招聘5人4个岗位
为引导鼓励高校毕业生到基层工作，进一步充实九师事业单位人才队伍，根据《关于做好2022年度兵团事业单位公开招聘工作的通知》（兵人社发电〔2022〕13号）等有关规定，现面向2022年服务期满且考核合格的“三支一扶”人员专项招聘九师团场事业编制人员。
一、招聘原则和方法
招聘工作坚持公开、公平、公正的原则和德才兼备的用人标准，采取笔试、面试、体检与考察相结合的方法进行。
二、招聘计划
此次专项招聘团场事业编制5人，涉及4个岗位，均为综合管理类岗位。
三、招聘对象和条件
（一）招聘对象
面向社会公开招聘2022年服务期满且考核合格的“三支一扶”人员。
（二）招聘条件
1.年龄要求年满18周岁以上、30周岁及以下的应聘人员，即1991年7月20日以后出生；年龄要求35周岁及以下的应聘人员，即1986年7月20日以后出生；
2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件；
4.具有符合岗位要求的学历学位与工作能力；
5.具备岗位所要求的其他资格条件；
具体岗位及招聘条件详见附件1。
（三）下列人员不属于招聘范围
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；
2.受到党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查的人员；
3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
4.在公务员、事业单位招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员；
5.法律、法规和有关政策规定的其他情形。其中，报考人员不得报考构成回避关系的招考岗位。
四、信息发布平台
兵团考试信息网（http://btpta.xjbt.gov.cn/，下同）、九师政务网（http://www.njs.gov.cn/）为此次招聘工作各类信息发布的官方平台。