崇义县2026年县城学校选调教师公告

崇义县2026年县城学校选调教师公告

为合理配置教师资源，规范教师流动程序，根据工作需要，崇义县教育局决定从全县乡镇中小学、幼儿园选调教师充实到县城中小学、幼儿园。此次选调委托第三方招聘服务机构承办，现将有关选调事项公告如下：

一、报考条件

（一）应具备的基本条件

1.爱岗敬业，品德良好，身体健康；

2.招聘为公办教师后，实际在农村学校(园)任教满3周年及以上(含在外县农村中小学、幼儿园正式在编的年限)的县内在编在岗和幼儿园用人备案数教师；特岗教师服务期满入编后满1周年及以上；根据农村教师定向培养协议，定向培养的农村教师在农村学校(园)任教时间不少于5周年；符合其他规定的乡村服务从教年限的教师才可报考。任教年限计算截止至2026年8月31日；

3.书记、校长、园长不列入选调范围；

4.学历要求：幼儿园岗位大专及以上学历，小学、初中岗位本科及以上学历；

5.教师资格要求：报考初中岗位应具备初中及以上相应学科教师资格证；报考小学岗位应具备小学及以上相应学科教师资格证(鼓励具备初中教师资格证的小学教师报考初中岗位);报考幼儿园岗位应具备幼儿园及以上教师资格证。无相应学科教师资格证的，至少从事1年及以上相应学科教学。

（二）有下列情况之一的人员不得报名

1.受党纪、政纪处分且处分期未满的；

2.因涉嫌违纪违法正在接受审查的；

3.上年度年度考核、师德考核不合格的；

4.其他不符合报考条件的。

（三）注意事项

1.报考人员仔细对照所报岗位条件要求，不符合岗位条件者请勿报名，每人限报1个岗位。

2.诚信报名，报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消考试或聘用资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的，后果由报考人员自己承担。

二、选调名额

详见附件《2026年选调教师名额》。

三、选调程序

此次选调按发布选调公告、报名、资格审查、笔试、面试、公示、调动等程序进行。

（一）线上报名

报名采用线上报名，报名时间为2026年7月4日至2026年7月6日。

1.报名方式

本次选调不接受现场报名，采用线上报名。报考人员登录赣州人才热线进行报名：

https://zk.gzrcrx.com/examinationRegistration/examSpecial/detail/650

2.操作步骤

（1）网上注册：考生应在报名规定时间内登录指定的报名网站进行报名（首次使用平台进行报考的人员需注册个人通行账号），报考人员需牢记自己的通行账号。

（2）网上报名：登录平台后，进入考试报名模块，选择“崇义县2026年县城中小学、幼儿园教师公开选调”报名专题，点击选调岗位，选择所需报名的岗位进行报考。填报信息必须完整真实，个人简历部分需完整填写从院校读书时至报名时的所有经历，不得遗漏重要社会关系、当前所在单位等重要信息，并上传考生以下相关资料：

①本人近期（半年内）免冠正面证件照。

②本人有效居民身份证扫描件。

③毕业证书扫描件，取得学位证书的需一并上传学位证书扫描件。

④中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》；取得国外学历、学位的，需提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。

⑤乡镇任教年限证明（任教年限计算截止至2026年8月31日）。

⑥教师资格证书。

⑦任职加分证明。

⑧其它相关材料：如1年及以上相应学科教学经验证明，年度考核、师德师风证明等。

以上资料需提供扫描件，不接受手机照片。考生确认信息无误后，点击提交（如果选择“存为草稿”，切记需再次提交确认），提交后不再更改报名岗位。

（二）资格审查

1.工作人员根据考生提交的报名表及相关证件或证明材料进行资格线上资格审查（审核状态为“待更正/完善后重审”的考生可在报名时间结束后1天内补充完善），考生未在规定时间内完善报名材料的，视为放弃报名；修改后因材料不足仍无法证明是否符合选调岗位要求的，视为不符合报名要求，报名无效。

2.根据线上资格审查情况确定入闱笔试人员。

3.资格审查工作贯穿于选调全过程，凡发现报考人员与所报岗位要求条件不符的，证明材料弄虚作假的，经核实，取消考试资格。报名表信息填写不完整或报名材料不全者，资格审查不予通过。

4.网上打印笔试准考证。完成报名流程的报考人员应于规定时间内在报名网站打印笔试准考证，并按准考证上的要求参加考试。

5.咨询电话:0797-3826662(受托第三方机构)。咨询时间:工作日上午9:00-12:00，下午2:30-5:30。

（三）资格审查与加分项

资格审查通过人员方可进入笔试，笔试前公示加分项。

加分项：近5年(2021年下学期—2026年上学期)在农村中小学担任副书记、副校(园)长每学期0.5分，担任班主任(幼儿园除外)、主任(如教导主任、总务主任、保教主任等)每学期0.3分。

副书记、副校(园)长以县教育局文件为准，其它加分以学校出具的证明为准。计分以学期为单位，不满1学期不计分。

（四）笔试

1.笔试时间、地点：详见笔试准考证。

2.笔试方式：笔试采用闭卷方式进行，考试科目为一门，总分为100分。

3.笔试内容：以相应学科的知识为主。

（五）面试

根据笔试成绩×40%+加分项成绩从高分到低分按选调人数1:2的比例确定入闱面试人员（末位同分者一并入闱）。如未达到1:2比例的全部入闱面试。

1.面试时间、地点：详见面试准考证。

2.面试方式：试讲。

3.面试形式、内容：

(1)中小学采取无生课堂的形式试讲，面试总分100分；幼儿园采取无生课堂试讲加才艺展示的形式面试，试讲和才艺展示按6:4权重得分，面试总分100分。

(2)试讲内容为我县现行中小学教材、幼儿园教师教学用书内容。

(3)中小学试讲10分钟内；幼儿园试讲及才艺展示10分钟内，自行合理分配好时间。

（六）公示

结果公示。拟选调人员名单在本平台公示，公示时间为5个工作日，接受社会监督。

四、其他

第三方招聘单位：崇义县人力资源有限公司，联系电话0797-3826662。

附件：2026年选调教师名额

崇义县教育局

2026年7月3日