招聘岗位，同一学校同一学科至多录用1人。

五、考察

考察入围人员列为考察对象，由用人单位及主管部门对考察对象的师德师风、政治表现、遵纪守法情况、工作经历、材料真实性等情况进行综合考察。考察不通过者不予聘用。考察按照事业单位招聘工作人员相关规定进行。

六、试用、体检、公示和聘用

考察合格人员进行为期三个月的试用。试用期间，试用人员工资关系、行政关系和党组织关系保持不变，工作原则上与所在单位脱钩。试用期满后，由用人单位根据试用情况提出拟聘用意见，呈报市人社局审批。

试用合格人员由上饶市人力资源和社会保障局发布入围体检公告。体检标准参照公务员招录体检标准，行业另有规定的从其规定。体检费用自理。体检工作由上饶市人力资源和社会保障局会同上饶市教育局组织实施。

经考察、试用、体检合格人员由上饶市人力资源和社会保障局进行为期5个工作日的公示。公示期间有举报并经查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时尚难查实的，待查实并做出结论后再决定是否聘用。公示期满无异议，按程序办理聘用和调动等相关手续，同时应按规定在用人单位核准的岗位数内重新进行岗位聘用。

若考察、试用、体检、公示环节中不合格或自行放弃聘用的不予递补。试用期间自行放弃聘用的，三年内不得参加上饶市直教师遴选。

七、待遇

聘用人员享受事业单位工作人员工资福利待遇，服务年限不少于5年。

八、其他

（一）应聘人员应严格遵守招聘纪律。如有违反，一经查实，按有关规定严肃处理。

（二）招聘工作严格落实信息公开、过程公开、结果公开。

（三）若因不可抗拒因素影响此次遴选工作开展的，将综合考虑各种因素做出合理安排，并及时发布公告。

（四）本次招聘由上饶市教育局会同江西师范大学、上饶经开区管委会、上饶市机关事务管理局共同组织实施，上饶市人社局全程指导监督。上饶市教育局机关纪委全程监督。

九、咨询电话

上饶市教育局人事科：0793-8208749。

上饶市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科：0793-8295986。

上饶市教育局机关纪委：0793-8207972。