招聘5人5个岗位
因工作需要，面向全社会公开招聘嘉兴市南湖区新丰镇下属国有企业编制工作人员5名。现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，遵纪守法，事业心强；
3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质，有符合岗位要求的工作能力和专业能力，有责任心和服务意识，吃苦耐劳；
4.学历、学位证书须于2026年5月22日前取得；国外境外留学人员应于2026年5月22日前取得教育部留学服务中心出具的国外境外学历学位认证书；招聘岗位所涉及的专业技术资格或执（职）业资格证书（以发文时间或发证时间为准）、工作经历等要求，时间计算截止至2026年5月22日。
5.有下列情形之一的，不纳入本次招聘范围：
①因犯罪受过刑事处罚的；
②被开除中国共产党党籍的；
③被开除公职的；
④被依法列为失信联合惩戒对象的；
⑤受党纪政务处分还在影响期限内的；
⑥因违法违纪正在接受调查尚未作出结论的；
⑦存在竞业禁止不得开展工作的人员。
6.岗位要求：
岗位 |
人数 |
年龄 |
性别 |
学历及专业要求 |
其他要求 |
会计岗1 |
1 |
35周岁以下 |
限男性 |
本科及以上学历，会计学、财务管理、审计学专业 |
具有3年以上财务工作经验。 |
会计岗2 |
1 |
限女性 |
|||
综合管理岗1 |
1 |
35周岁以下 |
限男性 |
本科及以上学历，金融学类专业 |
具有2年以上投融资或战略管理相关工作经验。 |
综合管理岗2 |
1 |
限女性 |
|||
项目管理岗 |
1 |
35周岁以下 |
性别不限 |
本科及以上学历，土木工程类专业 |
1. 具有2年以上工程项目管理相关工作经验； 2. 具有二级建造师及以上专业技术职称。 |
二、招聘程序
本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照公开报名、资格初审、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。
（一）报名：
1.报名时间：2026年5月25日8点30分—5月29日16点30分。
2.报名材料：
①报名表（贴上近期免冠1寸照1张）
②有效身份证
③户口簿（户主页及本人页）
④学历、学位证书
⑤工作经历证明材料（社保、合同）
⑥若有退伍证，请提供
⑦若已取得专业技术资格，请提供
3.报名方式：采取网上报名方式进行，本次公开招聘公告在嘉兴人事人才网、南湖区委区政府网（http://www.nanhu.gov.cn）和南湖声音等网站发布。报考人员需下载指定报名表，即《嘉兴市南湖区新丰镇下属国资公司招聘在编人员报名登记表》（以下简称《报名登记表》，详见附件），如实、准确填写，并将报名材料原件的扫描件（PDF格式），连同《报名登记表》（word格式+签字版PDF格式各一份）发送至报名邮箱：XFZRMZF309@163.com，文件名命名为“报考岗位名称+姓名+联系电话”。为确保后续通知到位，在报名投递时不可共用邮箱或使用非本人邮箱，移动电话信息请务必准确。
本次招聘最低开考比例为1:3，报名人数未达到1:3比例的岗位，该岗位招聘计划视情况予以核减或取消。
（二）资格初审
对报名人员资格条件进行初审，资格初审结束后，确定通过初审人员，以邮件、短信的形式发送进入招聘下一环节通知，请考生随时关注邮箱、短信信息。
（三）笔试、面试
初审通过后，岗位考试采取笔试+面试形式。
1.笔试。笔试满分100分，按笔试成绩从高到低排定名次，并按招聘岗位计划数1:3的比例确定面试对象，不足比例的，按实际人数确定。笔试具体时间和地点另行通知。
2.资格复审。面试前，在规定的时间、地点对面试对象的资格条件进行现场复审。资格复审时，入围面试人员须现场提供报名材料中相关原件、复印件。复审具体时间将另行通知。
3.面试。入围面试的应聘人员，进入候考室须携带身份证以备验证。面试采用结构化面试，面试满分100分，合格分为60分，面试不合格者，不能列入体检、考察对象。面试具体时间、地点另行通知。
面试结束后，按笔试分数*40%+面试分数*60%计算总成绩。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。考试结果将通过中共南湖区委区政府网站（http://www.nanhu.gov.cn）向社会公布。
（四）体检、考察
根据考试总成绩从高分到低分按招聘计划人数1:1的比例确定体检对象，体检合格后确定为考察对象。体检或考察不合格的，不予聘用，从面试合格人员中依次替补。报考人员不按规定时间、地点参加体检，视作放弃。体检费用由报考人员自理。入围体检人员名单将及时通过中共南湖区委区政府网站(http://www.nanhu.gov.cn)向社会公布。
（五）公示
根据面试、体检和考察结果等情况确定拟聘用人员名单，并通过中共南湖区委区政府网站(http://www.nanhu.gov.cn)公示5个工作日。
（六）聘用
公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经核查不影响聘用的，与国资公司办理聘用手续，并签订聘用合同，薪酬待遇根据《南湖区区属国企薪酬决定机制实施办法》等相关规定执行。原有工作单位的拟聘用人员在办理报到前，须与原单位解除劳动合同，取得离职证明。聘用对象在规定时间内无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。如在聘用期内发现应聘人员违反招聘规定的，按有关规定处理。
三、纪律和监督
为确保此次招聘工作公开、公平、公正进行，招聘工作由新丰镇纪委全程参与监督。凡弄虚作假或违反招聘纪律的应聘人员，一经查实，取消本次考试资格或聘用资格。
监督电话：0573-83028737（非咨询电话，不接受报名咨询）。
四、咨询电话
咨询电话：0573-83021012，受理时间：工作日8:30-11:30，13:30-16:30。
