招聘8人8个岗位
为满足学校师资队伍建设的需求，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）、《关于进一步做好浙江省事业单位公开招聘工作的通知》（浙人社发〔2024〕72号）等有关规定，经研究决定发布本公告。现将有关事项公告如下：
一、单位简介
台州技师学院是浙江省人民政府批准设立、台州市人民政府举办的市本级唯一综合性技师学院，是浙江省首批十所一流技师学院建设单位，是全国技工院校工学一体化建设院校，入选浙江省级高技能人才公共实训基地、省级产教融合工程项目等高水平基地19个，属于公益二类全额拨款事业单位。
二、招聘计划
具体招聘岗位、需求专业和招聘条件详见（附件1，附件2）。2026年台州技师学院计划公开招聘各岗位共8人，其中公开招聘计划一（博士）岗位3人，公开招聘计划二（硕士研究生）岗位5人。应聘人员除应具备《台州市事业单位公开招聘人员实施办法》规定的基本条件外，硕士研究生要求在38周岁及以下（在1987年7月7日及以后出生），博士研究生或副高职称一般要求在45周岁及以下（在1980年7月7日及以后出生），具有正高级专业技术资格的人员、紧缺人才等优秀人才，年龄可适当放宽。市本级机关事业单位在编人员报考的，须取得现工作单位同意报考书面证明（附件5）。
各招聘岗位所列的专业要求是根据招聘岗位特点参照《2026年浙江省公务员招考专业参考目录》，按照门类、类、具体专业进行设定。单位将结合专业目录和招聘岗位实际需求，对专业条件予以综合认定。对于未列入目录的专业，按专业方向基本一致的原则把握。接受应聘的专业须与岗位要求的学历（学位）相对应。专业的认定以学校审核意见为准。
三、招聘程序和办法
（一）信息发布平台
1.台州市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.zjtz.gov.cn，“事业单位招考”专栏）；
2.台州技师学院网站（“首页--通知公告”栏目）；
台州技师学院网站为发布本次招聘其他相关信息的指定平台，招聘过程相关信息一般在台州技师学院网站首页“通知公告”栏目公布，请报考人员及时关注。
（二）报名与资格审查
1.公开招聘计划一
“公开招聘计划一”报名时间截至2026年12月31日，采用线上报名的方式进行。自公告发布之日起7个工作日后，根据各岗位报名情况，不定期组织考试（考核），不受最低开考比例限制。
应聘“公开招聘计划一”岗位者须提交真实详细的报名表（附件3）及其他要求的证明材料、相关成果证明材料，并签署《诚信承诺书》（附件4），发送至人事处邮箱tzjsxyrsc@163.com（应聘电子邮件主题要注明“姓名+应聘岗位”）。国内普通高校毕业生未取得毕业证书和学位证书的，提供学校核发的就业推荐表、就业协议书，并在2026年12月31日前提供毕业证书、学位证书；留学人员须在报名时提供教育部留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。
报名表填写的内容须完整规范，并与原件相符；若不相符，则无条件取消报名资格。
2.公开招聘计划二
（1）“招聘计划二”采用网上报名的方式进行，不设现场报名。
报名时间：2026年7月10日9:00－7月25日17:00。
资格初审时间：2026年7月11日9:00－7月25日17:30。
报名系统网址：http://qssy.zjks.com/tyzpwb/。
报考人员要仔细阅读诚信承诺书，按岗位要求和网上报名系统提示，如实、准确、完整地填写有关信息，上传使用官方网站提供的“照片审核处理工具”处理后的本人近期照片。
每人只能报考一个岗位。报考人员选择符合条件的岗位进行报名后，由学院对报考人员是否符合选定的岗位资格条件进行资格初审。仅注册不报职位，视作报名无效。
通过资格初审的不能再报其他岗位；未通过的可在报名时间内再次报名并接受资格审查。
（2）缴费确认
时间：2026年7月26日9:00－7月28日17:00。
通过资格初审的人员登录网络报名系统进行网上缴费，并查询是否完成。根据省财政厅、物价局文件规定，每科目考试费为50元。未按时缴费确认的，视为自动放弃报考。
缴费确认人数不足招聘计划数3倍的岗位，相应核减该岗位招聘计划人数（其中拟招聘计划人数为1名的，则取消该岗位招聘计划）。招聘计划核减或取消后的岗位实际招聘计划人数情况，将在台州技师学院官网公布。
因缴费确认人数达不到开考比例而取消招聘计划的岗位已缴费人员，自接到通知起24小时内可改报其他职位。因报考人员自身原因，无法正常联络或接到通知后逾期未改报的，视作放弃改报权，退还考试费。
（3）下载准考证
时间：2026年7月31日—8月2日。
已完成缴费确认人员登录网址
http://qssy.zjks.com/tyzpwb/下载并打印《准考证》。
（三）考试
1.公开招聘计划一
“公开招聘计划一”主要采用考核方式对应聘人员的专业知识、研究方向、教育教学能力、科研能力、实践技能、业绩成果等方面进行全面考核。具体形式为综合面试50%和教学专题试讲50%两部分，不按规定时间、地点参加考核的，视为放弃资格。
2.公开招聘计划二
“公开招聘计划二”各岗位考试科目、考试环节及分值比例见附件2。根据各岗位笔试成绩从高分到低分排序，按1:5比例确定技能测试对象，再根据“笔试成绩×笔试分值比例+技能成绩×技能分值比例”的成绩从高分到低分按1:3比例确定试讲对象。若遇最后一名同分，则一并列入下一环节对象。
成绩均采用百分制计算，总成绩满分为100分，保留到小数点后两位，尾数四舍五入(遇总成绩相等的，以笔试总成绩高者优先，若笔试总成绩也相同，则需另行复试)。技能测试和试讲成绩满分均为100分，最低合格分数均为60分，低于该成绩者，不能入围下一环节。成绩保留到小数点后两位，尾数四舍五入。试讲具体为模拟上课和回答问题。
笔试时间和科目
2026年8月2日，上午9:00—11:00《行测、申论》
笔试成绩满分为100分。
3.资格复审
“公开招聘计划一”在开考前进行资格复审，“公开招聘计划二”入围技能测试的报考人员应在指定时间、地点（8月20日-22日,台州技师学院图书信息中心中心613室）参加资格复审。资格复审合格者方能参加技能测试。
资格复审时，报考人员需提供本人有效身份证件、毕业证书、学位证书、工作经历佐证材料（含劳动（聘用）合同（或工作经历证明）以及相应的社保缴纳凭证，岗位明确有工作经历要求的须提供）以及报考岗位所需的其他证书（或证件、证明）等原件及复印件。报名计划二的考生2026年普通高校毕业生未取得毕业证书和学位证书的，提供学校核发的《就业推荐表》、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》），并在2026年8月31日前取得相应学历、学位证书，否则不予录用，其中计划一岗位的考生须在2026年12月31日前取得相应学历、学位证书，否则不予录用；因学校原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，由本人提供书面说明。留学人员还须提供教育部留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件，其中2026年毕业的留学人员可先提供国（境）外院校毕业学历学位或学籍证明。
资格复审时，报考人员所提供材料与报考岗位资格条件不符、与资格初审时所填信息不符或无法提交相关证明材料者，资格复审不合格。考生因故放弃资格复审，应提供书面放弃说明并由本人签名确认。报考人员资格复审不合格，或报考人员确认不参加资格复审的，在该岗位笔试者中按笔试成绩从高分到低分进行递补，递补一次；递补人员资格复审方式方法同上。
（四）确定体检、考察对象
根据业务考核结果，按相应岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定体检、考察对象。遇总成绩相等的，有技能测试的岗位技能测试成绩高者优先，其他教师岗位以试讲成绩高者优先，若技能测试或试讲成绩亦相同，则采取试讲加试，按加试成绩高者优先。同时在指定网站上公布业务考核结果及体检、考察人员名单。
（五）体检与考察
体检参照公务员录用考试体检标准执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
体检合格者进入考察。考察着重了解考核对象的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养等。考察结果仅作为本次是否聘用的依据。考察对象因个人原因无法在两个月内配合完成考察手续，取消其考察资格。
体检、考察实施前，若国家、省出台新规定，按新规定执行。
（六）公示与聘用
经体检、考察均合格的人员确定为拟聘用人员，并在指定网站进行公示。公示时间7个工作日。公示期满后无异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理人事关系转移手续并签订聘用合同。在办理人事关系转移手续时将审核档案资料，若发现拟聘用人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。
（七）递补
试讲后、办理聘用手续前，因出现报考人员放弃体检、考察，或体检不合格、考察结论不宜聘用，或体检、考察后考察对象自动放弃聘用资格，或其他因故被取消聘用资格等，由台州技师学院决定是否从本岗位业务考核合格者中按总成绩排名依次递补，递补一次，并报台州市人力资源和社会保障局备案。在拟录用公示后放弃聘用资格的，不再进行递补。
四、相关事项说明
1.报考人员对招聘公告本身或在指定网站公布的相关信息有异议的，可在公布之日起5日内向台州技师学院人事处（0576-81833020）反映，以便及时研究处理。
2.招聘岗位所需专业技术资格、职业资格（技能等级）以及工作岗位所需的其他有关证书（证明）等取得时间截至2026年7月7日。出生日期以身份证为准。工作经历以劳动（聘用）合同（或工作经历证明）以及相应的社保缴纳凭证为准；在全日制学校就读期间参加的社会实践、实习、兼职等属于勤工俭学，不能计算为工作经历。
3.技工院校高级工班、预备技师班（技师班）毕业生分别视作具备专科、本科学历。
4.报考条件中有关专业技术职务或资格，仅作为岗位招聘条件，不作为岗位聘任的依据。
5.在普通高校就读的非2026年毕业生不能报考，在普通高校脱产就读的非2026年毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。
6.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招考或事业单位工作人员招聘中被认定有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的人员，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报考。
7.报考人员在资格初审、复审中提交的信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）执行。对已聘人员，一经查实，即予解除聘用合同。
8.因应聘者个人原因无法在收到拟聘用告知书后三个月内完成入职手续并报到的，视作自动放弃聘用资格；在编在岗教师的报到截止时间可放宽至就近的寒假或暑假结束之前。
9.聘用人员使用报备员额编制，列入事业单位编制实名制管理，实行事业单位聘用制度。新进人员与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核不合格的，取消聘用。
10.入职手续办理后二年内，教师岗位的新聘用人员需取得相应教师资格证书，否则取消聘用。
五、咨询和监督
（一）咨询
地址：台州市台州湾新区聚洋大道1255号台州技师学院人事处（图书信息中心613室），邮编318000
联系电话：0576-81833020
电子邮箱：tzjsxyrsc@163.com
联系人：谢老师、陈老师
（二）监督
台州技师学院纪检监察部门：0576-81833011；
台州市人力资源和社会保障局（事业单位人事管理处）：0576-88511069。
本公告由台州技师学院负责解释。
附件：1.台州技师学院2026年高层次人才招聘计划一
2.台州技师学院2026年高层次人才招聘计划二
3.报名表
4.考生报考诚信承诺书
5.同意报考证明
台州技师学院
2026年7月7日
