招聘1人1个岗位
根据工作需要，港口区归国华侨联合会面向社会公开招聘工作人员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
办公室工作人员1名。
二、招聘岗位资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）具有全日制大专及以上学历；
（三）年龄在18周岁以上，35周岁以下（计算截止日期为2026年2月23日）；
（四）同等条件下，中共党员优先；
（五）遵纪守法，作风正派，品行端正，具有良好的职业道德；
（六）具备一定的文字功底和综合协调能力，熟悉电脑办公软件操作，有在党政机关、企事业单位从事行政工作经验的优先考虑；
（七）具有正常履行职责的身体条件;
（八）具有下列情形之一的人员，不予录用：
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾被开除公职或者因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同和聘任合同的；
3.受党纪、政纪处分尚未解除的；
4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的;
6.在中央及地方机关、事业单位公开招考过程中被认定有作弊行为的；
7.法律、法规规定其他不适宜从事行政工作的情形。
三、招聘岗位性质及待遇
本次招聘属于编制外招聘，拟招聘人员先予以试用，试用期满经考核合格的，予以正式聘用（以劳务派遣公司名义派到我单位工作，由劳务派遣公司实行合同制管理）；考核不合格的，不予聘用。薪资按照《港口区机关事业单位编外临时聘用人员待遇预算方案》执行。
四、招聘程序
本次招聘工作坚持自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用的原则，按照报名、资格审查、面试、体检、考察等程序进行。
（一）报名
1.报名时间：2026年2月11日至2月23日；
2.报名方式：采取网上报名的方式进行。请应聘人员如实填写《港口区归国华侨联合会应聘人员报名表》，发至港口区侨联邮箱gkqql@163.com，邮件标题注明“姓名+应聘工作人员”字样。应聘者应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，经查实，即取消聘用资格。
（二）资格审查
本单位对报名材料进行初审，并根据资格审查情况，确定入围面试人员名单（面试时间、地点等将电话通知）。未入围面试人员名单的，不再另行通知。
（三）面试
面试当天，须携带本人身份证、毕业证、学位证、荣誉证书及其他相关证件等证明材料原件（核验后退回）到面试地点现场复核，复核无误后方能参加面试。不按规定时间参加复核及面试的，视为放弃应聘资格。
（四）体检与考察
根据面试成绩情况，从高分到低分按1:1的比例确定体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检所需费用由应聘者个人承担，具体体检费用以医疗机构确定的金额为准。体检不合格者，不予聘用。
（五）考察
按有关规定，对拟聘用人员进行考察。
未尽事宜，请与港口区归国华侨联合会办公室联系，联系电话：0770-2861198。
