招聘72人
根据我院人才及学科发展需要，现面向社会招聘医师、技师、行政及科研等岗位人才72名，具体如下：
一、岗位需求
二、基本条件及要求
（一）拥护中国共产党，热爱祖国，热爱人民，遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行。
（二）具有强烈的事业心、责任感和高尚的医德医风，具有求实、创新、协作、奉献的科学精神。
（三）具备岗位所需的专业知识、技术能力和科研能力，符合岗位所对应的学历、学位及其他要求。
（四）研究生学历应聘者需通过大学英语六级（不低于425分），或博士学位英语，或全国英语等级考试PETS4以上，或托福总分80分以上，或雅思6.0分以上等相应英语等级水平；本科学历应聘者需通过大学英语四级（不低于425分）。急诊、儿科、麻醉、病理、中医等紧缺学科岗位可酌情放宽。
（五）2026年7月入职前需取得相应学历及学位证书，博士岗位可放宽至2026年12月31日。
（六）医师岗位原则上需取得住院医师规范化培训合格证（2026年结业者提供结业考试合格成绩单），博士岗位优秀者可酌情放宽。
（七）身心健康；原则上年龄不超过35周岁（岗位特别注明除外），特别优秀者可酌情放宽，年龄计算时间截止至报名首日（如年龄要求35周岁的，为1991年4月11日以后出生）。
三、待遇说明
（一）执行住院医师规范化培训人员“两个同等对待”政策
1.住院医师规范化培训对象为面向社会招收的普通高校应届毕业生，培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面按当年应届毕业生同等对待。
2.对经住培合格的本科学历临床医师在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
（二）博士学历
1.按规定享受国家及广西事业单位工资标准、医院奖励性绩效及各项福利待遇。
2.符合《广西医科大学第一附属医院高层次人才引进管理实施办法》条件者，可按相关程序认定，并享受安家费、科研启动基金等优厚待遇（详见附件1）。
